83. Кризисы в с.-э. Разв-ии. Типология кризисов. Гос регул кризисных ситуаций.

Соц.-экон. система в любом своем виде и любой форме, будь то обществ формация, фирма или п\п, им две тенденции своего существ: функционир и разв-ие. Функционир — это поддержание жизнед-ти, со­хр-ие ф-ций, опр-ие ее целостность, кач-но опр-ть, сущностные харак-ки. Разв-е — э. приобретение нового кач-ва, укрепл-го жизнед-ть в усл изменяющейся среды. Связь функц-я и разв-я имеет диалектический ха­р-р, что и отражает возм-ть и зак-ть наступл-я и разрешения кризисов. Функциониров сдерживает разв-е и в то же вр. яв-ся его питательной средой, разв-е разрушает многие процессы функцион-я, но создает усл для его более устойчивого осущ. Кризис — это крайнее обострение противоречий в соц-эк с-ме, угрожающее ее жизнестой­кости в окруж. среде. Причины кризиса: объ­ектив - связ-ые с циклическими потреб-ми модерн-ии и рестр-ции, и субъект-е - отраж ошибки и во­люнтаризм в упр, а тж прир-ые, харак-ие яв­ления климата, землетрясения и др. Последствия кризиса м. вести к резким измен или мяг­кому продолжит-у и последов выходу. И послекризисные измен в разв-ии орг б. д/ср-ми и к/ср-ми, кач-ми и колич-ми, обратимыми и необратимыми. Типология кризисов. Кризисы неодинаковы не тлк по своим причинам и послед, но и по самой своей сути. Необ­х-ть в разветвленной класс кризисов связана с диф­ференциацией ср-в и сп-ов упр-ия ими. 1. По проблематике кризиса м. выделить макро- и микро­кризисы. Макрокр, присущи довольно большие Vмы и мас­штабы проблематики. Микрокризис захватывает только отдельную проблему или группу проблем. 2.По ст-ре отнош в соц-эк с-ме, по дифференциации проблематики ее разв-я м. выд-ть отдел гр эк, соц, орг, психол, технолог кризисов. Эк кризисы отраж острые противоречия в эк страны или эк состоянии отдельного п\п,. Это кризисы пр-ва и реализации товара, взаимоотнош эк агентов, кризисы неплатежей, потери конкурентных преимуществ, банкротства и пр.Соц кризисы возн при обострении противоречий или столкновении интересов разл соц гр или об­раз: работников и работодателей, профсоюзов и предприни­мателей, работников различных профессий, персонала и менеджеров и др. Особое положение в гр соц кризисов заним полит кризис. Это - кризис в полит устройстве об-ва, кризис власти, кризис реал интересов разл-х соц гр, кл, в упр обществом. Пол кризисы, как правило, затрагивают все стороны развития об-ва и переходят в кризисы эк. Орг кризисы прояв-ся как кризисы разделения и интеграции де-ти, распред функций, реглам-ии д-ти отдельных подразд, как отделение адми­нис-ых единиц, регионов, филиалов или дочерних фирм.Технолог кризис возникает как кризис новых технол-х идей в усл явно выраж-й потребности в новых технологиях. Это м. б. кризис технолог несовмес­тимости издел или кризис отторжения новых технолог реш. Кризисы также м. б. предсказуемыми (закономерными) и неожиданными (случайными). Предсказуемые кризисы наступают как этап разв-я, они м. прогноз-ся и вызываются объек­т-и причинами накопления факторов возник кризиса — потреб-ти реструкт-ции пр-ва, измен ст-ры интересов под возд-ем научно-тех-го прогресса. Кризисы бывают глубокими и легкими. Глуб, острые кризи­сы часто ведут к разруш различ ст-р соц-эк с-мы. Они протекают сложно и неравномерно, часто аккумулируют в себе мн-во противор, завязывают их в запутанный клубок. Легкие, мягкие кризисы протекают более по­след-но и безболезненно. Их м. предвидеть, ими легче управлять. Вся сов-ть возм-ых кризисов раздел тж на гр кризисов, затяжных и кратковр. Фактор вр-ни в криз-х ситуациях играет важн. роль. Затяжные кризисы - проходят болезненно и сложно,часто яв-ся следст­вием неумения управлять криз-ми сит-ми, непонимением сущности и хар-ра кризиса, его причин и возм-х последст­вий.

Гос.регул-е криз-х сит-ий.