- •1. Общие положения
- •2. Виды практик
- •3. Учебно-методическое обеспечение программы практик
- •4. Организация деятельности студентов
- •5. Отчетность по практике
- •6. Функциональные обязанности должностных лиц по организации практики
- •I. Ознакомительная практика
- •1. Цель практики
- •2. Задачи практики
- •3. Содержание учебно-ознакомительной практики
- •4. Критерии оценки
- •4. Технологическая карта ознакомительной практики
- •Производственная практика
- •1. Цель практики
- •2. Задачи практики
- •3. Содержание практики
- •Критерии оценки
- •Технологическая карта производственной практики
- •100200 Туризм
- •Характеристика
- •Справка
- •Задание на учебную практику
- •Пояснительная записка
- •Направление на практику
- •Договор о сотрудничестве
- •Предмет договора.
- •Обязательства сторон.
- •2.1. «Университет» берет на себя следующие обязательства:
- •2.2. «Учреждение» берет на себя следующие обязательства:
2.2. «Учреждение» берет на себя следующие обязательства:
2.2.1. Принимает на основании предварительной договоренности и в соответствии с учебным планом студентов факультета управления для прохождения ознакомительных, производственных и преддипломных практик по заранее согласованным темам и срокам.
2.2.2. Участвует, по согласованию, в проведении практических и факультативных занятий, конференций, консультировании, рецензировании курсовых и дипломных проектов, в совместных проектах, руководстве производственными и преддипломными практиками студентов факультета.
2.2.3.Обеспечивает высококвалифицированными специалистами работу со студентами по реализации п.2.2.1.
2.2.4. В первый день практики инструктирует студентов-практикантов о действующих правилах
внутреннего распорядка Учреждения.
2.2.5. Предоставляет студентам и представителям Университета, ответственным за
практику, возможность пользоваться необходимыми материалами, кроме информационных
материалов, составляющих коммерческую тайну Учреждения.
ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ.
При необходимости Стороны конкретизируют и дополняют вопросы и обязательства по практической реализации пунктов настоящего договора в Дополнительном соглашении.
СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА.
Настоящий договор заключен на период « ____________ » по «___________».
Срок действия настоящего договора может быть пролонгирован по взаимному согласованию Сторон Дополнительным соглашением.
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СВЕДЕНИЯ.
Настоящий договор составлен в двух экземплярах, по одному для каждой из сторон.
ЮРИДИЧЕСКИЕ АДРЕСА И РЕКВИЗИТЫ СТОРОН.
«Университет» «Учреждение»
191186, СПб, наб. р. Мойки, 48, РГПУ им. А. И. Герцена. Проректор по учебной работе РГПУ им. А.И. Герцена
_______________________ В Кантор В.З..П. Соломин |
Пензенская государственная академия
_____________________________ (подпись, Ф.И.О.) «______» ____________200 г.
|
«______» ____________200 г.
Приложение 13
Мероприятия практики студентов во внеучебное время
№ |
Мероприятия |
Формируемые компетенции |
Сроки |
Ответственный |
|
Организация событий |
Знание норм деловой письменной и устной речи, процессов организации эффективной речевой коммуникации |
|
|
|
Организация Дня первокурсника |
Способность и готовность организовывать, мотивировать, контролировать свою работу и работу других. |
|
|
|
Организация Дня карьеры менеджера |
Способность организовывать групповую работу. Способность и готовность работать в регламенте. |
|
|
|
Организация экспозиции факультета для участия в выставках |
Способность и готовность выслушивать и организовывать обсуждение членов группы. Проявлять инициативу и креатив. |
|
|
|
Организация студенческой научной конференции |
Способность и готовность организовывать мероприятия. Умение налаживать формальные и неформальные связи. Понимание особенностей процесса внедрения инноваций в сферу услуг. |
|
|
5. |
Участие в проекте «РГПУ им. Герцена как центр образовательного туризма» |
Умение выполнять задание в срок, умение ориентироваться в ситуации отсутствия времени, умение решать несколько проблем одновременно, быстро реагировать |
|
|
6. |
Разработка предпринимательского проекта для факультетского конкурса проектов |
Готовность осуществлять самостоятельную проектно-организационную деятельность. Умение презентовать свои идеи. |
|
|
II. |
Организация туристического маршрута |
Умение планировать свою деятельность. Способность организовывать тур.услугу и взаимодействовать с потребителем услуг. Владение знаниями по принятию решений в экстремальных ситуациях, обеспечению безопасности жизнедеятельности. Владение умениями и навыками физического самосовершенствования; Умение разрабатывать новые маршруты, ориентироваться на местности, развитие выносливости и спортивных навыков. |
|
|
III. |
Учебный туризм |
|
|
|
1. |
Организация поездок за рубеж с целью ознакомления с туристическим образованием |
Расширение кругозора, обмен опытом и получение практических и теоретических знаний о системе обучения за границей. Получение и понимание практических навыков организации туристической сферы деятельности за границей. Способность продолжать обучение и вести профессиональную деятельность в иноязычной среде; Получение новых уникальных знаний и умений в рамках конкретной страны и учебного заведения.
|
|
|
IV. |
Деловой туризм |
|
|
|
1. |
Посещение выставки, посвященной туристической сфере. Проведение маркетингового исследования выставочной деятельности. |
Владение приемами и методами формирования системы межличностного общения; Умение презентовать свое учебное заведение, наладить контакты с интересующими фирмами, будущими работодателями и проч. целевой аудиторией. Выявление новых рынков сбыта и предложения. |
|
|
2. |
Участие в научно-практических конференциях, посвященных туристической деятельности. |
Способность и готовность вступать в дискуссию, аргументировать свою позицию, обосновывать и представлять доказательства. Получение и переработка новой и актуальной информации о туристической деятельности. Возможность представить свои проекты в данной сфере. |
|
|
V. |
Установление связи с тур.фирмами и гостиницами СПб (заключение договора о сотрудничестве). |
Готовность конструктивно взаимодействовать с деловыми партнерами и налаживать взаимовыгодное сотрудничество. Знание этики делового общения. |
|
|
VI. |
Практика в туристских фирмах и гостиницах Санкт-Петербурга в запланированные сроки. |
Способность и готовность принимать решение адекватное управленческой ситуации с использованием современных инструментов менеджмента. Понимание особенностей туризма как объекта управления. Умение взаимодействовать как с внутренней так и с внешней средой организации. Управление информационными технологиями в сфере сервиса и туризма.
|
|
|