1.Классификация

1.По организационно правовой форме (оао,ООО, унитарное предприятие, товарищества,хоз.товарищ.,обществ.с доплнит отвеьствен.) 2.по размеру предприятия малые средние,крупные 3.по форме собственности частное,гос,муниципальное. 4.по характеру и одержанию деятельности (производственные предприятия,предприятия сферы обслуживания и посредничества. 5.по видам деятельности 6.п принадлежности капитала и контрол за ними национальные , смешанные иностранные. После прохождения гос. Регистрации в соответствии с Фз ф, по гос регистрации юр лиц и индивид предприятий обладает 4 характерными признаками 1.имеет обособленное имущество 2.отвечает по обязательствам своим имуществом .3. имеет право заключать договоры на все виды деятельности ;займа аренда, купля-продаа.4. может являться истцом и ответчикм в суде.

2.Расскройте содержание внутрен и внешней среды.

Любая организация взаимодействйет в внешней средой т.е получает из нее ресурсы которые становятся элементами её внутренней среды полученные ресурсы перерабатыва.тс и поступают в качестве продукции оказания услуг для релезации во анешнюю среду. ВНУТРЕННЯЯ СРЕДА ОРГАН. Формирует в зависимостиот её миссии и цели которые во многом определяются внешне средой.внутрен среда включает людей технику, технологии,информац,организ,производства, и управлен и состоит из след.подсистем. Структура 1.научно-инновац.2.комерческая3.маргетинговая4.финансовая.5.экономическая.военно технич. Для организ эффектив и предприним деятел важное значение имеет определение ысшим руководством мисси организ во имя которой трудовой коллектив организац объединяется и осущ свою деятельность. Миссия организ должна быть выгодна организации орентирована на покупателя.миссия предприятия определяется его принципами 1.требования к выпускаемой продукции ирынку, управлению организ его сотрудникам требования внешней среды. Мисси организ тесно связана с его культурой с типичнами для организации ценностями нор и идей которые фрмируют репутацию ,марку имидж организации. Имидж выражает ответственность перед потребилями района местонахожд и обществ стремленным организпроизвести на внешней мир благоприятных впечаталения. ВНЕШНЯЯ СРЕДА РГ.после установления миссии организ целей и постановки задая перед персоналом высшее руководство приступает к анализу возхействия внешеней среы чтобы определить возможности и угрозы для организации. СХЕМА ВОЗДЕЙСВ ВНЕШНЕЙ СРЕДЫ

3. Дайте определение оборотным средствам 37.76

Обор ср. наряду с основными и рабочей силы являются важнейшим элеменом произв.недостаточное обеспечение предприятия оборотн средс парализует его деятельность и приводит к ухудшению финн.положения. ОБОРОТ,СРеДСТВА-это денежные средства предприятия предназначенные для образования оборотныз производ фондов и фондов обращения для обеспечения непрерывного произвд процесса производ и реализац продукции.ОБОРОТНЫЕ ФОНДЫ-это часть средств производства которые единождо участвуют в произ процессе и свою стоимость сразу переносят на произв.продукцию. ФОНДЫ ОБРАЩЕН-это средства обслужив процесс реализации продукции. СТРУКТУРА обор.сред. на предприятии разных отраслейне одинаково и зависит от 1.специфики предприятия 2.качества готовой продукции. 3.уровня концентрацтт,кооперирования, и комбинирования.4. ускорения научно техническогопроцесса. КЛАССИФИКАЦ,обор.ср. 1.по элементам –произ.запасы-незавершен.произ.-.расходы будующ перидов.-готовая продукция-ебиторская задолжнность-денежныен средства. 2.по сферам оборота –средства производс.-сфера обращения. 3.постепени ликвидности –абсолютно ликвидные-быстро реализ.-медленно реализ.4. по охвату формирования –нормируемые-ненормируемые. 5.по источникам оформирования-собстенные –привлеченные –заемные 6.по степени риска-с мин.риском-со средним.-с высоким. Оборотные средства могут формироваться из собствееных источников финансирования и привлеченных, которые делятся на устойчивые и заемные источники. СОСАВ ИСТОЧНИКОВ образов.обор.средств. 1.собственные уставный капитал-резервный кап.-добавочный капит.-нераспределен прибыль 2 .дополнител.привлечен –кредитные задолженности –поставщики и подрядчики-задолженность перед персоналом организ. –задолженость перед гос.внебюдж.фондов-задолжен по налогам и сборам-резервы предст.работн. 3.заемные долгосрочн.кредит и займы –кратксрочные кредит банков.-краткосрочные займы.