Одеський державний медичний університет.

Теоретичні питання

1. Дайте визначення професійним захворюванням

2. Вкажіть основні відмінності професійних захворювань

3. Назвіть основні документи, регулюючі виявлення, облік та профілактику професійних захворювань

4. Перерахуйте етапи становлення науки о професійних захворюваннях

Тестові завдання

1. Основним методом виявлення нових професійних захворювань є:

а) епідеміологічне дослідження розповсюдженості патологічних станів серед працюючих;

б) експериментальне дослідження впливу виробничих чинників на працюючих;

в) поглиблене клінічне обстеження працюючих;

г) лабораторно-інструментальне дослідження показників здоров’я працюючих.

2. Фінансування профпатологічної допомоги населенню здійснюється:

а) державою;

б) місцевою владою;

в) відповідними міністерствами та відомствами;

г) підприємствами.

3. Основною метою роботи профпатологічної служби є:

а) попередження розвитку проф. хвороб;

б) лікування хворих на проф. патологію;

в) встановлення зв’язку між хворобою та умовами виробництва;

г) реабілітація інвалідів в наслідок професійних захворювань.

Ситуаційна задача

1. По результатам періодичних медичних оглядів з’ясовано, що серед працівників підприємства по виготовленню виробів з пластмаси, розташованого на Буковині, значне розповсюдження мають захворювання щитоподібної залози. Яким чином ми маємо довести чи спростувати професійний характер захворювання?

Клінічна задача

1. До дерматолога звернувся акушер-гінеколог жіночої консультації зі скаргами на безболісну виразку шкіри правої руки, яка поступово прогресує. З анамнезу відомо, що він приймає участь у медичних оглядах жінок та неодноразово виявляв венерично хворих. При досліджені крові RW+++.

Встановить діагноз та вкажіть на можливість професійного характеру захворювання.

Студент Відмітка Викладач

Теоретичні питання

1. Перерахуйте основні групи професійних захворювань

а)

б)

в)

г)

д)

е)

ж)

2. Вкажіть, які форми професійної патології є об’єктами розслідування згідно до Постанови Кабміну №1112 від 25.8.04р.

3. Вкажіть на які етапи розподіляється процес встановлення професійного характеру захворювання

4. Перерахуйте документи які мають бути проаналізовані для встановлення зв’язку захворювання з виробничою діяльністю

Тестові завдання

1. Санітарно-гігієнічна характеристика умов праці уключає у себе наступні дані, окрім:

а) технологічні регламенти виробництва;

б) відомості про професійні обов’язки працівника;

в) нормативи ДСТУ, ГОСТ;

г) медичну картку працівника.

2. На якому рівні підтверджується зв’язок між захворюванням працівника та його виробничою діяльністю?

а) Обласне управління охорони здоров’я;

б) НІІ медицини труда;

в) Академія медичних наук;

г) Міністерство охорони здоров’я.

3. Який стаж роботи буде свідчити про можливий професійний характер захворювання?

а) 20 років загального стажу, 3 роки роботи на останньому місці роботи зі шкідливими факторами;

б) 17 років загального стажу, 4 роки роботи на останньому місці роботи зі шкідливими факторами;

в) 13 років загального стажу, 11 років роботи зі шкідливими факторами; 2 роки роботи на останньому місці у сприятливих умовах;

г) 10 років загального стажу роботи.

Ситуаційна задача

1. При періодичному медичному огляді у шахтаря на оглядовій рентгенограмі грудної клітки виявлено однотипні, круглі тіні в нижніх відділах легень з обох сторін на фоні деформованого бронхосудинного малюнку. Хто та у який термін має вирішити питання про зв’язок хвороби з умовами праці? Хто та у який термін має скласти характеристику місця роботи?

Клінічна задача

1. Робітник машинобудівного підприємства звернувся до лікарні зі скаргами на головну біль, задишку, біль у ділянці серця. З анамнезу відомо, що пацієнт працює в умовах підвищеної вібрації. Об’єктивно АТ 170/100, пульс – 95 ударів/хв. Встановить попередній діагноз та вирішіть питання про можливий професійний характер хвороби.

Студент Відмітка Викладач

Теоретичні питання

1. Обґрунтуйте чим зумовлена потреба у медичних оглядах здорових робітників?

