- •Положення
- •2. Навчання з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності
- •3. Організація навчання і перевірки знань працівників з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності
- •4. Спеціальне навчання і перевірка знань працівників з питань охорони праці
- •5. Організація проведення інструктажів з питань охорони праці та техніки безпеки для працівників.
- •6. Організація проведення навчання учнів з питань безпеки життєдіяльності.
- •Міністерство освіти і науки
- •Тема 2. Організація роботи з охорони праці.
- •Тема 3. Вибухо-небезпека та вибухо-захист.
- •Тема 4. Пожежна безпека.
- •Тема 5. Електробезпека
- •Тема 6. Гігієна праці. Медичні огляди. Профілактика отруєнь і професійних захворювань.
- •Тема 7. Надання першої допомоги потерпілим у разі нещасного випадку.
- •Тема 8. Управління роботами з профілактики та ліквідації наслідків аварій
- •Програма вступного інструктажу для учнів
- •Програма первинного інструктажу для учнів
- •Міністерство освіти і науки
- •Міністерство освіти і науки
- •Міністерство освіти і науки
- •Міністерство освіти і науки
- •Міністерство освіти і науки
Міністерство освіти і науки України Управління (відділ) освіти ( назва району ) райдержадміністрації |
Положення
ПРО ПОРЯДОК ПРОВЕДЕННЯ НАВЧАННЯ
І ПЕРЕВІРКИ ЗНАНЬ з ПИТАНЬ ОХОРОНИ ПРАЦІ
та БЕЗПЕКИ ЖИТТЄДІЯЛЬНОСТІ
в закладах освіти (назва району)
м. Харків
20 р.
Погоджено:
|
Затверджено:
наказом
від______ № _______ 20 р.
|
ПОЛОЖЕННЯ про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності
в закладах освіти (назва району)
1. Загальні положення
1.1. «Положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності в закладах освіти(назва району)»(далі - Положення) встановлює порядок навчання та перевірки знань з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності працівників та учнів закладів освіти(назва району) (далі – заклад).
1.2. Дане Положення розроблене з урахуванням «Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці», затвердженого наказом Держнаглядохоронпраці України від 26.01.2005 № 15, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 15.02.2005 за № 231/10511 (далі - Типове положення), «Положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці в закладах, установах, організаціях, підприємствах, підпорядкованих Міністерству освіти і науки України, затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України від 18.04.2006 року № 304, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 7 липня 2006 року за № 806/12680 та «Методичних рекомендацій щодо проведення навчання і перевірки знань з безпеки життєдіяльності працівників закладів, установ, підприємств, організацій освіти і науки України»;
1.3. Положення спрямоване на реалізацію системи безперервного навчання з питань охорони праці та техніки безпеки працівників та техніки безпеки та безпеки життєдіяльності учнів закладів освіти (назва району)з метою забезпечення належних, безпечних і здорових умов праці та навчання, запобігання нещасним випадкам, професійним захворюванням та виникнення аварійних ситуації.
1.4. Вимоги Положення є обов’язковими для виконання учасниками навчально-виховного процесу та іншими працівниками закладів освіти(назва району).
1.5. В управлінні(відділі)освіти(назва району)один раз на 3 роки видається наказ про проведення, у відповідності з графіками розробленими управлінням(відділом)освіти, навчання і перевірки знань керівників закладів освіти району, а в закладах освіти (за тими ж графіками) - працівників закладів з питань охорони праці, пожежної безпеки, електробезпеки, техніки безпеки та безпеки життєдіяльності.
1.6. Відповідальність за забезпечення організації навчання і перевірки знань з питань охорони праці та безпеки життєдіяльності учасників навчально-виховного процесу(назва району)несе в управління (відділі) освіти – керівник служби охорони праці, а в закладах освіти - директор закладу.
1.7. Контроль за дотриманням вимог Положення здійснює (назва вищестоящої установи)та органи державного нагляду за охороною праці і представники профспілки.