- •Введение
- •1 История развития оао "минский комбинат хлебопродуктов"
- •2 Производственная техническая лаборатория
- •2.1 Общие положения
- •2.2 Основные задачи
- •2.3 Организационная структура
- •2.4 Функции
- •2.5 Обязанности
- •Пшеница
- •2.6 Отбор проб и составление образцов
- •3 Элеватор
- •3.1 Элеватор №1
- •3.2 Элеватор №2
- •4 Приемно-отпускные устройства элеватора
- •4.1 Приемные устройства c автомобильного транспорта
- •4.2 Приемные устройства с железнодорожного транспорта
- •4.3 Отпускные устройства
- •5 Технологическая схема движения зерна и отходов на элеваторе оао "минский комбинат хлебопродуктов"
- •5.1. Организация технологического процесса в элеваторе № 1
- •5.2. Организация технологического процесса в элеваторе № 2
- •5.3 Технологическая схема движения зерна и отходов на элеваторе №1
- •5.4 Технологическая схема движения зерна и отходов на элеваторе №2
- •6.1 Зерносушилки типа вти
- •6.2 Зерносушилки типа дсп
- •9 Управление работой элеватора
- •10 Специальные устройства элеватора
- •10.1Устройства для дистанционного измерения температуры
- •10.2 Устройства для активного вентилирования зерна
- •10.3 Устройства для газации зерна в силосах
- •10.4 Устройства для устранения самосортирования зерна
2 Производственная техническая лаборатория
2.1 Общие положения
Данное положение устанавливает состав и структуру производственно- технической лаборатории(ПТЛ), её функции, права, обязанности, ответственность и взаимодействие с другими органами, организациями и предприятиями при проведении испытаний и других видов деятельности:
- ПТЛ является самостоятельным структурным подразделением ОАО "Минский комбинат хлебопродуктов". Реорганизация и ликвидация лаборатории осуществляется с соблюдением трудового законодательства, коллективного договора;
- ПТЛ непосредственно подчиняется директору;
- ПТЛ возглавляется заместителем директора по качеству – начальником ПТЛ, который назначается на должность и освобождается от занимаемой должности приказом директора ОАО "Минский комбинат хлебопродуктов";
- на должность начальника ПТЛ назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы по технологической подготовке производства на инженерно-технологических и руководящих должностях не менее 5 лет;
- начальник ПТЛ входит в состав дирекции;
- заместитель директора по качеству – начальник ПТЛ имеет заместителя;
- заместитель начальника ПТЛ или специалисты, входящие в состав лаборатории, назначаются на должность и освобождаются от должности приказом начальника ПТЛ;
- обязанности заместителя определяются заместителем директора по качеству – начальником ПТЛ согласно должностной инструкции;
- ПТЛ в своей должности руководствуется:
а) уставом ОАО "Минский КХП";
б) законодательными и нормативными правовыми актами;
в) постановлениями, указами, приказами, распоряжениями вышестоящих организаций по вопросам качества;
г) политикой руководства по вопросам качества;
д) приказами и распоряжениями директора ОАО "Минский КХП";
е) техническими нормативными правовыми актами (ТНПА) в области качества;
ж) методическими нормативными документами Комитета по Стандартизации, метрологии и сертификации при Совете Министров РБ;
З) документами системы аккредитации поверочных и испытательных лабораторий РБ;
и) международными стандартами и ИССО – 9001;
к) действующими законами РБ, Национальной системы сертификации РБ;
л) руководство по качеству;
м) правилами внутреннего трудового распорядка;
н) коллективным договором;
о) настоящим Положением;
- в ПТЛ функционирует система качества, обеспечивающая достоверность и объективность результатов и испытаний;
- структура и обеспечение ПТЛ соответствуют требованиям, установленным системой аккредитации поверочных и испытательных лабораторий РБ;
- надзор за соответствием деятельности требованиям, предъявляемым к аккредитованным испытательным лабораториям, за соблюдением порядка проведения испытаний и объективностью их результатов осуществляет орган по аккредитации испытательных лабораторий – Республиканское унитарное предприятие « Белорусский государственный институт метрологии»;
- начальник ПТЛ учитывает мнение и предложения коллектива при принятии решений, касающихся деятельности лаборатории, информирует коллектив по своей работе и принятых решениях;
- начальник ПТЛ является полномочным представителем ОАО «Минский КХП» во взаимоотношениях с разными организациями по вопросам, связанных с деятельностью ПТЛ;
- основными показателями оценки деятельности ПТЛ являются: решение поставленных перед ней основных задач и выполнение возложенных на неё функций; снижение количества рекламаций, претензий, сообщений о качестве от потребителей продукции; исключение случаев пропуска недоброкачественной продукции в процессе производства, обеспечение качественного входного контроля сырья и продукции; оперативное принятие мер в производстве по случаям выявления несоответствия продукции требованиям ТНПА;
- директор ОАО «Минский КХП» обязан создавать необходимые условия для работы ПТЛ: повышать квалификацию работников, обеспечивать оргтехникой, соответствующими оборудованием, литературой и справочными материалами, соответствующим помещением.