5. Классификация несчастных случаев на производстве.

Несчастный случай- это случай воздействия на работника опас произв фак-ра при выполнении работником трудовых обяз или заданий рук-ля работ.

Несчастные случаи по тяжести последствий подразделяются:

1) микротравмы – акт не составляется; 2) легкие – с временной утратой трудоспособности и ее дальнейшим восстановлением; 3) тяжелые - с частичной или полной утратой трудоспособности; 4) смертельный исход; 5) групповые(2 и более вне зависимости от тяжести)

По правовым последствиям: 1)произошедшие в быту; 2) на производстве; 3) вне производства, но связанные с производством.

Несчастный случай на производстве:

1.на территории предприятия или ином месте работы, в т.ч. в командировке; 2.во время следования на работу или с работы на транспорте нанимателя; 3.на личном транспорте в случае использования его с согласия или распоряжения нанимателя;

4.на тр-те общего пользования или ином транспорте, а также во время следования пешком или при передвижении между объектами обслуживания; 5.при следовании на транспорте в качестве сменщика во время отдыха; 6.при работе вахтовым методом во время между отдыхом; 7.при выполнении работ, связанных с ликвидацией ЧС; 8. При участии безработн граждан в оплачиваемых обществ работах и др.

Несчастный случай вне производства:

1.при следовании на работу и с неё на транспорте нанимателя(оплата 80% средн зп за раб дни первые 6 дней,последующие 100%);2. при выполнении гос.обязонностей, заданий органов гос власти и управления обществ организаций, зарегистрирован в установл порядке, хотя эти задания и не были связаны с осн работой; 3.при выполнении гражд долга по спасению чел.жизни, по охране собственности и правопорядка; 4. при выпол-и донорских ф-ций(100%).

6. Расследование и учет несчастных случаев на пр-ве.

«Правила расследования несчастных случаев на производстве проф.заболеваний, утвержденных постановлением совета министров РБ от 15.01.2004 №30

Необходимо:1.оказать первую доврачебную помощь; 2.вызвать медперсонал; 3. Сообщить нанимателю.

Для расследования несчастных случаев созд комиссия:

1.уполномоченные должн лица, орг-ции нанимателя; 2.уполномоченное долж лицо профсоюза 3.специалист по ОТ; 4.страховщик(по его требованию); 5.потерпевший (по его требованию). Участие в расследовании руководства, на кот возможны организационные работы по ОТ потерпевший не допускается. Срок расследования не более 3 раб дней.

По рез-там расследования составляется акт по форме Н-1 – если несчастный случай на производстве; Н-П – если вне производства. Акт сост. в 4 экземплярах и рассылается: 1-потерпевшему, 2-страховщику; 3-специалисту по охране труда; 4-гос. инспекцию труда. Срок хранения акта – 45 лет у нанимателя,стахователя, орг-ции у кот взят на учёт несч случай, при ликвидации предприятия акты передаются правопреемнику или в гос. архив. Если объект подконтролен спец. надзору, то в комиссии участвует представитель гос. надзора.

Наниматель рассылает копию акта:

1.руководству подразделения

2.профсоюз

3.в организацию гос.спец.надзора

4.вышестоящую организацию

Затем на предприятии создаётся приказ, в нём указыв причины, наказания, мероприятия по устранению в подобных несчастных случаях.

Специальному расследованию несчастных случаев подлежат тяжелые, смертельные, групповые случаи.

Наниматель сообщает в:

1.прокуратуру 2.депертамент гос.инспекции труда 3.профсоюз 4.вышестоящую организацию, а при её отсутств местным исполнительным и распорядительным органам, где зачислен наниматель. 5.территор уполномочен орган надзора, если несчастный случай произошёл на поднадзорном ему объекте; 6.страховщику; 7. при несчастном случае , при кот погибло 2 или более людей главгосинспектор труда сообщает в правительство РБ.

Созд комиссия для расслед несчаст случаев в составе:

1.председатель комиссии - гос.инспектор труда

2.представитель нанимателя

3.представитель профсоюза

4. представитель вышестоящей организации

5.начальник отдела ОТ

Расследование проводится в теч. 15 рабочих дней. Указ. срок может быть продлен главным гос.инспектором труда до 30 рабочих дней. По р-там составляется заключение о несчастном случае. Комиссия состовляет ряд док.:

1.заключение гос.инспектора о несч.случае

2.акт о несч случае формы Н-1 на каждого потерпевшего

3.протоколы осмотра места происшествия

4.планы, схемы, эскизы, фото места происшествия

5.протоколы опроса свидетелей и обьяснения потерпевших

6.копии док.о прохождении потерпевшими обучение, инструктаж и проверке знаний по ОТ

7.мед.заключение о характеристике травмы

8.заключение экспертиз, результаты лаб. исследований и экспериментов

Гос.инспектор труда в теч. 1дня после окончания расслед. отправляет материалы:

-прокуратура

-вышестоящие структ. подразделениям госинспекции труда

-в органы госспец надзора и конроля

-в местные распорядит и исполнит органы

-в профсоюз

-нанимателю

-страховщику.

Заканчиваются расследования – приказом. На основании акта наниматель сост отчёт о потерпевших при несчт случаях на пр-ве по установленной форме.