Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
социальный портрет российского фрилансера.docx
Скачиваний:
22
Добавлен:
13.03.2015
Размер:
34.59 Кб
Скачать

Что делают фрилансеры?

Как правило, фрилансеров привлекают для выполнения конкретного проекта, за который специалист получает деньги. Например: написать тексты для рекламного буклета, сделать фирменный стиль, создать сайт, подготовить чертеж, перевести тексты, написать статью и многое другое.

Если Вы не знакомы с ИТ-профессиями - это не проблема. На фрилансе востребованы десятки профессий, ряд которых требуют минимальной подготовки (например, рерайтер). Освоить несложные специальности можно за пару недель - месяц, изучая профессиональные форумы, читая статьи.

Плюсы и минусы работы фрилансером

Плюсы работы фрилансером:

  1. Свободный график. Это важно, если у Вас есть дети, за которыми нужно присматривать, или Вам сложно вставать на работу в 6 утра. Есть фрилансеры, которые встают «на работу» в 12-13 дня, и работают до позднего вечера.

  2. Экономия времени и денег. Не нужно тратить пару-тройку часов на поездку до работы и обратно. Не нужно тратить деньги на проезд или машину, офисную одежду и т.д.

  3. Потенциально высокие заработки. Работа фрилансером приносит в среднем в 1,5 раза больше, чем зарплата в офисе. Есть города, где просто нет работы по специальности или найти работу очень сложно - Интернет приходит на помощь.

  4. Большая стабильность при наличии большого числа постоянных клиентов. Когда Вы работаете в офисе - у Вас всего один «клиент» - работодатель. Если с компанией что-то случится - Вы лишитесь единственного источника заработка. На фрилансе у Вас может быть десятки клиентов, и потеря одного - не критична.

  5. Ощущение свободы. Нет начальника, нет дресс-кода, нет корпоративных стандартов того и сего... Многие уходят на фриланс по причине, что им не комфортно работать в офисе.

Минусы фриланса:

  1. Все - за Ваш счет! Покупка нового компьютера, софта, организация рабочего места, повышение квалификации - за все придется платить из своего кармана.

  2. Необходимость продавать свои услуги. Не все любят продажи, но на фрилансе придется участвовать в тендерах на заказы, бороться с конкурентами, общаться с клиентами... Если продажи Вам вообще не нравится - постарайтесь найти менеджера, который будет снабжать Вас проектами.

  3. Отсуствие социальной поддержки. Заболели - никто не оплатит больничный. Никто не оплатит отпуск. Эти офисные прелести останутся в прошлом.

  4. Налоги. С ними придется разбираться самому или нанимать бухгалтера.

  5. Рабочее место. Часто в доме сложно найти место для работы, где Вас не будут отвлекать и беспокоить. Однако более высокие доходы со временем помогут увеличить количество квадратных метров в Вашей квартире :)

  6. Непонимание родных. Люди могут не понимать, что Вы работаете дома. Могут считать бездельником, отвлекать и прочее.

Портрет фрилансера

Трудовые ценности фрилансеров существенно отличаются от штатных работников, выяснили специалисты Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики» и интернет-портала Free-lance.ru, опросив в 2011 г. 10 943 фрилансера, работающих с российскими работодателями.

Исследватели условно разделили фрилансеров на тех, кто работает только вне штата, и тех, кто выполняет различные заказы по совместительству – комбинируют с оплачиваемой работой в штате, собственным бизнесом, а также учебой, уходом за маленьким ребенком до 3 лет. Для краткости условно назвали первых «чистыми фрилансерами», а вторых – «совместителями». Судя по результатам исследования, за минувший год доля «чистых» фрилансеров увеличилась с 22% до 29%. Наибольшей по-прежнему остается группа фрилансеров, совмещающих удаленную работу с работой в штате. Однако их доля снизилась с 45 до 41%.

С 2008 по 2011 г. профессиональная структура удаленной работы изменилась: существенно выросла доля занимающихся работой с текстами, а также доля занятых маркетингом и инжинирингом, и немного снизилась доля фрилансеров, занятых разработкой и поддержкой сайтов, графикой и дизайном.

Если в 2008 г. мужчин среди фрилансеров было вдвое больше, чем женщин (67 против 33%), то сейчас соотношение несколько изменилось (61 против 39%). При этом существуют ярко выраженные профессиональные различия: мужчины доминируют в таких специализациях, как разработка и поддержка веб-сайтов, программирование, инжиниринг и видеосъемка. Здесь они составляют от 83 до 93%. Женщины, в свою очередь, чаще занимаются написанием текстов и переводами (61–63%). Среди дизайнеров, фотографов, маркетологов и консультантов распределение по полу примерно совпадает со средним по выборке.

Доходы фрилансеров существенно различаются, и в основном сумма составляет от 10 000 до 25 000 руб. в месяц. По сравнению с 2008 г. значимых изменений в среднемесячных доходах фрилансеров не произошло.

69% русскоязычных фрилансеров проживают на территории России. Однако по сравнению с 2008 г. их доля значимо снизилась. При этом с 15 до 21% выросла доля фрилансеров, проживающих на Украине. Работники из других стран встречаются существенно реже, и здесь серьезных изменений не наблюдается.