- •Кафедра менеджменту
- •Загальні положення
- •Вимоги до змісту курсової роботи
- •Вимоги до структури курсової роботи
- •Оформлення курсової роботи та її обсяг
- •Оформлення таблиць
- •Оформлення формул, приміток, посилань
- •Оформлення рисунків
- •Оформлення списку використаної літератури та додатків
- •Приклади оформлення бібліографічного опису у списку джерел
- •Подання на кафедру та рецензування
- •Критерії оцінювання курсової роботи з дисципліни «менеджмент і адміністрування (теорія організації. Менеджмент)»
- •Уніфікована форма оцінювання курсової роботи з дисципліни
- •Тематика курсових робіт
- •Рекомендації до виконання курсових робіт
- •Зразок оформлення титульного аркушу
- •Курсова робота з дисципліни «менеджмент і адміністрування (теорія організацій. Менеджмент)» на тему: «Назва теми»
- •Додаток б Зразок оформлення плану курсової роботи
- •Додаток в Зразок оформлення змісту курсової роботи
- •Додаток г
- •Лист оцінювання курсової роботи з дисципліни «Менеджмент», виконаної студентом (кою) спеціальності «___________________» групи _____
- •Факультету економіки і менеджменту
- •_______________________________________
- •Перелік основної і додаткової навчально-методичної літератури основна
- •Додаткова література
Зразок оформлення титульного аркушу
ВИЩИЙ НАВЧАЛЬНИЙ ЗАКЛАД УКООПСІЛКИ
ПОЛТАВСЬКИЙ УНІВЕРСИТЕТ ЕКОНОМІКИ І ТОРГІВЛІ
Кафедра менеджменту
Курсова робота з дисципліни «менеджмент і адміністрування (теорія організацій. Менеджмент)» на тему: «Назва теми»
Студента (ки) _____ курсу ______ групи
напряму підготовки__________________
спеціальності_______________________
__________________________________
(прізвище та ініціали)
Керівник ___________________________
____________________________________
(посада, вчене звання, науковий ступінь, прізвище та ініціали)
Національна шкала ________________
Кількість балів: __________Оцінка: ECTS _____
Члени комісії ________________ ___________________________
(підпис) (прізвище та ініціали)
________________ ___________________________
(підпис) (прізвище та ініціали)
________________ ___________________________
(підпис) (прізвище та ініціали)
Полтава - 20__
Додаток б Зразок оформлення плану курсової роботи
-
«Затверджую»
Керівник________________
(підпис)
_______________________
(науковий ступінь, вчене звання)
«____»_____________20___ р.
ПЛАН
курсової роботи з дисципліни «Менеджмент і адміністрування (Теорія організацій. Менеджмент)» на тему: «Конфлікти в організації і шляхи їх подолання» студентки групи МО-31 фаху 6.030601 «Менеджмент» програми професійного спрямування «Менеджмент організацій»
Захаревич Юлії Сергіївни
Вступ.
Розділ 1. Природа конфліктів в організації
1.1 Причини виникнення конфліктних ситуацій
1.2 Типи і рівні конфліктів в організації
1.3 Сучасні моделі розв'язання конфліктів та їх загальна характеристика
Розділ 2. Управління конфліктною ситуацією в організації і шляхи його удосконалення
2.1 Структурні методи управління конфліктом і міжособистісні стилі вирішення конфліктів
2.2 Визначення “конфліктності” особистості і вибір стилю поведінки, що відповідає конфліктній ситуації
Розділ 3. Практичне використання методів і стилів управління конфліктами в процесі функціонування сучасної організації
Висновки
Студент (ка) «___» ________ 20___р. ________________ (підпис)
Додаток в Зразок оформлення змісту курсової роботи
Вступ……………………………………………………………………………….4
Розділ 1. Природа конфліктів в організації………………............................…..6
1.1 Причини виникнення конфліктних ситуацій…….………………….......6
1.2 Типи і рівні конфліктів в організації……………..………………….…12
1.3.Сучасні моделі розв'язання конфліктів та їх загальна характеристика…………………………………………………………..…..18
Розділ 2. Управління конфліктною ситуацією в організації і шляхи його удосконалення…………………………………………………………….....24
2.1 Структурні методи управління конфліктом і міжособистісні стилі вирішення конфліктів…………………………………………………….….24
2.2 Визначення “конфліктності” особистості і вибір стилю поведінки, що відповідає конфліктній ситуації………………………………………….....30
Розділ 3. Практичне використання методів і стилів управління конфліктами в процесі функціонування сучасної організації……………………..……………………….……………….……36
Висновки……………………………………….……………………….……….43
Література..…………………………………….…………………………..…….45