- •1.Предмет и метод анализа.
- •3.Методика анализа и приемы исследований.
- •2.Задачи анализа.
- •4. Виды анализа и их отличительные
- •11.Анализ факторов, формирующих финансовые результаты.
- •10. Анализ финансовых результатов и рентабельности. Цель, задачи и показатели.
- •11.Анализ факторов, формирующих финансовые результаты.
- •16. Анализ производства продукции растениеводства. Анализ показателей, характеризующих уровень развития отрасли.
- •17. Анализ факторов, формирующих валовое производство продукции растениеводства.
- •18. Анализ факторов формирующих уровень урожайности с.-х. Культур.
- •19. Анализ экономической эффективности внедрения достижений нтп в растениеводстве.
- •20. Анализ экономической эффективности выращивания с.Х. Культур на корм скоту.
- •21. Анализ производства продукции животноводства. Анализ показателей, характеризующих развитие отрасли.
- •22. Анализ факторов, формирующих валовое производство продукции животноводства.
- •23. Анализ факторов, формирующих уровень продуктивности животных.
- •26. Анализ интенсификации скотоводства.
- •25. Анализ экономического ущерба, обусловлено яловостью коров.
- •47. Анализ инвестиционной деятельности. Цель, задачи, информационная база. Структура инвестиций.
- •48. Анализ экономической эффективности инвестиций.
- •35. Анализ материальных оборотных средств. Цель задачи. Последовательность анализа.
- •36. Анализ состава и структуры материальных оборотных средств.
- •37. Анализ основных факторов эффективности использования материальных оборотных средств.
- •15. Анализ состояния окружающей среды и природных ресурсов.
- •31. Анализ состава и структуры себестоимости продукции. Последовательность углубленного анализа.
- •33. Анализ основного капитала. Цель, задачи, информационная база и последовательность анализа.
- •40. Анализ трудовых ресурсов. Цель, задачи, информационная база. Состав факторных показателей.
- •43. Анализ производительности труда. Цель, задачи, информационная база. Показатели, характеризующие производительность труда.
- •44. Анализ факторов, определяющих производительность труда. Последовательность анализа.
- •45. Анализ динамики коэффициента соотношений между темпами изменения производительности труда и его оплатой.
- •27. Анализ интенсификации свиноводства.
- •6. Последовательность анализа соответствия сложившийся специализации и сочетания отраслей......
- •32. Анализ превентивной себестоимости продукции. Какую цель он преследует. Методика ее исчисления.
- •24. Анализ экономической эффективности прогрессивных зооветмероприятий.
- •57. Анализ деятельности предприятия мхп по производству продукции животноводства. Состав факторных и результативных показателей.
- •54. Комплексная оценка деятельности с.Х. П.П. Состав факторных и результативных показателей.
- •52. Анализ финансового состояния предприятия. Цель, задачи, перечень основных показателей.
- •49. Анализ работы подсобных промышленных производств .....
- •50 Анализ использования мтп. Анализ факторных и результативных показателей.
- •51. Анализ использования грузового и гужевого транспорта.
- •46. Анализ факторов, определяющих коэффициент соотношений.....
- •41. Анализ показателей, характеризующих результативность использования трудовых ресурсов.
- •28. Анализ экономической эффективности использования кормовых ресурсов и его последовательность.
- •13. Анализ земельных ресурсов. Состав и структура факторных показателей.
- •9. Анализ интенсификации раст. И жив. Принципиальные отличия отраслей в интенсификации.
- •8. Анализ приоритетности в интенсификации с.Х. Производства и показателей их экономической эффективности.
40. Анализ трудовых ресурсов. Цель, задачи, информационная база. Состав факторных показателей.
Под трудовыми ресурсами понимается часть населения которое по состоянию здоровья, по уровню образования, наличия опыта работы в соответствующих отраслях может принимать трудовое участие в сфере производства данного с.х. п.п. в состав трудовых ресурсов: - трудоспособные работники, - пенсионеры которые по состоянию здоровья могут принимать участие в сфере производства. – подростки до 16 лет, которые могут принимать трудовое участие. – трудоспособные работники других сфер производства или п.п. которые могут принимать трудовое участие в напряженные периоды выполнения с.х. работ. Цель анализа выявление реальных резервов повышения экономической эффективности использования трудовых ресурсов п.п. поставленной цели соответствуют следующие задачи. 1. Анализ динамики наличия и структуры трудовых ресурсов. 2. анализ показателей характеризующих использование трудовых ресурсов в динамике и сравнение со средними данными и передовых хозяйствах своего района. 3. разработка комплекса организационно экономических мероприятий направленных на повышение экономической эффективности использования трудовых ресурсов. Информационной базой анализа служит данные годовой отчетности с.х. п.п., а так же данные бухгалтерского и первичного учета отражающие использование трудовых ресурсов. При анализе использования трудовых ресурсов необходимо выделить группу факторных показателей которые определяют уровень экономической эффективности трудовых ресурсов. К ним относятся: - уровень энергообеспеченности п.п. – уровень энерговооруженности труда; - количество трудоспособных рабочих в расчете на 100 га с.х. угодий. – уровень среднемесячной заработной платы рабочих. – степень обеспеченности предприятия объектами социально культурного и бытового назначения.
43. Анализ производительности труда. Цель, задачи, информационная база. Показатели, характеризующие производительность труда.
Производительность труда один из важнейших показателей; характеризующих эффективность производства .Цель анализа - выявление резервов повышения производительности труда. как одного из факторов эффективности производства. Поставленной цели соответствуют следующие задачи': 1.Анализ динамики показателей характеризующих производительность труда для установления общих тенденций и закономерностей: 2. Анализ факторов. формирующих уровень производительности труда в целях выявления резервов ее роста. 3. Анализ динамики коэффициента соотношений между темпами роста производительности труда и его оплатой. 4.Анализ факторов, обусловливающих уровень коэффициента соотношений между темпами роста производительности труда и его оплатой. 5. Разработка комплекса организационно-экономических мероприятий, направленных на практическую реализацию резервов повышения производительности труда. Информационной базой анализа служат годовые отчеты предприятия, бизнес-план, данные первичного и бухгалтерского отчетов и нормативных справочников. Производитетельность труда в сельском хозяйстве характеризуется тремя группами показателей:1.основных; 2)дополнительных и 3)косвенных. При ее анализе в целом сельскохозяйственного предприятия достаточно оперировать группой основных показателей. К ней относятся объем валовой продукции сельского хозяйства, оцененный в сопоставимых ценах в расчете на единицу затрат живого труда, а также на 1 среднегодового работника. Вспомогательный - это фактическая норма выработки (в растениеводстве). норма обслуживания скота соответствующей половозрастной группы одним работникам животноводства. Единичные показатели - это затраты живого труда на выполнение единицы конкретных видов работ: на вспашку I га, доение I коровы, кормление и т.д. Группа дополнительных показателей углубляется косвенными. К ним относятся нагрузка площади посева соответствующей сельскохозяйственной культуры на I среднегодового работника отрасли, на I условную и физическую голову скота.