- •Модуль 6. Методика вибору технологій навчання
- •Цільова настанова
- •Основні теоретичні положення
- •Теоретичні засади проектування технологій навчання
- •Теорія асоціативно – психологічного підходу
- •Теорія асоціативно – психологічного підходу
- •Інформаційна психологія Гносеологічний
- •Особливості пам’яті
- •Умови для найкращого сприйняття інформації
- •Вплив центральної нервової системи на сприйняття інформації
- •Вплив центральної нервової системи на сприйняття інформації
- •Поняття технологій навчання у світлі сучасних уявлень педагогічної теорії і практики
- •Основні напрямки технології навчання
- •Технології навчання при традиційному підходу
- •Теорія поетапного формування розумових дій
- •Основні положення теорії поетапного формування розумових дій та їх реалізація під час розробки технологій навчання
- •Характеристика теорії поетапного формування розумових дій
- •Поняття «дія» та її характеристика
- •Освоєння нового матеріалу відповідно до теорії поетапного формування розумових дій
- •Класифікація технологій навчання
- •Загальна структура діяльності викладача щодо розробки технологій навчання
- •Особливості технічного підходу до навчання
- •Опорні схеми для повторення
- •Трактування та співвідношення понять «метод», «методика», «технологія навчання» за різними авторами
- •Словник з теми
- •Тестові завдання Завдання 6.1
- •Завдання 6. 2
- •Завдання 6.3
- •Завдання 6.4
- •Завдання 6.5
- •Завдання 6.6
- •Завдання 6.7
- •Завдання 6.8
- •Завдання 6.9
- •Завдання 6.10
- •Завдання 6.11
- •Завдання 6.12
- •Завдання 6.13
- •Завдання 6.14
- •Завдання 6.15
- •Завдання 6.16
- •Завдання для самостійної роботи Завдання 1
Основні положення теорії поетапного формування розумових дій та їх реалізація під час розробки технологій навчання
С
Характеристика теорії поетапного формування розумових дій
учасна теорія навчання виходить з того, що формування досвіду учнів відбувається не тільки шляхом виявлення і розвитку здібностей, закладених від народження, але й шляхом засвоєння видів і способів пізнавальної діяльності, які складають пізнавальний досвід людства.Як відзначає Н.Ф. Тализіна, людина сильна тим, що стоїть на плечах попередніх поколінь і використовує їхній багатовіковий досвід. Вона не народжується з готовим логічним мисленням, готовими знаннями про світ, але і не відкриває їх щоразу заново. Те, що було відоме суспільству раніше, вона засвоює в процесі життя. Освіта формує «досвід особистості».
Сучасна педагогічна література досвід розуміє як систему матеріальних суспільних предметів і способів практичної діяльності з ними, а також систему ідеальних об'єктів - понять, знань і розумових дій із ними. Досвід - це взаємопов'язаний набір способів і видів діяльності, які можна поділити за різними ознаками. Такий поділ досвіду спричиняє виділення наскрізних компонентів змісту освіти. Більш детально слід проаналізувати досвід як єдність теоретичної та практичної діяльності. Ці види діяльності мають ряд відмінностей, пов'язаних із тим, що теоретична діяльність не призводить до виникнення змін у предметах або явищах, але дозволяє передбачати їх. У ній не дуже важливим є процес одержання результату, у той час як у практичній діяльності цей процес визначає кінцевий продукт. Незважаючи на наявні відмінності, ці види діяльності тісно пов'язані між собою і мають низку спільних особливостей і закономірностей при їхньому формуванні.
У світлі теорії поетапного формування діяльності предмет діяльності при розробці технології навчання може бути представлений у формі послідовно здійснюваних учнями та викладачем дій. Цей досвід, як уже відзначалося, охоплює теоретичну і практичну діяльність.
Саме це положення лежить в основі діяльнісного підходу до навчання, відповідно до якого одиницею навчальної діяльності є дія.
