Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
дневник практики 41_2012.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
02.09.2019
Размер:
226.3 Кб
Скачать

ГБОУ СПО МО

«ПУШКИНСКИЙ МЕДИЦИНСКИЙ КОЛЛЕДЖ»

ОТЧЕТ О ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКЕ

__________________________________________________________

(название базы)

СТУДЕНТА(КИ) 41 ГРУППЫ

СПЕЦИАЛЬНОСТЬ 060109 СЕСТРИНСКОЕ ДЕЛО

__________________________________________________________

(ФИО студента)

Начало практики: 16.04.2012 г.

Окончание практики: 26.05.2012 г.

Руководитель практики

от ЛПУ_____________________________________________________

Руководитель практики

от учебного заведения Жигарева Наталья Сергеевна

2012 г.

П А М Я Т К А

ДЛЯ СТУДЕНТОВ, НАПРАВЛЯЕМЫХ НА ПРОИЗВОДСТВЕННУЮ ПРАКТИКУ

  1. Основная цель производственной практики – систематизировать, закрепить и расширить теоретические знания и практические умения, а также проверить готовность студентов к самостоятельной работе.

  2. Перед началом производственной практики практикант должен получить в колледже:

  • График прохождения практики

  • форму отчета по производственной практике

  • программу производственной практики

  1. Практикант должен своевременно прибыть к месту практики.

  2. Практикант, находящийся на производственной практике, должен быть одет строго по форме и следить за ее чистотой. Сменная обувь обязательна.

  3. Практикант должен соблюдать график практики, правила внутреннего трудового распорядка ЛПУ.

  4. Во время практики практикант должен ознакомиться со всей документацией лечебного учреждения и проработать во всех его структурных подразделениях.

  5. Практикант должен активно участвовать в общественной жизни отделения и лечебного учреждения, где он проходит практику, а также в диспансеризации и санитарно-просветительной работе.

  6. Практикант должен бережно относиться к медицинскому оборудованию, инструментарию и медикаментам.

  7. Практикант должен быть дисциплинированным, спокойным и вежливым в обращении с товарищами по работе, больными и их родственниками, в отделениях надо соблюдать тишину и порядок.

  8. Практикант ежедневно и аккуратно должен вести дневник и давать его на подпись непосредственному руководителю практики.

  9. После окончания каждого раздела практики в дневнике должна быть выставлена оценка за работу. По окончании всей производственной практики практикант получает характеристику, подписанную руководителем практики и заверенную печатью лечебного учреждения. В характеристике должна быть дана оценка всей работы практиканта (по пятибалльной системе), отмечен его интерес к медицинской работе, культура общения с больными, их родственниками и персоналом, инициативность, знание медицинской документации, умение применять полученные теоретические знания на практике, общая подготовленность к самостоятельной работе.

  10. По завершению практики дневники, отчеты практиканта о ней, а также характеристика сдаются зав. отделением по руководству практикой.

  11. Практикант, не предоставивший своевременно дневник (отчет), характеристику по производственной практике, не допускается к Государственной итоговой аттестации.

  12. Пропущенные дни практики отрабатываются в обязательном порядке.

  13. Практикант обязан:

  • соблюдать требования охраны труда

  • правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты

  • проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда и промышленной безопасности, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда

  • немедленно извещать своего непосредственного руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью, или об ухудшении здоровья

  • все работы выполнять только под руководством непосредственного руководителя, за которым он закреплен

  • не заходить в цехи, производственные участки и помещения, объекты, не связанные с прохождением практики без разрешения непосредственного руководителя или мастера производственного обучения

  1. Практиканты, не прошедшие в установленном порядке обучение, инструктаж, стажировку и проверку знаний требований охраны труда, а также медицинский осмотр, не допускаются к работам.

  2. Перевод практикантов с одного объекта работ на другой или с одного вида работ на другой оформляется приказом организации после проведения предварительного обучения безопасным методам и приемам выполнения работ и инструктажа по охране труда. При перемене рабочего места инструктаж проводится на рабочем месте непосредственно руководителем работ.

  3. При несоблюдении практикантом требований охраны труда, он отстраняется от дальнейшего прохождения практики. Вопрос о дальнейшем прохождении практики решается совместно руководителями практики от организации и учебного заведения.

  4. Учащиеся, не прошедшие производственную практику, не допускаются к Государственной итоговой аттестации.

По окончании практики студент должен представить

следующую документацию:

  1. Текстовый отчет* о практике:

  • специфика работы и структура подразделения ЛПУ (количество коек, контингент пациентов, режим отделения, основные структурные подразделения и т.п.);

  • работа в процедурном кабинете (документация, основные группы препаратов, применяемые в отделении, виды работ – инъекции, дезинфекция, предстерилизационная очистка и стерилизация использованного инструментария, текущая и генеральная уборка и т.п.);

  • работа в перевязочном кабинете (документация, виды работ, санэпид режим и т.п.);

  • работа на посту (основная документация, основные группы препаратов, применяемые в отделении, виды работ – заполнение отчетной документации, выписка из историй болезни, направления на анализы, раздача лекарственных препаратов);

  • работа в поликлинике (организация участковой служба, работа основных подразделений поликлиники, документация поликлиники);

  • ежедневный отчет о выполненной работе с подписью и оценкой старшей м/с отделения за каждый день практики;

  1. Карты сестринского ухода;

  2. Характеристику, подписанную руководителем практики от ЛПУ;

  3. Отзыв о практике.

* Отчет о практике сдается в печатном виде.

Карта сестринского ухода ф.И.О. Пациента ___________________________________________________________________

Отделение ____________________________________________________________________________________________

Палата ____________________________________________________________________________________________

Дата

Проблема пациента

Цели (ожидаемый результат)

Планирование ухода

Вмешательства (действия сестры)

Итоговая оценка эффективности ухода

Сестринский диагноз:

Сестра (подпись) ______________________________________________

Врач (подпись) _______________________________________________

Дата

Выполненная работа

Кол-во манипу- ляций

Замечания и рекомендации руководителя практики

Оценка

Подпись руково- дителя