Процесс расчёта
Для односменного производства:
ЧЯА
=
чел.,
где
-
явочная численность основных рабочих.
ЧЯВ = 35000*4,75/260/8=80 чел.
ЧЯС = 47000*1,85/260/8=42 чел.
ЧЯ = 81+49+65=166 чел.
ЧОА = 1,1*44=48 чел.
ЧОВ = 1,1*80=88 чел.
ЧОС = 1,1*42 =46 чел.
ЧО = 48+88+46=182 чел.
руб.
=360
208 руб.
=260
850 руб.
руб.
ФОТОА = 50*176*48 = 422 400 руб.
ФОТОВ = 26*176*88 = 402 688 руб.
ФОТОС = 36*176*46 = 291 456 руб.
ФОТО = 422 400 + 402 688 +291 456 = 1 116 544 руб.
ФОТВ = 11548*2+11548*2+11548*2+5774*2+5197*3+5197*2+11548*6=170 840 руб.
ФОТВ – ФОТ вспомогательных рабочих
ФОТАУП = 40418+34644+34644+28870+23096+8661*1+20209*3+17322+14435=262 717 руб.
ФОТАУП - ФОТ руководителей и специалистов.
Для двусменного производства:
ЧЯА
=
чел.
ЧЯВ = 35000*4,75/260/8/2=40 чел.
ЧЯС = 47000*1,85/260/8/2=21 чел.
ЧЯ = 22+40+21=83чел.
ЧОА = 1,1*22=24 чел.
ЧОВ = 1,1*40=44 чел.
ЧОС = 1,1*21 =23 чел.
ЧО = 24+44+23=91 чел.
=
379000*1,25=473 750 руб.
=
450 260 руб.
=
326 062 руб.
руб.
ФОТОА = 50*176*24*1,25 = 264 000 руб.
ФОТОВ = 26*176*44*1,25 = 251 680руб.
ФОТОС = 36*176*23*1,25 = 182 160 руб.
ФОТО = 264 000 + 251 680 + 182 160 = 697 840 руб.
ФОТВ = 11548*2+11548*2+11548*2+5774*2+5197*3+5197*2+11548*6=170 840 руб.
ФОТАУП = 40418+34644+34644+28870+23096+8661*1+20209*3+17322+14435=262 717 руб.
Для односменного производства:
ФОТм = 1 116 544 +136 196 +262 717=1 515 457 руб.
ФОТм – суммарный ФОТ всех работников за месяц
ФОТг = 1515457*12 = 18 185 484 руб.
ФОТг - суммарный ФОТ всех работников за год
дФОТг = 18185484 *0,12 = 2 182 258 руб.
дФОТг - суммарный дополнительный ФОТ всех работников за год.
Для двусменного производства:
ФОТм = 697 840+170 840 +262 717=1 131 397 руб.
ФОТг = 1131397 *12 = 13 576 764 руб.
дФОТг = 13576764*0,12 = 1 629 211 руб.
Структурная схема предприятия
Директор
Бухгалтер
- экономист Начальник
участка Главный
инженер
Инженер-технолог
Секретарь-делопроизводитель
Кладовщик Охранник Уборщик
Электромонтер
Слесарь-
сантехник Слесарь-ремонтник Слесарь-
инструментальщик
Мастер Комплектовщик Техник
Сборщик
изделия А Сборщик
изделия В
Сборщик
изделия С
Таблица 3
Численность и фонд оплаты труда работников предприятия
|
Должность, ФОТ |
Количество работников |
Форма оплаты труда |
Мес. З./п. 1 раб. (руб.) |
МФОТ |
||||||
|
1 см. |
2 см. |
1 см. |
2 см. |
1 см. |
2 см. |
|||||
|
I. Основные рабочие |
||||||||||
|
1. Сборщики |
213 |
105 |
Сдельная |
5 774 |
14 640 |
1 349 920 |
823 040 |
|||
|
II. Руководители и специалисты |
||||||||||
|
1. Директор |
1 |
1 |
Тариф 7 |
40 418 |
40 418 |
262 717 |
262 717 |
|||
|
2. Главный инженер |
1 |
1 |
Тариф 6 |
34 644 |
34 644 |
|||||
|
3. Начальник участка |
1 |
1 |
Тариф 6 |
34 644 |
34 644 |
|||||
|
4. Инженер-технолог |
1 |
1 |
Тариф 5 |
28 870 |
28 870 |
|||||
|
5. Бухгалтер-экономист |
1 |
1 |
Тариф 4 |
23 096 |
23 096 |
|||||
|
6. Секретарь-делопроизводитель |
1 |
1 |
Тариф 1,5 |
8 661 |
8 661 |
|||||
|
7. Мастер |
3 |
3 |
Тариф 3,5 |
20 209 |
20 209 |
|||||
|
1 |
1 |
Тариф 3 |
17 322 |
17 322 |
|||||
|
9. Кладовщик |
1 |
1 |
Тариф 2,5 |
14 435 |
14 435 |
|||||
|
III. Вспомогательные рабочие |
||||||||||
|
1.Слесарь-инструментальщик |
2 |
2 |
Тариф 2 |
11 548 |
11 548 |
136 196 |
170 840 |
|||
|
2. Слесарь-ремонтник |
2 |
2 |
Тариф 2 |
11 548 |
11 548 |
|||||
|
3. Слесарь-сантехник |
2 |
2 |
Тариф 2 |
11548 |
11548 |
|||||
|
4. Электромонтер |
2 |
2 |
Тариф 1 |
5 774 |
5 774 |
|||||
|
5. Комплектовщик |
3 |
3 |
Тариф 0,9 |
5 197 |
5 197 |
|||||
|
6. Уборщик производственных помещений |
2 |
2 |
Тариф 0,9 |
5 197 |
5 197 |
|||||
|
7. Охранник |
3 |
6 |
Тариф 2 |
11 548 |
11 548 |
|||||
|
Суммарный фонд оплаты труда всех работников в месяц (ФОТм): |
1 515 457 |
1 131 397 |
||||||||
|
Суммарный фонд оплаты труда всех работников в год (ФОТг) |
18 185 484 |
13 576 764 |
||||||||
|
Суммарный дополнительный фонд оплаты труда всех работников в год (дФОТг) |
2 182 258 |
1 629 211 |
||||||||
|
Общий ФОТ |
20 367 742 |
15 205 975 |
||||||||
|
Отчисления на социальные нужды |
6 925 032 |
5 170 031 |
||||||||
|
Итого |
29 609 333 |
21 275 329 |
||||||||
Вывод
Данный раздел позволил изучить методику определения состава и численности персонала фирмы и осуществить расчет затрат на оплату их труда. Величина месячной заработной платы основного производственного рабочего превышает условный минимальный размер оплаты труда (МРОТ = 4330 руб.), следовательно, можем предположить, что она даст возможность человеку в течение всего месяца обеспечивать себя необходимыми для существования товарами.