Фотография рабочего времени

Методические указания

Фотография рабочего времени (ФРВ) предполагает изучение путем наблюдения и фиксации всех затрат рабочего времени в течение смены или иного временного промежутка, т. е. наблю­дение и измерение затрат рабочего времени на протяжении рабочего дня или его части. Выделяют самофотографию и индивидуальную, групповую и маршрутную ФРВ. Независимо от раз­новидности процесс проведения фотографии является единым.

Данные ФРВ подлежат анализу. По ее результатам рассчиты­вают коэффициент использования рабочего времени, коэффици­ент потерь рабочего времени по вине работника, коэффициент потерь рабочего времени в результате неполадок в производ­ственном процессе, а также показатель возможного прироста производительности труда в результате сокращения потерь.

К_исп = (Т_пз + Т_оп + Т_орм + Т_отл + Т_пт) / Т_см х 100%,

К_пнд = (Т_пнд + (Т_{отл ф} - Т_отл.н)) / Т_см х 100%,

К_пнт = Т_пнт / Т_см х 100%

где К_исп — коэффициент использования рабочего времени;

Т_пз — время подготовительно-заключительной работы;

Т_оп — время оперативное;

Т_орм — время на обслуживание рабочего места;

Т_отл — время перерывов на отдых и личные надобности;

Т_пт — время перерывов, предусмотренных технологией;

Т_пнд — время потерь по вине рабочего;

Т_пнт — время потерь по организационно-техническим причинам;

К_пнд — коэффициент потерь рабочего времени по вине работ­ника;

К_пнт — коэффициент потерь рабочего времени в резуль­тате неполадок в производственном процессе;

Т_отл.ф — фак­тическое время перерывов на отдых и личные надобности;

Т_отл.н — нормативное время перерывов на отдых и личные надобности.

ЗАДАЧА №4

При проведении индивидуальной ФРВ установлены следующие временные затраты: Т_оп = 372 мин, Т_орм = 15 мин, Т_пз = 18 мин, Т_отл.ф = 15мин,Т_пнт (ожидание ремонта) = 45 мин, Т_пнд (опоздание с обеденного перерыва) = 15 мин. По нормати­ву время на отдых и личные надобности составляет 5% от вре­мени оперативной работы. Продолжительность смены - 8 ч. Определить коэффициенты использования рабочего времени, потерь по вине рабочего и в результате организационно-техни­ческих неполадок.

Аналогичный расчет можно вести, если при проведении ФРВ используется метод моментных наблюдений. В этом случае запись результатов наблюдений ведется при помощи специальных индексов или условными обозначениями, предварительно опре­деляется требуемое число моментов. В этом случае при иссле­довании результатов фотографии рабочего времени необходимо фактические затраты рабочего времени, определенные в момен­тах, перевести в баланс, пересчитанный в минуты.

Возможный рост производительности труда в результате со­кращения потерь рабочего времени рассчитывается по формуле:

П_пт = (Т_пнт + Т_пнд + (Т_{отл.факт} - Т_{отл.норматив})) / Т_{оп.факт} х 100%

ЗАДАЧА №5

По условиям предыдущей задачи определить воз­можный рост производительности труда при устранении потерь, и также сокращении их на 80%.

Максимально возможный рост производительности труда при полном устранении всех потерь рабочего времени определяется по формуле

П_{пт /max}=( Т_{оп.норматив} - Т_{оп.факт} ) / Т_{оп.факт} х 100%

ЗАДАЧА №6

Определить максимально возможный прирост про­изводительности труда, если нормативное оперативное время составляет 435 мин в расчете на смену, а фактическое — 393 мин.