Стратификация бел общ-ва.

Бабосов. Многоуровневая стратификация бел общ-ва по критериям дохода, престижа профессии и образования.

Высший – высшие гос чиновники и крупные бизнесмены.

Высший средний – директора, средние гос чиновники, ср предприниматели и выдающиеся представители творческой элиты.

Средний средний – финансисты, юристы, врачи, мелкие предприниматели.

Низший средний – все представители образования, здравоохранения, к-ры.

Низший – низко-квалиф рабочие и служащие.

Паразитический – представители нелегального бизнеса.

Маргинальный – бомжи, нищие, наркоманы.

Форма соц стратификации:

Ромбовидная – средний – 70-75%, высший 1-3%, низший 20-25%

Пирамидальная – средний 20-25%, высший 1-3%, низший 70-75%.

Соц мобильность.

Соц мобильность – это изменение чел или группой места в соц структуре общ-ва в следствии его перемещения из одного соц положения в др.

Виды мобильности:

По пространственным хар-кам: горизонтальная – это перемещение из одной соц позиции в др, расположенную на том же стратификационном уровне и при сохр того же соц статуса(переезд). Вертикальная – это перемещение из одного слоя в др, расположенный выше или ниже предыдущего с изменением соц статуса: восходящая – повышение соц слоя и статуса, нисходящая.

По скорости: быстрая – резкое перемещение из одного соц слоя в др. медленная – постепенное долговременное перемещение по соц лестнице.

По плотности: единичная – перемещение одного чел. Групповая.

По сферам протекания: эконом, полит, к-рная.

Причины соц мобильности:

Эконом: повышение или понижение з/п, должности, потеря работы, эконом кризис.

Полит: поддержка или дискриминация людей или группы по полит мотивам.

К-рные: перемещение людей или группы по нац, религиозным, языковым мотивам.

Демографические: вступление в брак.

Каналы соц мобильности:

Семья – осущ-я социализацию обеспечивает вхождение чел в общ-во и занятие им опред соц позиции.

Образование – производит первичный отбор и предопределяет соц позицию чел.

Профессиональные орг-ции – продолжают соц отбор и позволяют чел достигнуть опред соц положения.

Полит партии – позволяют чел достигнуть опред управленческих должностей.

Соц группы.

Соц группа – это совок людей, кот: реально и регулярно взаимод друг с другом, осознают свою принадлежность к данной группе, считаются ее членами с точки зрения др людей, проявляют сплоченность.

Ф-ции:

Инструментальная – осущ-е замыслов, с кот не может справиться один чел.

Социализирующая – вкл членов группы в соц сообщ-во.

Экспрессивная – удовлетворение потребностей чел в эмоциональном общении.

Виды:

По способу объединения: первичные – это небольшое число людей, объединенных на осноеве индивид особенностей(семья).Вторичные – объединены для выполнения какой-либо общей ф-ции и достижения общей цели(труд коллектив).

По численности: малые – от2-3 до30-40 чел(семья, друзья).большая (универ).

По юр статусу: формальные – состав и Дея-ть регламентируются офиц док. Неформальные – возникают стихийно в силу потребности людей в общении(друзья).

По хар-ру объединения: реальная, квазигруппа (толпа).

По принадлежности: ингруппа «мы», аутгруппа «они».

Соц общность.

Соц общность – это макросоц объединение людей, кот выделяются по опред признаку, имеют опред структуру и специфич к-ру, реально не взамод друг с другом, не имеют четких пространственных и временных границ.

Виды: этнонац, половые, возрастные, профессиональные, терр, конфессиональные, лингвистические.

Соц институт.

Соц институт – это истор сложившаяся устойчивая форма организации и регулирования соц отношений, кот обеспечивает потребности общ-ва.

Осн виды соц институтов соответственно подсистемам общ-ва:

Институт экономики вкл: институт пр-ва, торговли, труда, финансов, рынка.

Институт политики вкл: институт гос-ва, полит партий, власти.

Институт к-ры вкл: институт семьи, образования, воспитания, к-ры(в узком смысле слова).

Институт соц вкл: институт соц контроля, обеспечения, опеки.

Ф-ции: удовлетворение потребностей общ-ва, регулирование поведения, соц интеграция, стабилизация общественных отношений.

Соц институт вкл: систему соц ролей и статусов, нормы, регулирующие поведение людей, группу лиц, предпренимающих управленческие Дей-я, материальные средства. Дея-ть соц институтов осуущ-ся посредством соответствующих соц орг-ий.