Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Grazhdanskoe_pravo_bakalavr_zaochnaya_obshaya_c...doc
Скачиваний:
6
Добавлен:
14.08.2019
Размер:
971.26 Кб
Скачать

Вариант 7

Вопрос:

Правовое положение акционерного общества. Закрытые и открытые акционерные общества.

Задача 1. Иванова работала в ООО «Нептун» главным бухгалтером в течении более 10 лет. Единственным участником ООО «Нептун» являлся Скороходов. 05.08.2004 Скороходов заключил с Артемьевым договор купли-продажи, в соответствии с которым продал принадлежащую ему долю в размере 100% в уставном капитале ООО «Нептун». Изменения состава участников ООО «Нептун» были зарегистрированы налоговым органом 15.08.2004. 31.08.2004 Артемьев, руководствуясь п.4 ст.81 ТК РФ, уволил Иванову с должности главного бухгалтера. Какие выплаты и компенсации, на каком основании и когда должны быть произведены ООО «Нептун» Ивановой?

Задача 2. Комаров был уволен по инициативе администрации на основании п.5 ст.81 ТК РФ. Увольнение, как мера дисциплинарной ответственности, была применена к Комарову по истечении 2 месяцев со дня совершения нарушения. Комаров обратился в суд с иском о восстановлении на работе и выплате заработной платы за время вынужденного прогула. Какое решение должен принять суд по требованиям Комарова? Обоснуйте.

Вариант 8

Вопрос:

Порядок и формы реорганизации юридических лиц.

Задача 1. Бестужева работает кондитером в ЗАО «Хлебопек». Ее рабочий день составляет 8 часов. В связи с необходимостью изготовления большего количества продукции с 15 по 18 августа 2004 года, Бестужева работала сверхурочно 3 часа ежедневно. В каком размере оплачивается работа в сверхурочное время?

Задача 2. Смирнова работает контролером ОТК на хлебозаводе с 40-часовой рабочей неделей и двумя выходными днями: суббота и воскресенье. В связи с производственной необходимостью руководителем хлебозавода был издан приказ о работе некоторых сотрудников, в т.ч. Смирновой, в праздничные дни: 01, 09 мая. Смирнова, отработав в указанные праздничные дни, подала заявление с просьбой о предоставлении ей дополнительных двух дней отдыха. Руководитель хлебозавода отказал Смирновой в предоставлении дополнительных двух дней отдыха, мотивировав свое решение отсутствием работников, которые могли бы заменить Смирнову. Правомерны ли действия руководителя хлебозавода?

Вариант 9

Вопрос:

Государственные и муниципальные образования как субъекты гражданского права.

Задача 1. Федотов работает прорабом в ЗАО «Стройка», расположенном на территории Санкт-Петербурга. Согласно заключенного между ЗАО «Стройка» и ОАО «Речфлот» договора строительство очередного объекта должно осуществляется ЗАО «Стройка» на территории Вологодской области. Федотов был направлен в командировку сроком на один месяц. Какие расходы обязан возмещать работодатель работнику при направлении его в служебную командировку?

Задача 2. Иванова работает в ООО «Импульс» маляром. 15.09.2004 она получила повестку о вызове ее 01.10.2004 в 10-00 в качестве свидетеля по уголовному делу в федеральный суд. В связи с этим Иванова сообщила руководителю организации о возможной задержке на работу 01.10.2004, однако руководитель сказал, что его не интересует участие Ивановой в судебном разбирательстве 01.10.2004 в качестве свидетеля, поэтому она обязана в этот день выйти на работу с соблюдением установленного режима работы. Правомерны ли действия руководителя организации?

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]