- •1. Предмет и задачи дисциплины «Экономика связи». Взаимосвязь дисциплины с другими предметами.
- •2. Виды связи и их характеристика. Подотрасли основной и не основной деятельности.
- •3. Экономическая характеристика связи как отрасли производства и производственной инфраструктуры.
- •5. Понятие услуг подотрасли связи и услуг предприятий связи. Особенности их создания в отрасли связи.
- •6. Современное состояние средств связи по подотраслям. Основные направления технического развития средств связи по подотраслям, их влияние на повышение эффективности производства.
- •7. Основы организации управления в отрасли связи.
- •8. Система единичных показателей качества по подотраслям связи.
- •9. Номенклатура услуг связи, область ее применения. Способы измерения услуг связи.
- •10. Тарифы на услуги связи и их классификация.
- •11. Основные понятия маркетинга: рынок услуг связи, спрос и предложение на рынке услуг связи.
- •12. Факторы, влияющие на величину спроса и предложения на рынке услуг связи.
- •14. Понятие качества работы и качества услуг связи. Основные свойства, характеризующие качество услуг связи.
- •15. Методы оценки качества услуг связи.
- •16. Пути улучшения качества работы связи.
- •17. Сущность и значение управления.
- •18. Состав и функции органов управления, контроля, координации и регулирования предприятиями различных форм собственности.
- •19. Классификация предприятий связи и их краткая характеристика.
- •20. Понятие юридического лица. Формы предпринимательской деятельности.
- •21. Понятие производительности труда, методика ее исчисления. Расчет процента выполнения плана производительности труда.
- •22. Производственные и непроизводственные фонды.
- •23. Основные и оборотные производственные фонды. Их отличительные признаки.
- •24. Виды и структура основных производственных фондов. Способы их оценки. Расчет среднегодовой стоимости фондов.
- •25. Система показателей использования основных производственных фондов. Пути улучшения использования опф.
- •26. Сущность амортизации основных производственных фондов. Расчет амортизационных отчислений.
- •27. Оборотные средства. Источники образования оборотных средств. Показатели использования.
- •28. Понятие износа. Физический и моральный износ. Факторы, влияющие на величину износа.
- •30. Показатели оценки эффективности использования трудовых ресурсов. Пути повышения производительности труда на предприятиях связи.
- •31. Система и формы оплаты труда работников связи и пути их совершенствования.
- •32. Сдельная оплата труда, повременная оплата труда и их разновидности.
- •33. Тарифная методика и ее элементы.
- •34. Состав кадров. Отраслевая профессионально-квалификационная и функциональная структура работников связи.
- •35. Методика расчета работников функциональных групп. Учет движения кадров.
- •36. Сущность себестоимости. Понятие себестоимости единицы доходов.
- •37. Калькуляция и структура себестоимости. Значение и пути снижения себестоимости.
- •38. Планирование затрат по статьям сметы.
- •39. Понятие и виды издержек производства. Группировка затрат.
- •40. Понятие доходов связи и их значение.
- •42. Методика расчета доходов связи.
- •43. Сущность прибыли, ее значение, виды, методика расчета.
- •44. Порядок распределения прибыли.
- •45. Сущность рентабельности, ее значение, методика расчета.
- •46. Сущность, функции налогов. Виды налогов: федеральные, республиканские, местные и их характеристика.
- •47. Основные принципы налогообложения. Состав налоговой системы (федеральные, региональные и местные налоги).
- •48. Группировка налогов по объектам налогообложения, источники уплаты налогов.
- •49. Понятие инвестиций (капитальных вложений). Состав вложений.
21. Понятие производительности труда, методика ее исчисления. Расчет процента выполнения плана производительности труда.
Производительность труда является основным показателем использования трудовых ресурсов и одним из важнейших показателей эффективности производственной деятельности предприятий. Производительность труда характеризует объем услуг в натуральном или денежном измерении, который производится одним работником за единицу времени (час, смену, год). О производительности труда можно судить и по обратному показателю, выражающему затраты времени на создание единицы услуг. Повышение производительности труда ведет к экономии трудовых ресурсов, сокращению затрат на заработную плату и общих затрат на производство, что в конечном итоге способствует росту прибыли и рентабельности, т.е. повышению эффективности деятельности предприятий связи.
Показатель производительности труда определяется, как правило, путем деления доходов от основной деятельности Дод за определенный период времени (например, за год) на среднегодовую численность работников основной деятельности за тот же период ,
Доля прироста доходов в процентах, полученная за счет роста производительности труда (по сравнению с планом) определяется по формуле:
22. Производственные и непроизводственные фонды.
Производство продукции или услуг невозможно без материальных ресурсов, т.е. без средств производства. Средства производства состоят из средств труда и предметов труда. Средства труда есть основные фонды, а предметы труда – оборотные средства.
В зависимости от цели и характера воздействия на процесс производства основные фонды делятся на производственные и непроизводственные.
Основные производственные фонды непосредственно участвуют в производственных процессах по передаче сообщений (как, например, оборудование связи) либо создают необходимые материальные условия для осуществления этих процессов (производственные здания).
Основные непроизводственные фонды оказывают косвенное воздействие на процесс производства. К ним относится находящиеся в ведении организаций связи имущество, служащее целям непроизводственного потребления (жилые дома, здания и оборудование учебных, лечебных и других учреждений).
Основные производственные фонды связи делятся на фонды основной и неосновной деятельности.
Фонды основной деятельности включают производственные фонды связи, принимающие непосредственное участие в процессе передачи сообщений.
К фондам неосновной деятельности относятся непроизводственные основные фонды связи, а также производственные фонды, выполняющие функции, не связанные с передачей сообщений
.
.
.
.
.
.
.
.
23. Основные и оборотные производственные фонды. Их отличительные признаки.
Основные производственные фонды непосредственно участвуют в производственных процессах по передаче сообщений (как, например, оборудование связи) либо создают необходимые материальные условия для осуществления этих процессов (производственные здания).
Оборотные средства - это денежные средства, вложенные в запасы товарно-материальных ценностей и находящиеся в расчетах и кассе.
Оборотные средства связи делятся на две части: оборотные производственные фонды и фонды обращения.
Оборотные производственные фонды заняты в сфере производства и включают в себя производственные запасы вспомогательных материалов, топливо, запасные части для ремонта оборудования, малоценные и быстроизнашивающиеся предметы.
Фонды обращения (готовая продукция в неосновной деятельности связи, денежные средства в кассе, в банке и в расчетах) находятся в сфере обращения.
признак различия |
производственные фонды |
|
основные |
оборотные средства |
|
по составу |
средства труда |
предметы труда или средства труда со сроком службы менее года |
по продолжительности участия и характеру функционирования в процессе производства |
участвуют в создании продукта в полном объеме в течение ряда оборотов. Сохраняют натуральную форму |
полностью потребляются в каждом цикле. Изменяют натуральную форму. |
по способу переноса стоимости |
переносят стоимость на стоимость продукта частями по мере износа |
полностью переносят свою стоимость на стоимость продукта в каждом цикле |
по способу оборота |
за время срока службы участвуют в ряде кругооборотов |
1 оборот |
по способу возобновления |
возобновляются после выбытия из эксплуатации |
возобновляются в натуральной форме после каждого кругооборота |