Перечень вопросов к экзамену

1. Понятие и содержание предмета трудового права.

2. Понятие и особенности метода правового регулирования трудовых отношений.

3. Единство и дифференциация правового регулирования трудовых отношений.

4. Задачи и функции трудового права

5. Понятие и виды источников трудового права.

6. Классификация источников трудового права по юридической силе.

7. Действие источников трудового права во времени, в пространстве и по кругу лиц.

8. Разграничение полномочий между федеральными органами государственной власти и органами государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере трудовых отношений.

9. Коллективные договоры и иные локальные нормативные акты как источники регулирования трудовых отношений.

10. Значение постановлений пленума Верховного Суда и судебной практики в регулировании трудовых отношений.

11. Понятие принципов права и их значение в регулировании отношений.

12. Классификация и характеристика принципов трудового права.

13. Понятие и виды субъектов трудового права. Правовой статус субъекта трудовых отношений, его значение и элементы.

14. Работник как субъект трудового права.

15. Работодатель как субъект трудового права.

16. Понятие и классификация правоотношений в трудовом праве.

17. Характеристика трудового правоотношения.

18. Характеристика правоотношений по занятости и трудоустройству.

19. Характеристика социально-партнерских правоотношений.

20. Характеристика правоотношений по обучению на производстве. Ученический договор.

21. Профсоюзы как субъект трудового права.

22. Участие профсоюзов в правовом регулировании трудовых отношений.

23. Представительные органы трудовых коллективов и их участие в правовом регулировании трудовых отношений.

24. Порядок заключения и значение коллективного договора.

25. Принципы, уровни и формы социального партнерства

26. Порядок заключения, виды и значение социально-партнерских соглашений.

27. Значение занятости населения. Государственная политика в сфере занятости населения.

28. Правовое регулирование занятости и трудоустройства граждан в РФ. Виды безработицы.

29. Понятие и виды занятого и незанятого населения в РФ. Правовая организация трудоустройства.

30. Порядок организация и принципы организации общественных работ.

31. Порядок признания гражданина безработным. Социальные гарантии безработным.

32. Порядок начисления и выдачи пособия по безработице. Приостановление и прекращение выплаты пособия по безработице.

33. Порядок высвобождения работников (сокращение штатов, ликвидация предприятия, массовые увольнения). Льготы и компенсации при высвобождении.

34. Понятие, значение и виды трудового договора.

35. Отличие трудового договора от гражданско-правовых договоров о выполнении работ.

36. Понятие и содержание трудового договора. Порядок заключения трудового договора.

37. Гарантии при приеме на работу.

38. Испытательный срок при приеме на работу. Виды испытательного срока.

39. Понятие и виды переводов на другую работу. Отличие от перемещения.

40. Виды и порядок постоянных переводов. Отличие от перемещения.

41. Виды и порядок временных переводов. Отличие от перемещения.

42. Трудовые договоры о временной и сезонной работе.

43. Трудовые договоры о работе по совместительству и о работе на дому.

44. Совмещение и совместительство: понятия, виды и разграничения.

45. Прекращение трудового договора: общие понятия, общий порядок и последствия незаконных действий работодателя.

46. Общие основания прекращения трудового договора.

47. Увольнение работника по инициативе работодателя за дисциплинарные проступки (отрицательные основания).

48. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя не дисциплинарного характера.

49. Расторжение трудового договора по инициативе работника и вследствие нарушения правил заключения трудового договора.

50. Прекращение трудового договора по независящим обстоятельствам.

51. Дополнительные основания прекращения трудового договора с некоторыми категориями работников (руководители, совместители, педагоги) .

52. Порядок ведения трудовых книжек работников. Процедура и оформление увольнения, производство расчета.

53. Охрана персональных данных работника.

54. Рабочее время: понятие, виды. Норма рабочего времени. Ночное ыремя.

55. Неполное рабочее время.

56. Сокращенное рабочее время.

57. Понятие, порядок, основания и ограничения по привлечению к сверхурочной работе.

58. Понятие, виды и особенности режимов работы. Учет норм рабочего времени.

59. Порядок, основания и ограничения по привлечению к работам в выходной и праздничный день.

60. Вахтовый режим работы. Командировки.

61. Время отдыха: понятие, виды и особенности.

62. Понятие, виды и порядок предоставления основного отпуска.

63. Отпуска, связанные с детьми. Дополнительные отпуска.

64. Льготы по рабочему времени для лиц, совмещающих работу с обучением.

65. Порядок и гарантии для работников при предоставлении отпуска без сохранения зарплаты.

66. Понятие, значение, виды и порядок предоставления перерывов в работе.

67. Понятие и правовое регулирование командировок работников.

68. Понятие заработной платы. Метод правового регулирования заработной платы.

69. Формы и системы заработной платы.

70. Тарифная система оплаты труда.

