2. Нормы выработки

Нормы выработки применяются для расчета численности работающих, планирования производительности труда, организации заработной платы в таких видах производств, где продукт труда является однородным и может быть измерен в натуральных величинах, – штуках, литрах, тоннах.

Исходной величиной для расчета часовых, сменных, месячных норм выработки является норма штучного времени. При этом между нормой времени и нормой выработки существует обратно пропорциональная связь: любое уменьшение нормы времени сразу же приводит к соответствующему увеличению нормы выработки и наоборот. Математически соотношение между ними можно выразить с помощью следующих формул:

(6)

где Нв – норма выработки;

Тсм – продолжительность смены;

Тш – норма штучного времени;

и (7)

где x – процент снижения нормы времени; y – процент повышения нормы выработки.

Расчёт численности работающих по профессиям и квалификации с помощью норм штучного времени и норм выработки не представляет сложности. Для этого в первом случае достаточно объём предстоящих работ, вычисленный в нормо-часах, поделить на фонд времени работника, а во втором случае — объём работ, выраженный в натуральных единицах, поделить на соответствующую норму выработки. При этом необходимо учитывать и планируемый уровень выполнения норм.

Таким образом, численность работающих данной профессии и квалификации по нормам штучного времени рассчитывается по формуле:

(8)

а численность работающих данной профессии и квалификации по нормам выработки рассчитывается по формуле:

(9)

где Q – объем работ данного вида и сложности;

k – коэффициент, учитывающий уровень выполнения нормы.

При расчете численности работающих необходимо различать явочную и списочную численность. Списочная численность превышает явочную, так как в ней учитываются планируемые невыходы на работу во время отпуска, болезни, по семейным обстоятельствам и т.п.

Чтобы определить списочную численность Нсч, необходимо умножить явочную численность Нч на коэффициент, учитывающий планируемые невыходы на работу:

(10)

3. Нормы обслуживания

Нормы обслуживания применяются для нормирования труда и расчета численности основных рабочих-многостаночников, а также ряда профессий вспомогательных рабочих. При этом под нормой обслуживания понимается количество единиц оборудования, производственных площадей, число рабочих мест или других объектов, которые должны обслуживаться одним рабочим или группой рабочих соответствующей квалификации. Так, для наладчиков нормой обслуживания является количество станков, входящих в зону его обслуживания; для кладовщиков — количество видов материалов, хранящихся на складах, и число приемов и выдач в среднем на месяц; для контролеров – явочная численность обслуживаемых ими основных рабочих и т.д.

В общем случае явочная численность работающих рассчитывается с помощью норм обслуживания по такой формуле:

(11)

где Но – норма обслуживания;

Ксм – коэффициент сменности работы на обслуживаемом оборудовании.