- •Министерство науки и образования рф
- •«Сыктывкарский государственный университет»
- •Лист согласования и утверждения рабочей программы
- •Введение
- •Структура и содержание дисциплины «Лидерство в современном бизнесе»
- •Образовательные технологии
- •2. Самостоятельная работа студентов
- •4. Учебно-методическое и информационное обеспечение
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •5. Материально-техническое обеспечение дисциплины (модуля)
- •Карта обеспеченности образовательными ресурсами
4. Учебно-методическое и информационное обеспечение
Дисциплины
Основная литература
1. Болмэн Л.Д., Дил Т.Е. Рефрейминг организаций: артистизм, выбор и лидерство. Серия « Книги Стокгольмской школы экономики в Санкт- Петербурге», 2005.- 492с
2. Бланшар К. Лидерство: к вершинам успеха. Спб.: Питер, 2008. 368 с
3.Дафт Р.Л. Уроки лидерства. Перевод с английского А.В.Козлова. М.:Эксмо, 2006. - 480с .
4. Дитлс Р. НПЛ: навыки эффективного лидерства. Перевод с английского Н.А. Мигаловской. Спб.:Питер, ( Серия Эффективный тренинг), 2002.- 223с.
5. Джей Р. Лидер и команда: Практическое руководство лидера эффективной команды. Перевод с английского- Днепропетровск : Баланс Бизнес Букс, 2005.-296с
6.Келлерман Б. Обновленное лидерство. Перевод с английского В.И. Супруна.-Н.:ФСПИ «Тренды», 2005.- 344 с.
Лансберг М. Лидерство: Видение, вдохновение и энергия. Перевод с англ.Парал. тит. англ.- М.:Эксмо,2004- 224с.
8.Лейн Б. Одержимость или переворот в сфере коммуникаций GE. Издательство «Манн, Иванов и Фербер» , гл 6,13,17. -2008.
9.Лидерство. Перевод с английского- М.:Альнина Бизнес Букс.( Серия « Классика Harvard Business Review»), 2006.- 258 с.9
10.Лейблинг М., Прайор Р., Коучинг- это просто. Спб.: Питер, 2008-144с
11.Шейн Э. Организационная культура и лидерство, Спб. : Питер 2007.- 336с
Дополнительная литература
1. Байхем.В., Смит О., Пизи М. Воспитай своего лидера. Как находить, развивать и удерживать талантливых руководителей.Москва.: Вильямс, 2002
2.Биркиншоу Д., Крейнер С. Команда победителей. Лидерство в стиле Свена – Йорана Эрикссона. Стокгольмская школа экономики в Санкт- Петербурге Гл.7, 2005.с.131-147
3.Герзон М. Лидерство через конфликт. Серия «Стокгольмская школа экономики в Санкт- Петербурге». Гл.9 2008, с.209- 234
4.Гиус А. Живая компания. Рост, научение и долгожительство в деловой среде. Серия «Стокгольмская школа экономики в Санкт- Петербурге».Гл.4, 2004.с.68-88. 5.Гоффи Р. Джонс Г. Почему люди должны следовать за вами. Гл 4,9. Стокгольмская школа экономики в Санкт- Петербурге. 2008.
6.Катькало В.С. Филонович С.Р. Менеджмент и проектирование будущего( памяти Питера Ф. Друкера). Российский журнал менеджмента. 2005. т.3, № 4 ,с.3-10
7.Кристофер Э., Смит, Л. Тренинг лидерства. СПб.: Питер, 2001
8.Кунде Й., Корпоративная религия. Создание сильной компании с яркой индивидуальностью и корпоративной душой. Серия « Книги Стокгольмской школы экономики в Санкт- Петербурге», Гл 5,7, 2004
9.Тихомиров А.А.,Спэнглер У.Д. Стили лидерства и успешность слияний: трансформационно-трансакционная концепция лидерства. Российский журнал менеджмента. Том 3, № 2, 2005. с.71-98
10.Филонович С.Р. Теории лидерства в менеджменте: история и перспективы. Российский журнал менеджмента.2003.т.1 №2, с.3-24
11. Филонович. С. Р. Поиски российской модели менеджмента: взгляды инсайдеров. Российский журнал менеджмента. 2004 .т.2, №3, с.3-14
12. Чанько А.Д. Опыт диагностики организационной культуры российских компаний. Российский журнал менеджмента. 2005. т.3, № 4 ,с.29-54
13.Cheldelin S.,Druckman D.,Fast L. Conflict. From Analysis to Intervention. Continuum,London, 2003, p. 3671.
14. Senge P., The fifth discipline: The art of practice of the Learning organization. New York: Doubleday, 2006, р.608
15. Senge P., Kleiner A, Roberts C, Ross R, Roth G, Smith B/ The dance of change: The challenges to sustaining momentum in learning organizations. New York: Doubleday, 1999 p.224
Журналы:
Вестник СпбГУ. Серия менеджмент.
Менеджмент в России и за рубежом
Российский журнал менеджмента
Управление персоналом
Управление компанией