А.П. Дворецкая
ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО В КАДРОВОЙ СЛУЖБЕ
ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
Красноярск, 2010
Федеральное агентство по образованию
ГОУ ВПО «Красноярский государственный аграрный университет»
А.П. Дворецкая
ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО В КАДРОВОЙ СЛУЖБЕ
Программа учебных дисциплин
для студентов специальности
062100 (080505) Управление персоналом,
Очной и заочной форм обучения,
и для слушателей дополнительных образовательных
профессиональных программ
Красноярск, 2010
Делопроизводство в кадровой службе. Программы учебной дисциплины для студентов специальности 062100 (080505) Управление персоналом очной и заочной форм обучения, и для слушателей дополнительных образовательных профессиональных программ. – Красноярск: КАГУ, 2010. – 21 с.
Структура курсов предполагает изложение основных вопросов грамотной и эффективной организации современного документооборота и хранения документов, а также особенностей работы с кадровой документацией.
Составители: А.П. Дворецкая
Утверждено на заседании кафедры управления персоналом
11.09.10 Г., протокол № 11
Одобрено и рекомендовано к печати редакционно-издательским советом КАГУ
© А.П. Дворецкая, 2010
©
ГОУ ВПО «Красноярский государственный
аграрный университет», 2010
ОГЛАВЛЕНИЕ
Рабочая программа
Введение к дисциплине
Модуль 1. Работа с документами с ограничениями
Цели и задачи изучения модуля
3.1. Тема 1 . Работа с документами с ограничениями
Работа с документами, содержащими конфиденциальную информацию
Работа с документами, содержащими персональные данные
Кадровая документация
3.2. Тема 1. Работа с документами с ограничениями. Практическое занятие 1.
4. Модуль 2. Документооборот в организации
Цели и задачи изучения модуля
4.1. Тема 2. Организация документооборота
4.2.1. Организация документооборота
4.2.2. Системы управления базами данных
4.2.3. Контроль за исполнением документов и принятых решений
4.2. Тема 2. Контроль за исполнением документов и принятых решений.
Практическое занятие 2.
5. Хранение кадровой документации
Цели и задачи изучения модуля
5.1. Тема 3. Хранение кадровой документации
5.3.1. Оперативное хранение документов.
5.3.2. Номенклатура дел и экспертиза ценности документов.
5.3.3. Архивное хранение документов
5.2. Практические занятия 3, 4
6. Тест самоконтроля
7. Рекомендуемая литература
8. Темы реферативных работ
9. Вопросы к зачету
10. Краткий словарь терминов и определений
11. Заключение
Введение
Делопроизводство в кадровой службе
Курс «Делопроизводство в кадровой службе» представляет собой самостоятельную учебную дисциплину, предусматривающую учебное изложение основ документоведения для специалистов кадровых служб. В курсе подробно изучается особенности ведения кадровой документации, процесс документооборота, включающий оформление, движение документов, контроль исполнения, поисково-справочную и аналитическую работу. Отдельной темой дается ведение номенклатуры дел, подготовка документов для хранения в архиве.
Целью курса «Делопроизводство в кадровой службе», изучаемого в системе ВПО специальности 0805.05.65 «Управление персоналом» является овладение навыками организации современного делопроизводства и документооборота.
Задачи изучения дисциплины:
- знакомство с основными требованиями к организации кадрового делопроизводства;
- овладение современными технологиями документооборота;
- изучение правовых и методических основ архивирования кадровых документов организаций.
Полученные в курсе «Делопроизводство в кадровой службе» знания помогут будущим менеджерам, и всем, кто хочет узнать основные требования к оформлению документов, овладеть секретами ведения деловой переписки.
В результате изучения курса «Деловая корреспонденция» студент должен знать и уметь:
вести документооборот;
проводить оценку эффективности делопроизводства и документооборота;
вести кадровую документацию;
вести текущий и ведомственный архив;
проводить экспертизу деятельности в области делопроизводства.
В соответствие с государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования курс «Делопроизводство в кадровой службе» относится к циклу специальных дисциплин и связана с другими дисциплинами учебного плана – «Русский язык и культура речи», «Риторика», «Деловая корреспонденция», «Документоведение», «Архивоведение» и др.
Курс рассчитан на 32,7 аудиторных часа, в том числе 18 часов лекций и 9 часов практических занятий. Курс завершается зачетом в традиционной форме, а также предполагается создание студентами моделей образцового документооборота.
Курс учитывает требования Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования в части обязательного минимума содержания программы по дисциплине «Делопроизводство в кадровой службе.» для студентов специальности 062100 (080505) Управление персоналом очной и заочной форм обучения, и для слушателей дополнительных образовательных профессиональных программ.