- •Министерство образования республики беларусь
- •Оглавление
- •Глава 1. Практика в суде октябрьского района
- •Глава 2. Практика в администрации заводского района
- •Введение
- •Глава 1. Практика в администрации заводского района г.Минска
- •Раздел 1.1 Законодательство, регулирующее деятельность местной администрации
- •Раздел 1.2 Организация работы администрации Заводского района
- •Раздел 1.7 Комиссия по делам несовершеннолетних
- •Заключение
Министерство образования республики беларусь
УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ «ЮРИДИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ БЕЛОРУССКОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО УНИВЕРСИТЕТА»
ОТЧЕТ
О ПРОХОЖДЕНИИ ТЕХНОЛОГИЧЕСКОЙ ПРАКТИКИ
в Суде Октябрьского района г. Минска
в период с 15.06.2015 г. по 30.06.2015 г.
в Администрации Заводского района г. Минска
в период с 01.07.2015 г. по 18.07.2015 г.
Выполнила:
учащаяся 3 курса 392 группы
отделения на основе общего
базового образования
Сейитханова Парахат Розмурадовна
________________________
Руководитель практики от
колледжа:
преподаватель
Шилинская О.В.
Руководители практики от
организаций:
заместитель председателя суда
начальник Бируля О.А.
заместитель руководителя
юридического отдела Пастух О.В.
Минск 2015
Оглавление
ВВЕДЕНИЕ
Глава 1. Практика в суде октябрьского района
Г. МИНСКА
1.1 Структура суда октябрьского района г. Минска
Глава 2. Практика в администрации заводского района
Г. МИНСКА
2.1 Законодательство, регулирующее деятельность местной администрации и ее организационная структура
2.2 Организация работы администрации Заводского района
2.3 Порядок организации и проведения заседаний
2.4 Организация делопроизводства, порядок прохождения и рассмотрения обращений граждан
2.5 Юридический отдел
2.6 Административная комиссия
2.7 Комиссия по делам несовершеннолетних
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
ПРИЛОЖЕНИЯ
Введение
Специалист высшей квалификации должен в совершенстве владеть специальностью, обладать широкой научной и практической подготовкой, уметь на практике применять принципы научной организации труда. Технологическая практика как важнейшая часть подготовки высококвалифицированных специалистов обеспечивает формирование указанных качеств, характеристик и навыков.
Практика имеет своей целью закрепление полученных теоретических знаний и подготовку к профессиональной деятельности, что достигается глубоким и доскональным изучением деятельности государственного органа, овладением передовыми методиками управления и способами научной организации труда.
Задачами практики являются:
изучение структуры и организации деятельности местной администрации и районного суда, первичных навыков организационной и правоприменительной деятельности;
изучение деятельности структурных подразделений администрации и направлений ее деятельности;
ознакомление с компетенцией суда, его внутренней структурой, должностными полномочиями служащих;
изучение правового положения, управленческой структуры, юридической практики и делопроизводства районного суда и местной администрации;
СТРУКТУРА СУДА ОКТЯБРЬСКОГО РАЙОНА ГОРОДА МИНСКА
Районный (городской) суд рассматривает все гражданские, уголовные и административные дела, за исключением дел, отнесенных законом к компетенции иных судов. В случаях, предусмотренных законодательными актами Республики Беларусь, районный (городской) суд рассматривает материалы об исполнении решений, приговоров, постановлений и определений. Районный (городской) суд изучает и обобщает судебную практику, а также осуществляет иные полномочия в соответствии с законодательными актами.
Состав суда Октябрьского района г. Минска:
Суд Октябрьского района состоит из судей этого суда, ведущих специалистов, помощника председателя суда, в том числе председателя и заместителей председателя.
Председатель районного (городского) суда назначается Президентом Республики Беларусь по совместному представлению Министра юстиции Республики Беларусь и Председателя Верховного Суда Республики Беларусь сроком на пять лет [3].
Председатель районного (городского) суда:
председательствует в судебных заседаниях, назначает судей в качестве председательствующих в судебных заседаниях, распределяет другие обязанности между судьями;
ведет личный прием, организует работу суда по приему граждан и рассмотрению предложений, заявлений и жалоб;
образует при необходимости специализированные составы суда для рассмотрения отдельных категорий дел (в отношении иных лиц);
руководит изучением и обобщением судебной практики, ведением судебной статистики, вносит представления в государственные органы, общественные объединения и должностным лицам об устранении нарушений закона, ходатайствует перед Верховным Судом Республики Беларусь о внесении предложений в Конституционный Суд Республики Беларусь о проверке конституционности нормативных актов;
представляет к назначению судебных исполнителей и организует их работу;
руководит работой аппарата суда, осуществляет прием и увольнение работников суда и технического персонала;
организует работу по повышению квалификации работников суда;
осуществляет иные полномочия в соответствии с законодательными актами [3].
Заместитель председателя районного (городского) суда назначается Президентом Республики Беларусь по совместному представлению Министра юстиции Республики Беларусь и Председателя Верховного Суда Республики Беларусь сроком на пять лет.
Заместитель председателя районного (городского) суда осуществляет в соответствии с положением о заместителе председателя.[3].
Помощник председателя суда осуществляет:
контроль за соблюдение канцелярией суда настоящей Инструкции;
организует работу суда по приему граждан;
оказывает помощь председателю суда в осуществлении контроля за выполнением работниками должностных обязанностей;
совместно с председателем суда организует проведение занятий с работниками аппарата суда по повышению квалификации;
анализирует причины отложения и приостановления разбирательства по уголовным и гражданским делам и результаты докладывает председателю суда;
ежедневно докладывает председателю суда результаты рассмотрения судьями дел и причины их отложения;
осуществляет контроль за сдачей секретарями судебных заседаний уголовных и гражданских дел и результаты докладывает на оперативном совещании;
готовит и предоставляет в Управление юстиции отчеты о результатах рассмотрения уголовных, гражданских и административных дел, о причинах отложения и приостановления дел за каждый месяц и квартал; оказывает помощь в составлении полугодового и годового отчетов;
осуществляет контроль за соблюдением работниками суда трудовой дисциплины;
осуществляет ведение личных дел и учет кадров технических работников суда, регистрация, заполнение и выдача трудовых книжек, издание приказов по личному составу суда, разработка должностных обязанностей сотрудников суда.
осуществляет персонифицированный учет кадров суда.
выполняет другие поручения председателя суда [3].
При осуществлении судебной власти судьи должны неукоснительно соблюдать Конституцию и законы Республики Беларусь, быть справедливыми и беспристрастными. При исполнении своих обязанностей, а также в неслужебных отношениях судьи должны избегать всего, что принижает авторитет судебной власти, достоинство судьи. Судьи не могут осуществлять предпринимательскую деятельность, выполнять иную оплачиваемую работу, кроме преподавательской и научно-исследовательской, быть депутатами, членами Совета Республики Национального собрания Республики Беларусь или членами политических партий и других общественных объединений, преследующих политические цели [3].