Виды практики

Основными видами практики студентов являются учебная и производственная практики. Каждый вид практики имеет свои задачи и место в курсе профессиональной подготовки выпускника, а также разные формы оценки деятельности студентов.

Учебная практика может включать в себя несколько этапов. Например, ознакомительная практика в организациях, практика по компьютеризации, по получению первичных профессиональных умений в учебных мастерских, лабораториях университета и т.п. Перечень учебных практик определяется вузом.

К производственной практике относятся: практика по профилю специальности, научно-исследовательская практики.

Организация практики

Организация учебной и производственной практик на всех этапах обучения должна быть направлена на:

- обеспечение непрерывности и последовательности овладения студентами профессиональной деятельностью в соответствии с требованиями к уровню и содержанию подготовки выпускников;

- формирование универсальных и профессиональных компетенций.

Учебная практика может проводиться в структурных подразделениях университета, а также в организациях. Производственная практика студентов проводятся, в основном, в турорганизациях

Выбор мест прохождения практик для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья должен осуществляться с учетом требований их доступности для данных обучающихся. При определении мест учебной и производственной практик для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья необходимо обязательно учитывать рекомендации медико-социальной экспертизы, отраженные в индивидуальной программе реабилитации инвалида, относительно рекомендованных условий и видов труда. При необходимости для прохождения практик создаются специальные рабочие места в соответствии с характером нарушений, а также с учетом профессионального вида деятельности и характера труда, выполняемых студентом-инвалидом трудовых функций.

Учебно-методическое руководство практикой осуществляют соответствующие кафедры университета. Для руководства практикой студентов в структурных подразделениях вуза назначается руководитель (руководители) практики. Для руководства практикой студентов в организациях назначается руководитель (руководители) практики от университета и от организации. Руководителями практики от университета назначаются, как правило, преподаватели выпускающих кафедр. В тех случаях, когда учебная практика является продолжением изучения дисциплин, она проводится преподавателями соответствующих учебных дисциплин.

Практика в организациях осуществляется на основе договоров, согласно которым организации обязаны предоставить места для прохождения практики студентов. В договоре университет и организация регламентируют все вопросы, касающиеся проведения практики. Договор должен предусматривать назначение руководителя практики от организации (как правило, одного из ведущих специалистов организации).

При наличии вакантных должностей студенты могут быть зачислены в штат организации, если работа соответствует требованиям программы практики. Студенты, заключившие контракт с будущими работодателями, производственную практики проходят в этих организациях. Допускается проведение практики в составе специализированных сезонных или студенческих отрядов и в порядке индивидуальной подготовки у специалистов, профилированных по специальности, прошедших аттестацию и имеющих соответствующие лицензии.

Сроки проведения и содержание каждой практики определяются рабочими учебными планами и основными образовательными программами. Учебная и производственная практики могут осуществляться как непрерывным циклом, так и путем чередования с теоретическими занятиями по дням (неделям) при условии обеспечения связи между содержанием практики и теоретическим обучением.

Студентам, имеющим стаж по профилю подготовки, по решению соответствующих кафедр на основе аттестации может быть зачтена учебная и производственная практики. На практику они направляются в установленном порядке.

Продолжительность рабочего дня студентов при прохождении практики в организациях составляет:

- для студентов в возрасте от 16 до 18 лет не более 36 часов в неделю (ст.92 ТК РФ);

- для студентов в возрасте от 18 лет и старше не более 40 часов в неделю (ст.91 ТК РФ).

С момента зачисления студентов в период практики в качестве практикантов на рабочие места на них распространяются правила охраны труда и правила внутреннего распорядка организации, с которыми они должны быть ознакомлены в установленном порядке.

Решением общих организационных вопросов практики занимается заведующий отделом практик университета, заведующий кафедрой и преподаватель, который руководит практикой от вуза. Начальник отдела практик студентов выполняет следующую работу:

- ежегодно, не позднее 1 декабря, заключает договоры с организациями, утвержденными проректором в качестве баз практики на текущий учебный год;

- организует оплату руководителям практики от организаций;

- осуществляет общий контроль за проведением и соблюдением сроков практики;

- ежегодно подводит итоги и разрабатывает мероприятия по совершенствованию организации и проведения практики студентов.

Заведующий кафедрой решает задачи:

- в установленном порядке ежегодно формирует базы практики на предстоящий учебный год в соответствии с графиком учебного процесса;

- назначает руководителей практики из числа наиболее опытных преподавателей кафедры;

- организует выпуск приказа по университету по проведению практики;

- обеспечивает руководителей практики и студентов-практикантов программами практики;

- осуществляет контроль за проведением практики студентов;

- обеспечивает проведение всех организационных мероприятий перед выездом студентов на практику (проведение инструктажей о порядке прохождения практики и по технике безопасности, подготовку сопроводительных писем и другой необходимой документации);

- обеспечивает компетентносный подход руководителей к проведению практики;

- организует защиту студентами отчетов по практике.

Руководитель практики от вуза:

- совместно с руководителями практики от организации составляет рабочую программу проведения практики;

- разрабатывает тематику заданий и календарные планы практики;

- принимает участие в распределении студентов по рабочим местам или перемещении их по видам работ;

- совместно с руководителями практики от организации осуществляет контроль за соблюдением студентами правил техники безопасности;

- осуществляет контроль за соблюдением сроков практики и ее содержанием;

- оказывает методическую помощь студентам при выполнении ими индивидуальных заданий и сборе материалов к курсовому и дипломному проектам (работам), способствует формированию компетенций студентов в ходе практики;

- оценивает результаты выполнения студентами программы практики.