- •4. Промышленная собственность как объект интеллектуальной собственности.
- •5. Авторское право как объект интеллектуальной собственности.
- •6. Формы передачи объектов интеллектуальной собственности.
- •7. Лицензирование как форма передачи объектов интеллектуальной собственности
- •8. Понятие, содержание, цель и задачи инновационного менеджмента.
- •9. Функции инновационного менеджмента.
- •10. Государственная инновационная политика.
- •12. Понятие национальной инновационной системы.
- •13. Инновационная инфраструктура.
- •14. Понятие стратегического управления инновациями.
- •15. Сущность и виды инновационных стратегий.
- •16. Процесс планирования инновационной стратегии
- •17. Инновационная политика предприятия: сущность, цель, задачи.
- •18. Этапы формирования инновационной политики предприятия.
- •19. Цели, задачи и виды инновационного маркетинга.
- •20. Классификация инновационных организаций.
- •21. Последовательная форма организации инновационной деятельности.
- •22. Параллельная форма организации инновационной деятельности.
- •23. Матричная форма организации инновационной деятельности.
- •24. Планирование инноваций.
- •25. Понятие, сущность, виды инновационных проектов.
- •26. Управление реализацией инновационными проектами.
- •27. Порядок разработки инновационного проекта.
- •28. Источники финансирования инновационной деятельности.
- •29. Венчурные организации.
- •30. Венчурное финансирование.
- •31. Риски в инновационной деятельности.
- •32. Сущность оценки эффективности инноваций
8. Понятие, содержание, цель и задачи инновационного менеджмента.
Инновационный менеджмент, как вид профессиональной деятельности, связывает различные по характеру и способам управления области хозяйственной деятельности: науку, производство, инвестиции, реализацию продукции и утилизацию использованного товара.
Инновационный менеджментпредставляет собой самостоятельную область экономической науки и профессиональной деятельности, направленную на формирование и обеспечение достижения любой организационной структурой инновационных целей путем рационального использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов.
Субъектом управления в инновационном менеджменте может быть один или группа специалистов, которые посредством различных приемов и способов управленческого воздействия организуют целенаправленное функционирование объекта управления.
Объектом управления в инновационном менеджменте являются инновации, инновационный процесс и экономические отношения между участниками рынка инноваций (продуцентов, продавцов и покупателей)
Содержание понятия «инновационный менеджмент» можно рассматривать по крайней мере в трех аспектах: наука и искусство управления инновациями, вид деятельности и процесс принятия управленческих решений в инновациях и аппарат управления инновациями.
Как наука и искусство управления инновационный менеджмент базируется на теоретических положениях общего менеджмента.
Как вид деятельности и процесс принятия управленческих решений инновационный менеджмент представляет собой совокупность процедур, составляющих общую технологическую схему управления инновациями на инновационном предприятия (ИП).
Инновационный менеджмент как аппарат управления инновациями предполагает структурное оформление инновационной сферы.
Инновационный менеджмент как научная дисциплина отвечает принципам системности, комплексности, динамичности.
Осуществление инновационного менеджмента в целом предполагает:
• целенаправленный поиск инновационных идей;
• организацию инновационного процесса (разработка планов и программ инновационной деятельности, проведение единой инновационной политики, обеспечение финансами, материальными ресурсами и квалифицированными кадрами программ указанной деятельности);
• продвижение и реализацию инноваций на рынке.
Конечная цель инновационного менеджмента состоит в обеспечении долговременного функционирования ИП на основе эффективной организации инновационных процессов и высокой конкурентоспособности инновационной продукции.
Целью инновационного менеджмента является осуществление стадий цикла «наука-техника-производство-сбыт».
Прибыльность, доходность ИП выступают при этом не как цель, а как важнейшее условие и результат осуществления инновационной деятельности. Менеджмент призван обеспечить эффективное и согласованное функционирование всех внешних и внутренних элементов ИП. Такое состояние инновационной системы называется гармонией. Гармонизация в развитии ИП составляет основную целевую задачу инновационного менеджмента.
Задача гармонизации по отношению к ИП имеет эндогенный и экзогенный аспекты. Эндогенная гармонизация означает согласование всех внутренних структурных элементов ИП, его субсистем. Для ее обеспечения необходимо создание специальной системы внутрифирменного управления инновациями, в которой решаются следующие задачи:
• выработка стратегической инновационной концепции;
• определение тематических направлений деятельности и формирование инновационных проектов и программ;
• построение организационной структуры и структуры управления инновациями;
• планирование производственных процессов и реализации инновационной продукции;
• подбор и расстановка кадров, эффективное использование потенциала ИП;
• календарное распределение работ и контроль за их исполнением;
• создание творческой атмосферы и высокой мотивации интеллектуального труда.
Экзогенная гармонизация предполагает согласование ИП с суперсистемами внешней среды и реализуется через специальные процедуры целевой ориентации инновационной деятельности и учета ограничений этой среды.
В инновационном менеджменте экзогенная гармонизация предусматривает решение следующих задач:
• формирование долго- и краткосрочных целей инновационной деятельности;
• организация и проведение маркетинговых исследований;
• учет экологической ситуации и планирование природоохранных мероприятий;
• оценка и использование прогрессивного опыта и передовых достижений конкурентов (бенчмаркинг инноваций);
• организация кооперации в инновационных программах;
• учет потребительского спроса и объективных тенденций НТП.