71. Нормы труда: введение, замена, пересмотр. Изменение существенных условий труда и условий оплаты труда.

72. Понятие заработной платы. Оплата труда при отклонении от нормальных условий работы.

73. Понятие и виды гарантийных выплат и доплат.

74. Компенсационные выплаты работникам.

75. Основания и виды удержаний из заработной платы работника. Ограничение удержаний.

76. Порядок выплаты заработной платы. Ответственность за задержку выдачи.

77. Льготы по сохранению зарплаты для лиц, совмещающих работу с обучением.

78. Понятие и значение дисциплины труда. Дисциплинарные отношения на производстве.

79. Правовое регулирование дисциплины труда на предприятии.

80. Методы и условия обеспечения дисциплины труда.

81. Правовое регулирование общей и специальной дисциплины труда.

82. Поощрения за успехи в труде.

83. Понятие дисциплинарной ответственности. Состав дисциплинарного проступка.

84. Виды дисциплинарных взысканий, порядок их наложения и обжалования.

85. Дисциплинарные права и обязанности сторон трудового договора.

86. Отстранение от работы, недопущение до работы, порядок, правовые последствия.

87. Условия и виды материальной ответственности сторон трудового правоотношения.

88. Определение размера ущерба, подлежащего возмещению. Порядок и виды возмещения ущерба.

89. Понятие и виды материальной ответственности работника за ущерб, причиненный работодателю. Ограниченная материальная ответственность.

90. Понятие и виды материальной ответственности работника за ущерб, причиненный работодателю. Полная материальная ответственность.

91. Полная материальная ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю, по договору (индивидуальная и коллективная).

92. Материальная ответственность работодателя за ущерб (вред), причиненный работнику.

93. Понятие, виды и значение государственной службы. Законодательство о государственной службе.

94. Прием на государственную службу. Аттестация государственных служащих.

95. Права и обязанности госслужажего.

96. Перевод госслужащего на другую государственную должность. Переподготовка госслужащих.

97. Рабочее время, отпуска и оплата труда госслужащих.

98. Дисциплина труда сотрудников госслужащих.

99. Увольнение с государственной службы.

100. Понятие, значение и правовое регулирование охраны труда. Государственная политика в сфере охраны труда.

101. Право работника на охрану труда и его гарантии.

102. Обязанности работодателя и работника в сфере охраны труда.

103. Контроль за охраной труда на предприятии.

104. Особая охрана труда женщин.

105. Особенности охраны труда молодежи и лиц с пониженной трудоспособностью.

106. Расследование несчастных случаев на производстве.

107. Возмещение работодателем за вред, причиненный здоровью работника. Обязательное страхование.

108. Общественный контроль за соблюдением трудового законодательства.

109. Государственный надзор за соблюдением законодательства о труде и правил по охране труда. Органы надзора и их компетенция.

110. Ответственность за нарушение трудового законодательства в трудовом праве.

111. Уголовная и административная ответственность за нарушение трудового законодательства.

112. Понятие и причины трудовых споров. Правовое регулирование трудовых споров.

113. Виды трудовых споров и подведомственность их рассмотрения.

114. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров в КТС.

115. Порядок разрешения трудовых споров в суде.

116. Порядок разрешения коллективных трудовых споров.

117. Правовое регулирование деятельности органов, участвующих в разрешении коллективных трудовых споров.

118. Понятие и порядок проведения забастовки. Незаконная забастовка.

119. Судебная защита трудовых прав работников. Роль правоохранительных органов в трудовом праве.

120. Международные нормы, регулирующие трудовые отношения.

121. Международные организации и нормативное регулирование отношений по труду и трудоустройству.

122. Понятие и значение международно-правового регулирования труда. Субъекты, источники, принципы и перспективы развития международно-правового регулирования труда.

123. Соотношение отдельных важнейших конвенций МОТ с российским законодательством.

124. Регулирование труда иностранных рабочих в России.

125. Правовое регулирование социального страхования в РФ.

126. Виды социального обеспечения и социального страхования.

127. Понятие, виды и значение трудового стажа.

128. Непрерывный трудовой стаж. Периоды включаемые в непрерывный трудовой стаж.

129. Правовое регулирование социального страхования работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

130. Социальное страхование государственных служащих.

131. Пособие по временной нетрудоспособности. Выдача листков по временной нетрудоспособности.

132. Охрана здоровья граждан. Социальное обслуживание. Медицинская помощь.

133. Основные положения пенсионного обеспечения в РФ. Социальная пенсия.

134. Порядок пенсионного обеспечения по старости.

135. Порядок пенсионного обеспечения по выслуге лет.

136. Пенсионное обеспечение государственных служащих.

137. Порядок пенсионного обеспечения по инвалидности.

138. Порядок пенсионного обеспечения по случаю потери кормильца.