Мета навчання - сформувати вміння діяти або правильно здійснювати усі операції - складові освоюваної діяльності. Розглянемо більш докладно поняття «дія» та її характеристики.
Д
Поняття «дія» та її характеристика
ія - це довільна навмисна активність суб'єкта, спрямована на досягнення усвідомлюваної мети, яка, у свою чергу, заснована на якому-небудь мотиві. Дія завжди відбувається для чогось (мета) і заради чогось (мотив). При цьому дія спричиняється не самою метою, а мотивом тієї діяльності, до складу якої вона входить. Мета і мотив діяльності можуть збігатися, а можуть і не збігатися.Так, мета - одержати диплом про освіту, а мотив, в одному випадку - бажання просунутися службовими сходами (мотив - кар'єра) або просто десь дочекатись досягнення певного віку (мотив - проведення часу), в іншому випадку, - набути міцних професійних знань і вмінь (мотив - професійний інтерес). Як бачимо, за однієї мети в різних людей мотиви можуть не збігатися. Очевидно, що в першому випадку мотив і мета не збігаються, у другому - збігаються.
Спонукальною силою будь-якої дії є єдиний мотив усієї діяльності. Дія може існувати в трьох формах: матеріальній, мовленнєвій і розумовій. Матеріальна дія - це дія з реальними предметами стосовно їхнього перетворення. Зовні мовленнєва дія характеризує той етап оволодіння діяльністю учнем, коли він може обійтися без зовнішніх орієнтирів, але при цьому в нього немає повної впевненості, йому необхідно підкріплювати свої дії міркуваннями вголос, проговорюючи. Розумова форма дії вказує на той рівень її освоєння учнем, коли він здатний виконати все подумки, без будь-якої опори на зовнішні, матеріальні або мовленнєві орієнтири. Крім цих трьох основних форм, що характеризують ступені або рівні оволодіння новими діями, розрізняють перцептивну (сенсорну) форму дії, що характеризує вміння сприймати всіма органами почуттів і здійснювати при цьому почуттєву дію (чути і слухати, бачній і робити зорове спостереження тощо).
Описувані дії включають не тільки робочі, але й емоційні, розумові, анемічні, вольові дії. Усі вони формуються в учнів на відповідних етапах навчання. Так, психомоторні дії виробляються шляхом вправ на етапі виконавчих дій. Вольові й емоційні дії формуються на мотиваційному й орієнтовному етапах за допомогою усвідомлення мети і можливих шляхів її досягнення, появи мотивів.
Емоційні дії відбивають не самі явища та процеси, а ставлення до них учнів. У разі правильного їхнього формування на перших етапах навчання вони сприяють покращенню результатів навчання. Розумова діяльність, як правило, супроводжує всі етапи пізнання, але здебільшого вона переважає на етапі формування виконавчих дій у процесі рішення задач і завдань.
Кожна дія має певну структуру і охоплює кілька частин (мотиваційну, орієнтовну, виконавчу та контрольну). Процес навчання може бути представлений у формі послідовного проходження учнем кожної із цих частин дій. Орієнтовна частина дії - це система умов, необхідних для здійснення діяльності. Вона містить інформацію стосовно сукупності мети, умов, засобів і способів здійснення діяльності.
Виконавча частина дії забезпечує задані прирощення в об'єкті дії (ідеальні та матеріальні) і включає систему послідовно виконуваних дій у різних формах, спрямованих на досягнення мети.
Контрольна частина дії пов'язана з контролем за ходом її виконання та зіставленням отриманих результатів із заданими еталонами. З її допомогою визначається кореляція виконавчої й орієнтованої частин дії.
Дія, крім форми, має й інші характеристики, а саме: узагальненість (здатність перенесення на нестандартні ситуації); усвідомленість (уміння обґрунтовувати й аргументувати), міцність (кількість повторень на шляху переходу до матеріалізованих дій). Усі ці характеристики істотно впливають на вибір мети навчання, під час з'ясування якої слід визначати не тільки необхідні дії, але й ті показники, за допомогою яких потрібно їх характеризувати.