Тема 7. Інформаційна політика і соціальна звітність

Інформаційна політика

Мета у сфері КСВ

створення позитивного іміджу компанії серед зацікавлених сторін

створення образу компанії як соціально- відповідального національного виробника

підтримка та зміцнення корпоративної культури

Принципи

відкритість, доступність, вільний обмін неконфіденційною інформацією

оперативність, об’єктивність, достовірність і однозначність наданої інформації

дотримання державних інтересів та законів, комерційних інтересів компанії та її партнерів, інших інтересів зацікавлених сторін при реалізації інформаційної політики

внутрішня узгодженість наданої інформації

Основні правила

координація у реалізації інформаційної політики здійснюється менеджером з КСВ; надана іншим шляхом інформація може не трактуватись як офіційна;

корпоративний сайт компанії є джерелом офіційної інформації;

при отриманні інформаційного запиту пов’язаного із КСВ від ЗМІ працівник компанії зобов’язаний повідомити про це менеджера з КСВ.

Реалізація інформаційної політики з КСВ

• поширення прес-релізів про усі важливі події в сфері КСВ

• публікації тематичної інформації у ЗМІ, корпоративному виданні та на веб-сайті компанії

• участь та проведення прес-конференцій, презентацій, круглих столів, семінарів, публічних дебатів на теми, що пов’язані із КСВ

• співробітництво з центрами економічних і соціальних досліджень, науковими і громадськими організаціями, діяльність яких пов’язана із КСВ

• оперативні і компетентні відповіді на усі тематичні інформаційні запити, які надходять до компанії

• внутрішня корпоративна робота з інформування та координації інформаційної діяльності, що пов’язане із КСВ

• організація соціальної звітності

Ідея створення та підготовча робота

Аналіз ситуації, поточного стану справ

реальна діяльність у сфері КСВ

розвиток енергоефективних та екологічно безпечних технологій

підтримка процесу з боку вищого керівництва

сертифікація систем менеджменту, екологічної і виробничої безпеки, галузева сертифікація

Визначення мети соціальної звітності, пріоритетних завдань

Внутрішня робота

Зовнішня робота

Підготовка проекту робіт із чіткими графіками

Підготовка інформаційного поля

Визначення ключових аспектів та стейкхолдерів

Діалог із зацікавленими сторонами

Підготовка інформаційних запитів

О знайомлення зацікавлених сторін із СЗ

Створення структури СЗ

Аналіз і зведення інформації

Досягнуті результати

Інформаційна політика та КСВ