- •2.Основные цели и принципы государственной политики в области охраны труда
- •3. Основные законодательные и нормативные правовые акты рб по охране труда
- •4. Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и правил по охране труда.
- •5.Органы государственного управления охраной труда
- •6.Общественный контроль за соблюдением законодательства о труде и об охране труда
- •7 Основные обязанности нанимателя по обеспечению охраны труда на производстве
- •8 Основные обязанности работников в области охраны труда
- •9 Роль государства в реализации права работающих на охрану труда
- •12 Гарантии и льготы по вопросам охраны труда, установленные для работающих женщин.
- •13 Гарантии и льготы по вопросам охраны труда, установленные для несовершеннолетних работников
- •14 Компенсации работникам по условиям труда. Порядок их предоставления.
- •15 Рабочее время. Продолжительность рабочего времени. Ночное время.
- •16 Ненормированный рабочий день. Сокращенная продолжительность рабочего времени
- •17. Привлечение работников к сверхурочным работам и к работе в выходные дни.
- •18.Виды отпусков и порядок их предоставления.
- •19. Правила внутреннего трудового распорядка. Коллективный договор, соглашение.
- •20. Виды ответственности за нарушение законодательства об охране труда
- •21. Случаи, при которых работник может быть отстранен от работы. Увольнение по инициативе нанимателя работника, нарушившего правила по охране труда.
- •22. Показатели и категории, характеризующие состояние условий и охраны труда на производстве
- •23. Риск повреждения здоровья при выпол-нении работы. Определение тяжести ущерба
- •24. Система стандартов безопасности труда, структура и виды стандартов
- •25. Порядок разработки, согласования, утверждения и государственной регистрации технических условий
- •26. Сертификация машин, механизмов и оборудования и технологических процессов
- •27. Система управления охраной труда в организации. Сущность управления охраной труда
- •28. Планирование работы и мероприятий по охране труда
- •29. Организация службы охраны труда на предприятии
- •30. Аттестация рабочих мест по условиям труда
- •31. Виды инструктажей по охране труда, порядок их проведения. Проверка знаний работников по вопросам охраны труда
- •32. Аудиты финансирования системы управления охраной труда
- •33. Мониторинги состояния охраны труда
- •34. Финансирование мероприятий по охране труда
- •35. Основные задачи производственной санитарии и гигиены труда
- •37. Основные санитарные требования предъявляемые к производственным зданиям и помещениям
- •38. Метеорологические условия производственной среды и их влияние на работающих
- •39. Нормирование и нормализация метеорологических условий труда
- •40. Виды производственного освещения
- •41. Классификация вредных веществ по характеру воздействия и степени опасности для человека
- •42. Производственная пыль и ее вредные действия на организм человека. Основные методы защиты от пыли
- •43. Вентиляция, кондиционирование воздуха, их назначение.
- •44. Шум и его отрицательное влияние на организм .Человека. Способы защиты от шума и борьбы с ним
- •45. Вибрация и ее вредное влияние на здоровье человека. Способы борьбы с вибрацией
- •46. Средства индивидуальной защиты
- •47. Порядок обеспечения работников средствами индивидуальной защиты
- •48 Содержание терминов «несчастный случай на производстве», «трудовое увечье». Классификация несчастных случаев на производстве
- •49 Обязанности потерпевшего, руководителя работ, страхователя, других лиц при несчастном случае
- •50 Порядок расследования нанимателем несчастных случаев на производстве
- •51. Специальное расследование несчастного случая на производстве
- •52 Причины несчастных случаев на производстве
- •53 Классификация основных опасных и вредных производственных факторов
- •54. Понятие о предельно допустимых концентрациях и уровнях вредных веществ
- •57. Состав основных проектных решений по безопасности труда в пос
- •58. Состав основных проектных решений по безопасности труда в ппр
- •59. Требования безопасности при разработке стройгенплана.
- •61. Общие требования безопасности к производственному оборудованию и процессам
- •62. Инженерные средства коллективной защиты от механических опасностей
- •63. Основные требования безопасности труда при подборе и планировке производственных помещений
- •64. Общие требования безопасности к организации рабочих мест
- •65. Основные требования безопасности при погрузке, разгрузке и перемещении грузов
- •66. Общие требования безопасности при складировании и хранении материалов
- •67. Общие требования безопасности при выполнении работ на высоте
- •68. Требования безопасности при выполнении работ со стремянок, переносных и подвесных лестниц
- •69. Меры безопасности и гигиены труда при работе на персональной эвм
- •70. Знаки безопасности, предупредительные надписи, сигнальная окраска, применяемые на производстве
- •73. Требования безопасности при проведении свайных работ
- •74. Требования безопасности при устройстве фундаментов
- •75. Требования безопасности при выполнении каменных работ
- •76. Требования безопасности при производстве монтажных работ
- •77. Требования безопасности при выполнении кровельных работ
- •80. Эксплуатация строительных подъемников
- •81. Эксплуатация люлек и лебедок
- •82. Требования безопасности при эксплуатации зданий и сооружений
- •83. Порядок приемки в эксплуатацию законченных строительством объектов
- •84. Техническая документация, которая должна вестись по зданиям и сооружениям
- •85. Основные требования к техническому состоянию здания и организации его эксплуатации
- •86. Технические осмотры зданий и сооружений, состав комиссий, сроки проведения
- •87. Организация надзора за техническим состоянием зданий и сооружений
- •90. Обязанность и ответственность руководителей и исполнителей огневых работ
- •91. Дополнительные меры безопасности при ведении огневых работ в емкостях и других замкнутых пространствах
- •92. Требования безопасности к проведению электросварочных работ
- •93. Требование безопасности при проведении газосварочных работ
- •94 Действие электрического тока на организм человека
- •95 Факторы, влияющие на степень поражения человека электрическим током
- •96. Шаговое напряжение и напряжение прикосновения.
