Лекция 7 Торговая политика государств Инструменты торговой политики

Таможенный тариф - систематизированный перечень товаров с указанием ставок таможенных пошлин. Тарифы могут быть: многоколонными (сложными), одноколонными (простыми). В современной практике используют сложные тарифы, где , как правило указывают три ставки пошлин: базовую, максимальную, преференциальную. Основным принципом построения таможенного тарифа является принцип таможенной эскалации. Согласно этому принципу ставка пошлины растет по мере повышения степени обработки товара. Например, сырье ввозится практически беспошлинно, полуфабрикаты - по соответствующим пошлинам, а готовая продукция облагается самыми высокими ставками пошлин.

Существуют также нетарифные ограничения (НТО). Получили широкое развитие в мировой торговле с начала 70х годов прошлого века. В настоящее время выделяют около 600 видов НТО охватывающих и импорт и экспорт. Поскольку понятие НТО не получило точного определения, существует их классификация всемирной торговой организации ВТО. В соответствие с не НТО подразделяют на 5 групп:

1) участие государства в торговли (субсидии, правительственные закупки, гос. финансирование, НИОКР и т.д.)

2) таможенные и административные формальности

3) национальные, промышленные стандарты, санитарно-ветеринарные нормы, нормы здравоохранения, требования к упаковке и маркировке товара

4)количественные и другие специфические ограничения импорта и экспорта (квотирование, лицензирование, ограничение на ввоз кинофильмов, валютные, инвестиционные и другие)

5)ограниченные, связанные с механизмом платежей (пограничные налоги, внутренние налоги и сборы и другие)

Инструменты экспортной политики, как политики стимулирования экспорта:

1)Субсидирования производства или экспорта

2)налоговые льготы компании экспортера, предоставление экспортных кредитов и их страхование, программа поддержки национальных экспортеров

3)Лизинг-предоставление в аренду машин, оборудования и т.д.

4)Скидки оценки товара

5)послепродажное технические обслуживание

6)инжиниринговые услуги(проектирование, строительство предприятий, поставка оборудования, обучение специалистов)

7)демпинг - продажа товаров по очень низким ценам

Международное движение капитала - размещение и функционирование капитала за рубежом (вывоз капитала).

Предпосылки экспорта капитала:

1)неравномерность размещения капитала в мире

2)несовпадение сбережений и инвестиций в различных странах

Лекция 8 Трудовая миграция рабочей силы

Трудовая миграция рабочей силы - процесс перемещения трудовых ресурсов из одной страны в другую с целью обеспечения их занятости. Международная трудовая миграция стала важной частью процесса интернационализации и глобализации хозяйственной жизни в мире во второй половине 20 начале 21 века. Принято считать, что международный рынок труда, это не сумма национальных рынков труда, а вся иностранная рабочая сила, используемая во всех странах мира. Международный рынок рабочей силы существует на ряду с рынками товаров, услуг, капиталов и информации. Основной экономической причиной международной миграции рабочей силы является неравномерность экономического развития стран. В странах с ускоренным социально-экономическим развитием существует нехватка рабочей силы. В странах с замедленным экономическим развитием существует относительный избыток рабочей силы. Разрыв в уровнях развития между странами-экспортерами и странами-импортерами рабочей силы очень велик.

Позиция страны на юззс определяется 2 факторами: уровнем национального дохода и занятостью

Неэкономические причины:

• Политическая нестабильность

• Бегство от преследований

• Дискриминация по расовым и религиозным признакам

Особое место также играет утечка умов (миграция высококвалифицированных кадров).

МТМ имеет длительную историю.

• Первая волна эмиграция наблюдалась в первые 2/3 19 века. В середине 19 века поток мигрантов из Ирландии в США.

• Втора волна эмиграции - конец 19 века. Переселенцы из Италии и Восточной Европы в США.

• Третья волн после 2 мировой волны.

Глобализация вовлекла в мировую миграцию практически все страны мира. Если в 1960 г.в мире насчитывалось немногим более 3 миллионов мигрантов(из них 0.5 трудовых мигрантов),то в 2005 -200 млн(70 млн трудовых)

Странами иммиграции являются США Канада страны ЕС Россия Саудовская Аравия и Эмираты Австралия. Появились сравнительно новые центры иммиграции в последней четверти 20 веков. Это нефтедобывающие страны Ближнего Востока, ЮАР, Юго-Восточная Азия. Число мигрантов не включает сезонных и пограничных работников (примерно 10 млн.). Нелегальные рабочие (около 50 млн.). Вынужденные мигранты (экологические беженцы).

С точки зрения квалификационного аспекта большую часть составляю рабочие, меньшую служащие. Россия занимает примерно второе место по численности иммигрантских общин после США. Основными поставщиками рабочей силы в России стали Китай, Украина, Турция, Вьетнам, Таджикистан. Большая часть мигрантов занята в строительстве (39-40), торговле (40),промышленности (около 7).

С 2006 введен уведомительный порядок приема иностранцев. Устанавливается ежегодная квота на их съезд.

Последствия.

Экономические последствия различны. Для стран импортеров рабочей силы-это дополнительные трудовые ресурсы, способствующие увеличению ВВП, заполнению вакансий на рынке труда(рабочие места с тяжелыми вредными условиями, низкой оплатой, с тяжелым графиком работы, непрестижными видами деятельности.

Неэкономические последствия могут быть не только положительными. В странах экспортерах с небольшой численностью мигрантов возникают конфликты религиозные, этнические….