- •1.Потенціал: види, поняття, сутність.
- •2.Поняття потенціалу економіки(держави, галузі, промисловості)
- •3. Науково – технічний потенціал: основні елементи та характеристики
- •4.Економічний потенціал: поняття, складові, показники оцінки.
- •5. Економічна (господарська) система.
- •6.Потенціал економіки України та шляхи підвищення ефективності використання.
- •7.Основні напрями побудови (удосконалення) розвитку економічної системи України на сучасному етапі.
- •8. Природно – ресурсний потенціал економічного зростання в Україні
- •9.Підприємство як організаційна форма господарювання.Потенціал підприємства
- •10. Цілі, завдання та напрямки виробничої діяльності підприємства
- •11. Умови діяльності, зовнішнє та внутрішнє середовище підприємства
- •12.Сутнісна характеристика потенціалу підприємства.
- •13. Формування потенціалу п-ва
- •14. Осн елементи та хар-ки вироб потенціалу п-ва
- •15. Місце та роль вироб потенц у забезпеченні ефективності госп систем
- •16. Зв'язок між елементами вироб потенц та цілями його вироб д-сті
- •17. Вироб ресурси п-ва, еф-сть їх використання, вплив на вироб потенціал та розвиток п-ва
- •18. Поняття ресурсного понетц. Вплив якості та кількості ресурсів на еф-ть пром вир-ва.
- •19. Кс потенціалу п-ва
- •20. Осн підходи до оцінки потенціалу п-ва
- •21. Вимір та оцінки вироб потенц.
- •22. Особливості системного підходу оцінки вироб потенціалу ????????????????
- •23. Показники оцінки вироб потенц
- •24. Показники та метод оцінки вироб потенціалу п-ва, можливості управління його розвитком.
- •25. Показники оцінки використання виробничого потенціалу
- •26. Трудовий потенціал під-ва та його оцінювання
- •27. Оцінювання вартості бізнесу
- •28. Оцінювання вартості земельної ділянки, будівель і споруд.
- •29. Визначення вартості машин і обладнання
- •30. Нематеріальні активи та методи їх оцінювання.
- •31. Гнучкість виробничого потенціалу промислового підприємства.
- •32. Ефективність виробничого потенціалу підприємства. Підвищення рівня гнучкості.
- •33. Науково-технічний потенціал підприємства. Інноваційна діяльність підприємства.
- •34. Особливості науково-технічної та інноваційної діяльності підприємств, її вплив на підвищення рівня промислового потенціалу України.
- •35. Виробничий потенціал у визначенні стратегічного положення підприємства серед конкурентів.
- •36. Оцінка привабливості стратегії розвитку підприємства та формування його виробничого потенціалу
22. Особливості системного підходу оцінки вироб потенціалу ????????????????
23. Показники оцінки вироб потенц
Аналіз виробничого потенціалу — це другий етап аналізу майна, до якого відносяться основні засоби, виробничі запаси, незавершене виробництво. Ці статті складають також реальні активи, що характеризують виробничу потужність підприємства. Виробничий потенціал підприємства аналізується шляхом визначення питомої ваги затрат у цьому показнику. Збільшення виробничого потенціалу підприємства завжди сприяє збільшенню і розширенню обсягів виробничої діяльності. За даними бухгалтерської звітності можна детально проаналізувати один із найважливіших елементів виробничого потенціалу підприємства — основні засоби. Для аналізу інших показників виробничого потенціалу використовуються дані поточного бухгалтерського обліку і внутрішньої звітності підприємства.
Для оцінки використання ВП використовуються пок-ки:
Коеф. потенційних можливостей с-ми = Потенц. рівень вироб. можливостей с-ми (п-ва)/ фактично досягнутий ВП п-ва
Інтегральний пок-к віддачі = кінц рез-т ф-ння ВП – обсяг в-ва, прибуток / ВП п-ва
24. Показники та метод оцінки вироб потенціалу п-ва, можливості управління його розвитком.
За класифікаційну ознаку зручно брати градації, що характеризують взаємозв’язок людини з головними характеристиками процесу її праці. Зрозуміло, що градацій цих взаємозв’язків у будь-якій господарській (та й у будь-якій іншій) діяльності людини може бути тільки три: результати (прибуток, ефект); витрати; сукупність результатів і витрат. З урахуванням цих градацій і постали три групи методів оцінки власності: 1) результатний (дохідний); 2) витратний; 3) порівняльний (результатно-витратний). Ці групи методів можуть бути виділені й на основі іншої ознаки класифікації — урахування часу, що береться до уваги під час оцінки. Так, якщо враховується тільки минулий час, то методи зараховуються до групи витратних; якщо тільки дійсний час — до порівняльних (ринкових); якщо до уваги береться тільки майбутній час — до групи результатних (дохідних)..
Стисло економічну суть трьох указаних підходів до оцінки майна підприємства, з огляду на необхідність врахування можливостей його ефективного використання, можна пояснити так:
витратний (майновий) — визначає вартість об’єкта за сумою витрат на його створення та використання;
порівняльний (ринковий) — визначає вартість на базі зіставлення з аналогами, що вже були об’єктами ринкових угод;
результатний (дохідний) — оцінює вартість об’єкта на засаді величини чистого потоку позитивних результатів від його використання.
Слід зазначити, що кожен з указаних підходів реалізується з допомогою специфічних методик, які залежать від об’єкта оцінки. Особливості кожної такої модифікації базових концепцій досліджено у відповідних частинах посібника.
Залежно від технології оцінки аналіз названих чинників проводиться з різних позицій. Так, у разі визначення вартості потенціалу витратними методами основна увага приділяється витратним чинникам, хоч беруться до уваги і чинники оточення та (частково) функціональні характеристики об’єкта. За оцінки потенціалу порівняльними методами основна увага приділяється чинникам оточення та функціональним особливостям, а результати використання об’єкта та витрати на їх досягнення мають другорядний (допоміжний) характер. І нарешті, за визначення вартості потенціалу згідно з результатною концепцією найбільшого значення набувають саме результати використання об’єкта, а функціональні характеристики та чинники оточення мають допоміжний характер.
Виходячи з того, що ВП – це складна с-ма, еф-сть його використання хар-ся не одним, а сукупністю пок-ків, як узагальнюючих, так і часткових.
Часткові пок-ки можуть вик-ся для оцінки еф-сті окремих елементів потенціалу (ОФ – фондомісткість, фондовіддача, фондоозброєність; Персонал – ПП, трудомісткість).
Для оцінки використання ВП використовуються пок-ки:
Коеф. потенційних можливостей с-ми = Потенц. рівень вироб. можливостей с-ми (п-ва)/ фактично досягнутий ВП п-ва
Інтегральний пок-к віддачі = кінц рез-т ф-ння ВП – обсяг в-ва, прибуток / ВП п-ва