- •97. Защитное заземление и зануление.
- •98 Электрозащитные средства
- •99 Меры безопасности при работе с электрифицированным инструментом
- •100. Требования безопасности к переносным электрическим светильникам
- •101. Правовое регулирование деятельности по обеспечению пожарной безопасности в рб
- •102. Обязанности руководителей и других должностных лиц по обеспечению пожарной безопасности
- •103. Основные причины пожаров на производстве, опасные факторы пожаров
- •104. Мероприятия, проводимые на предприятии для предупреждения пожаров
- •105. Меры обеспечения пожарной безопасность на предприятии
- •106. Требования пожарной безопасности, предъявляемые к содержанию территории предприятия
- •107. Действия работников при обнаружении пожара
- •108. Порядок сообщения о пожаре
- •109. Организация эвакуации людей и материальных ценностей
- •110. Тушение пожара
- •111. Первичные средства пожаротушения и порядок их содержания
- •112. Автоматические спринклерные и дренчерные установки
- •113. Ответственность за нарушения требований пожарной безопасности
- •114. Обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
- •115. Страховой случай - факт повреждения здоровья застрахованного
- •116. Страховые выплаты, установленные действующим законодательством
- •117. Общие положения
- •118. Первая помощь при ранениях
- •119. Первая помощь при кровотечении
- •120. Первая помощь при травмах: переломах, вывихах, ушибах и растяжениях связок
- •121. Первая помощь при термических ожогах
- •122. Первая помощь при химических ожогах
- •123. Первая помощь при общем переохлаждении организма и отморожениях
- •124. Первая помощь при утоплении
- •125. Первая помощь пострадавшему от действия электрического тока
- •126. Первая помощь при обмороке, тепловом и солнечном ударах
- •127. Способы реанимаций (оживления) пострадавших при клинической смерти
- •128. Переноска и перевозка пострадавшего
16 Ненормированный рабочий день. Сокращенная продолжительность рабочего времени
Ненормированный рабочий день – это особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут при необходимости эпизодически по письменному или устному приказу, распоряжению, постановлению нанимателя или по своей инициативе с ведома нанимателя или уполномоченного должностного лица выполнять свои трудовые обязанности за пределами установленной нормы продолжительности рабочего времени. Согласно статье 114 ТК сокращенная продолжительность рабочего времени установлена для работников моложе 18 лет: в возрасте от 14 до 16 лет – не более 23 часов в неделю, от 16 до 18 лет – не более 35 часов в неделю. Инвалидам 1 и 2 групп устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени – не более 35 часов в неделю.
Продолжительность рабочего времени для работающих в зоне эвакуации (в связи с повышенным радиоактивным загрязнением территории), в том числе временно направленных или командированных в эти зоны, не может превышать 35 часов в неделю.
Для отдельных категорий работников (врачи, учителя и др.) сокращенная продолжительность рабочего времени устанавливается Правительством РБ или уполномоченным им органом.
17. Привлечение работников к сверхурочным работам и к работе в выходные дни.
К сверхурочным работам, т. е. работам, выполняемым по предложению, распоряжению или с ведома нанимателя сверх установленной продолжительности рабочего времени, предусмотренной правилами внутреннего трудового распорядка или графиками сменности, работники привлекаются только с их согласия.
В исключительных случаях, указанных в статье 121 ТК, допускается привлечение к сверхурочным работам без согласия работника.
Отдельные категории работников не могут привлекаться к сверхурочным работам (статья 120 ТК).
Сверхурочные работы не должны превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год.
Работа в выходные дни допускается по предложению нанимателя и только с согласия работника или по инициативе работника с согласия нанимателя.
Если к работе в выходной день привлекается несколько работников, то наниматель должен получить согласие от каждого из них.
В исключительных случаях, перечисленных в статье 143 ТК, привлечение к работе в выходной день допускается без согласия работника.
Привлечение к работе в выходной день оформляется приказом (распоряжением) нанимателя.
18.Виды отпусков и порядок их предоставления.
19. Правила внутреннего трудового распорядка. Коллективный договор, соглашение.
Правила внутреннего трудового распорядка – локальный нормативный акт, являющийся обязательным как для нанимателя, так и для работников. В них регламентируется внутренний распорядок предприятия, организации. Правила внутреннего трудового распорядка составляются на основании Типовых правил внутреннего трудового распорядка (утверждены постановлением Министерства труда РБ от 5 апреля 2000 г. № 46).
В Правилах, в частности, должны регламентироваться время начала и окончания работы, перерывы для отдыха и питания, порядок приема пищи в течение рабочего дня, где по условиям производства нельзя установить перерыв для отдыха и питания, особенности хранения и использования специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты отдельных категорий работников, обязанности нанимателя и работников по соблюдению требований охраны труда и др.
Коллективный договор – это локальный нормативный акт, регулирующий трудовые и социально-экономические отношения между нанимателем и работающими у него работниками (статья 361 ТК).
Соглашение – нормативный акт, содержащий обязательства сторон по регулированию отношений в социально-трудовой сфере на уровне определенной профессии, отрасли, территории. Соглашение заключается на республиканском (генеральное соглашение), отраслевом (тарифное соглашение) и местном (местное соглашение) уровнях (статья 358 ТК).