- •1. Характеристика системы хозяйственного учета, ее составные элементы.
- •2. Характеристика предмета и метода бухгалтерского учета.
- •3. Группировка хозяйственных средств организаций.
- •4. Бухгалтерский баланс, структура, группировка статей баланса.
- •5. Счета бухгалтерского учета и их строение. Открытие счетов, взаимосвязь с балансом.
- •6. Счета синтетического и аналитического учета.
- •7. Назначение оборотных ведомостей.
- •8. План счетов бухгалтерского учета, его назначение и структура. Понятие о субсчетах.
- •9. Документооборот и его значение. Проверка и обработка документов.
- •10. Регистры, их роль в бухгалтерском учете. Способы выявления и исправления ошибок в документах и учетных регистрах.
- •11. Учет расчетов с подотчетными лицами.
- •12. Исчисление заработка при сдельной форме оплаты труда. Документация по учету выработки и начисления заработной платы рабочих-сдельщиков.
- •13. Учет кредитов банка.
- •15. Документальное оформление и исчисление пособий по временной нетрудоспособности.
- •17. Учет кассовых операций.
- •18. Учет операций на расчетном счете в банке.
- •19. Начисление заработка работникам при повременно-премиальной системе оплаты труда.
- •23. Уставный капитал, его назначение и порядок образования.
- •24. Учет основных средств.
- •25. Учет нематериальных активов и их амортизации.
- •26. Состав и содержание бухгалтерской отчетности.
- •27. Нормативное регулирование бухгалтерского учета в рф.
- •28. Формы бухгалтерского учета.
- •30. Учет материально-производственных запасов.
- •31. Учет добавочного капитала.
- •32. Учет резервного капитала.
- •34. Формы и системы оплаты труда.
- •35. Учет расчетов с поставщиками и подрядчиками.
- •36. Учет расчетов с учредителями.
- •37. Учет операций на валютном счете в банке.
- •38. Документальное оформление и порядок учета операций по движению материалов.
- •39. Инвентаризация: виды, организация, оформление, порядок регулирования и отражения в учете результатов.
- •40. Синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда.
40. Синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда.
Бухгалтерия предприятия осуществляет не только расчет сумм причитающейся работникам заработной платы, премий, пособий, но и организует учет этих сумм на счетах бухгалтерского учета в со-ответствующих регистрах. Суммы начисленной заработной платы и премий относятся на производственные счета и включаются в себестоимость продукции. Так, основная заработная плата, начислен-ная по сдельным расценкам, повременно, по тарифным ставкам и окладам, премии за производственные показатели относятся в дебет производственных счетов: 20 «Основное производство», 23 вспомогательные производства», 25-1 «Расходы по содержанию и эксплуатации оборудования», 25-2 «Общепроизводственные расхо-ды», 26 «Общехозяйственные расходы», 97 «Расходы будущих периодов», 28 «Брак в производстве» и в кредит счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда», одновременно их суммы записываются введомости учета производственных затрат по заказам, статьям, цехам, а на их основе — в журналы-ордера №10 и 10/1. Дополнительная заработная плата относится в дебет тех же счетов что и основная заработная плата, и отражается в тех же регистрах. Премии всем категориям работников за счет прибыли записываются в журнале-ордере № 10-1, в дебет счета 84 «Нераспределенная прибыль», в кредит счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» Суммы начисленной заработной платы рабочим за время отпуска относятся в дебет счета 96 «Резервы предстоящих расходов», в кредит счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» и отража-ются в журналах-ордерах № 10 и 10/1 (согласно ведомости №15). Пособия по временной нетрудоспособности и прочие выплаты за счет средств органов социального страхования относятся в дебет счета 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению» и в кредит счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» и отражаются в журнале-ордере № 10/1.