- •Эволюция конфликтологических идей в античной философии.
- •Проблема конфликта в средневековой философии и в философии эпохи Возрождения.
- •Проблема конфликта в философии Нового времени.
- •Покажите сходство и различие понятий «объект конфликтологии» и «предмет конфликтологии».
- •Объясните многообразие методов, применяемых конфликтологией. В чем заключается проблема выбора оптимальных методов исследования?
- •Охарактеризуйте основные методы конфликтологического исследования: 1) структурно-функциональный. 2) процессуально – динамический, 3) типологизацию, 4) прогностический, 5) разрешительный.
- •Что такое конфликт? Назовите основные его признаки.
- •Что является основой любого конфликта?
- •Объясните, существуют ли конфликты в неживой природе и животном мире?
- •Что такое объект конфликта? Назовите основные характеристики объекта конфликта.
- •Назовите основания, по которым можно классифицировать конфликты.
- •Структура социального конфликта. Классификация (типологизация) конфликтов.
- •Источники, причины возникновения и цели конфликта.
Источники, причины возникновения и цели конфликта.
Тем не менее существует единый, универсальный источник конфликта. Им является несовместимость потребностей сторон при ограниченных возможностях их удовлетворения.
В общем смысле причина конфликта — это то явление, которое предопределяет его появление. Однако зададимся вопросом, почему одно и то же явление вызывает конфликт у одних людей или социальных групп и не вызывает у других? Почему одни борются за должность бригадира, директора фирмы или место в Государственной Думе, а другим до этого нет никакого дела? Ответ заключается в том, что для одних людей это явление выступает как потребность, а для других — нет. Следовательно, вне потребностей конфликта не существует.
Таким образом,
то или иное явление только тогда является причиной конфликта, когда оно выступает для его субъектов как потребность. Потребность — это нужда или недостаток в чем-либо необходимом для поддержания жизнедеятельности организма, личности, социальной группы или всего общества. Именно она является внутренним побудителем активности субъекта.
Причиной конфликта является только осознанная потребность, которая выступает как интерес. Однако не всякий интерес является причиной конфликта, а только тот, который связан с удовлетворением дефицитных потребностей, из-за овладения которыми и возникает противоречие и происходит столкновение сторон. Таким образом,
конечная причина всякого социального конфликта — это противоречие интересов между его субъектами: индивидами, социальными группами, общностями и обществами.
Механизмы функционирования конфликта. Динамика развития конфликта (зарождение, развитие, разрешение).
Понятие функции конфликта. Конструктивные и деструктивные функции конфликтов.
Динамика конфликта. Основные этапы конфликта.
Способы регулирования и конструктивного завершения конфликтов.
Литература:
Аллахвердова О. В. и др. Конфликтология — СПб: Лань. 1999.
Анцупов А. Я., Шипилов А. И. Конфликтология.— М.: ЮНИТИ. 1999.
Дарендорф Р. Элементы теории социального конфликта. Социологические исследования. 1994. №5.
Дмитриев А. В. Конфликтология. — М.: Гардарика. 2000
Козырев Г.И. Введение в конфликтологию.— М.; Владос, 1999
Коузер Л. Основы конфликтологии. – СПб.: Светлячок. 1999.
Ликсон Ч. Конфликт. — СПб.: Питер, 1997.
Олейник А. Н. Основы конфликтологии. – М.: АПО. 1992.
Основы конфликтологии. / Под ред. Кудрявцева В. Н. — М.: Юристъ, 1997.
Уткин Э.А. Конфликтология. — М.: Экмос. 1998.
Цибульская М. В. и др. Конфликтология. — М.: МГИЭСИ, 1999