- •Российская академия народного хозяйства и государственной службы
- •Оглавление
- •I. Контрольная работа
- •II. Реферат
- •III. Курсовая работа
- •IV. Отчет по практике
- •1. Общие положения специальность 080105 – «Финансы и кредит»
- •Специальность 080504 – «Государственное и муниципальное управление»
- •Специальность 080505 – «Управление персоналом»
- •Специальность 080507 – «Менеджмент организации»
- •2. Требования к отчетным документам по практике.
- •3. Содержание практических программ
- •3.1. Специальность 080105 «Финансы и кредит» Программа учебно-ознакомительной и экономической практики
- •3.2. Специальность 080504 «Государственное и муниципальное управление»
- •1. Общая часть.
- •2. Знания и навыки в разрезе специализаций:
- •3. Индивидуальная часть.
- •3.3. Специальность 080505 «Управление персоналом» Производственная (организационно-экономическая) практика
- •3.4. Специальность 080507 «Менеджмент организации»
- •1. Общая часть.
- •2. Индивидуальная часть.
- •V. Дипломный проект
- •1. Научное руководство
- •2. Подготовка дипломного проекта Составление плана дипломного исследования
- •Подбор материала, анализ и обобщение
- •Подбор фактического материала
- •3. Написание дипломного проекта
- •4. Правила оформления дипломного проекта
- •Правила представления формул, написания символов
- •Правила оформления таблиц, рисунков, графиков
- •Правила оформления списка использованной литературы
- •Правила оформления ссылок на использованные литературные источники
- •Правила оформления приложений
- •Правила оформления презентации
- •5. Защита дипломного проекта Подготовка к защите дипломного проекта
- •Порядок защиты дипломного проекта на заседании гэк
- •Порядок оценивания
- •Порядок хранения выпускной квалификационной работы
- •Приложение 6. Образец бланка заявления студента на тему дипломного проекта
- •Приложение 7.
- •Приложение 8.
- •Приложение 11. Образец оформления списка литературы дипломного проекта
- •Образец бланка отзыва научного руководителя
- •Приложение 13.
3.2. Специальность 080504 «Государственное и муниципальное управление»
Программа учебно-ознакомительной практики (2 недели)
Знакомство со структурой организаций, учреждений различных уровней государственного и хозяйственного управления, в которых осуществляется практика
Изучение особенностей отдельных структурных подразделений организаций, учреждений, в которых осуществляется практика
Знакомство с нормативно-правовыми документами, регламентирующими профессиональную деятельность специалиста.
Исполнение (дублирование) отдельных функциональных обязанностей по поручению руководителя.
Программа экономической и практики менеджмента (6 недель)
Анализ трудностей и современных проблем становления системы государственной и муниципальной службы.
Изучение основных нормативных правовых документов по государственной службе и местному самоуправлению, а также по специализации органов государственной власти области.
Изучение структуры управления организацией, оценка эффективности управления организацией.
Участие в разработке проектов нормативных и управленческих документов, выработке, оценке и принятии управленческих решений.
Анализ информационного обеспечения управления, участие в разработке информационно-аналитических материалов и работе по их реализации.
Исполнение (дублирование) отдельных функциональных обязанностей специалиста по поручению руководителя.
Программа преддипломной практики (8 недель)
1. Общая часть.
1.1. Анализ документационного обеспечения управления: работа с документами, письмами и заявлениями.
1.2. Овладение практическими знаниями и умениями управленческой работы на современном уровне в органах государственной, муниципальной власти и хозяйственного управления.
1.3. Формирование навыков непосредственной управленческо-организаторской, информационно-аналитической и исполнительской деятельности в местных органах управления и трудовых коллективах по месту прохождения практики.
1.4. Сбор материала по теме исследования для выполнения дипломного проекта (выполнение маркетинговых, информационно-аналитических, консультативно-экспертных функций в рамках компетенции стажера муниципального или государственного органа управления и научной работы филиала).
1.5. Исполнение (дублирование) отдельных функциональных обязанностей специалиста по поручению руководителя.
2. Знания и навыки в разрезе специализаций:
Специализация «Государственная служба»
2.1. Изучение структуры государственного и муниципального управления, системы федеральных и городских органов представительской и исполнительной власти.
2.2. Анализ тенденций развития государственного и муниципального управления.
2.3. Анализ организации труда государственных и муниципальных служащих, определение стандартов работы и особенностей профессиональной этики.
Специализация «Государственное регулирование экономики»
2.1. Изучение функционирования рыночных механизмов на макро-уровне и методов государственного регулирования экономики.
2.2. Анализ основных направлений государственной экономической и социальной политики.
2.3. Изучение опыта региональной экономики и управления.
Специализация «Служба персонала и кадровое консультирование»
2.1. Изучение кадрового потенциала организации (профессионального состава, квалификационного и образовательного уровня кадров по категориям персонала).
2.2. Анализ системы работы с кадрами.
2.3. Анализ эффективности управления персоналом.