2. Назвіть відомі вам типи медичних оглядів

3. Назвіть основні документи, регулюючи проведення медичних оглядів працівників.

4. Перерахуйте основні категорії працюючих, що мають бути осягнуті медичним оглядами:

а)

б)

в)

г)

5. Вкажіть які висновки може зробити комісія по завершенню медичного огляду?

Тестові завдання

1. Яка головна задача періодичного медичного огляду трудівників, які наражаються на вплив шкідливих виробничих факторів?

а) Виявлення і рання попередня діагностика професійних захворювань;

б) Виявлення захворювань, що є протипоказаними до продовження роботи за умов дії шкідливих факторів;

в) Гігієнічна оцінка стану виробничого середовища;

г) Зниження захворюваності з тимчасовою втратою працездатності.

2. Під час медогляду яке з досліджень проводиться у обов’язковому порядку усім робітникам?

а) загальний аналіз сечі;

б) загальний аналіз мокротиння;

в) загальний аналіз крові;

г) загальний аналіз калу.

3. До якого документу заносяться результати медичного огляду трудівників, які наражаються на роботу зі шкідливими виробничими факторами?

а) медична книжка;

б) амбулаторна картка;

в) історія хвороби;

г) картка працівника.

Ситуаційна задача

1. При періодичному медичному огляді у робітника мукомельного виробництва було встановлено діагноз – хронічний пиловий бронхіт 2ст. від дії органічного пилу, стадія ремісії, ЛН0. Робітник був визнаний придатним до роботи з обмеженнями. Які рекомендації комісія може запропоновані цьому робітнику?

Клінічна задача

1. При первинному медичному огляді перед прийомом на роботу в умовах перегріваючого мікроклімату жінка пред’являє скарги на нудоту, періодичне блювання, слабкість, затримку місячних на 4 неділі, при огляді гінекологом матка збільшена у розмірах. Експрес-тест на хоріонічний гонадотропін позитивний.

Встановить попередній діагноз. Вирішить питання про можливість роботи жінки у шкідливих умовах.

Студент Відмітка Викладач

Теоретичні питання

1. За яких підстав, пов’язаних з виробничими факторами, робітник підприємства може отримати листок непрацездатності?

2. Які критерії стійкого зниження професійної придатності вам відомі?

3. Які завдання виконує ЛТЕ у клініці професійних хвороб?

4. Перерахуйте заходи профілактики трудової інвалідності, спрямовані на виробництво.

а)

б)

в)

5. Вкажіть методи реабілітації працюючих зі шкідливими умовами.

Тестові завдання

1. Продовження лікарняного листка понад 5 днів в медико-санітарних частинах і поліклініках проводиться лікарем після затвердження:

а) Головним лікарем

б) Заступником головного лікаря по експертизі тимчасової непрацездатності

в) ЛКК

г) Завідуючим відділенням

2. Основною відзнакою тимчасової втрати працездатності від стійкої, є:

а) Тривалість перебування хворого на лікарняному листку

б) Тяжкість течії захворювання

в) Сприятливий клінічний прогноз

г) Сприятливий трудовий прогноз

3. Який відсоток зниження працездатності відповідає ІІІ групі інвалідності?

а) 15%

б) 25%

в) 40%

г) 55%

4. Скорочення стажу роботи, необхідного для отримання пенсії є:

а) визнанням заслуг перед підприємством;

б) винагородою за працю у важких умовах;

в) шляхом заохочування до роботи зі шкідливими факторами;

г) останнім засобом профілактики професійних хвороб

Ситуаційна задача

1. Студент 5-го курсу медичного університету під час сезонних робіт у сільськогосподарському підприємстві захворів на виразку шлунку. Який документ та на який максимальний термін може бути виданий цьому студенту?

Клінічна задача

1. Трудівник заводу по виготовленню пластмас звернувся до клініки зі скаргами на жовтяницю, освітлення калу, мочу кольору пива, диспепсію. При об’єктивному досліджені – гепатомегалія. У біохімічних дослідженнях – цитолітичний синдром. З анамнезу відомо, що у хворого відпустка – 46 днів, він отримує додаткове харчування,

кошти на оздоровлення, безплатні путівки до санаторію і його стаж рахується як 1 рік за 2. Встановить попередній діагноз, необхідні додаткові методи обстеження та вирішить питання про можливий зв'язок захворювання з умовами праці.

Студент Відмітка Викладач