Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Metodichka_2002_zhovta_dlya_MO_MZD.doc
Скачиваний:
2
Добавлен:
12.11.2019
Размер:
1.1 Mб
Скачать

Тема 10. Статистика робочої сили, робочого часу і продуктивності праці.

Питання для самостійної роботи:

  1. Основні статистичні показники чисельності та руху персоналу фірми.

    1. поняття спискової і розрахунок середньоспискової чисельності працівників;

    2. середньооблікова чисельність працівників в еквіваленті повної зайнятості;

    3. необхідний та надлишковий оборот робочої сили;

    4. відносні статистичні коефіцієнти руху кадрів.

  2. Статистичний аналіз використання чисельності працівників.

    1. за чисельністю;

    2. за кваліфікацією.

  3. Робочий час та його використання.

  4. Статистичні показники для характеристики продуктивності праці.

  5. Вивчення динаміки продуктивності праці і трудомісткості продукції та їх вплив на обсяги виробленої продукції.

Література: 1.1; 1.4; 2.4.

Задачі і завдання для виконання на практичних заняттях і домашніх робіт

10.1. По галузі підприємств за квітень є наступні дані (тис. людино-днів): число явок 1530,0; в тому числі цілоденні простої з вини адміністрації – 10,5; число неявок за робочі дні – 95,0; число неявок за вихідні дні – 589.

Визначте середньоспискову і середньоявочну чисельність працівників галузі та середню чисельність фактично працюючих.

10.2. На основі наступних даних визначте показники руху робочої сили по галузі (тис. чол.):

Спискова чисельність працівників галузі на початок року

10203

Прийнято на роботу

1021

Звільнено, всього

4378

з них:

- за власним бажанням

967

- за порушення трудової дисципліни

91

- у зв’язку зі скороченням штатів

2980

- у зв’язку з виходом на пенсію

180

- у зв’язку із призовом до лав армії

34

- у зв’язку із смертю

115

- за невідповідність обійманій посаді

11

Чисельність працівників, що перебували у списковому складі підприємств протягом усього року становила 5675 тис. чол.

Визначте відносні статистичні показники руху робочої сили.

10.3. Чисельність працівників підприємства, що розпочало свою діяльність з 10 травня, за списком складала: 10-21 травня – 440 чол.; 22-25 травня – 410 чол.; 26-31 травня – 405 чол. Середньоспискова чисельність працівників у червні складала 410 чол., у ІІІ кварталі – 425 чол., у жовтні – 445 чол., в листопаді – 440 чол., у грудні – 442 чол.

Визначте середньоспискову чисельність працівників підприємства за:

а) травень;

б) ІІ квартал;

в) І півріччя;

г) ІV квартал;

д) ІІ півріччя;

е) рік.

10.4. Відомі дані по галузі:

  1. Чисельність працівників середньооблікова, тис.чол.

а) що планувалася 5425,0

в т.ч. робітники 3797,0

б) фактична 5637,0

в т.ч. робітники 4002,0

  1. Товарна продукція у фіксованих цінах, млн.грн.

а) що планувалася 108,5

б) фактична 115,9

Визначте абсолютну і відносну зміну чисельності: а) робітників; б) усіх працівників.

10.5. Відомі дані по бригаді робітників за звітний рік:

Тарифний розряд робіт, що виконані

Витрати робочо-го часу на їх ви-конання (норма-тивні) люд.год.

Тарифний розряд робітників, що працювали

Фактичні витрати робочого часу, люд.год.

VI

27360

VI

30120

V

13500

V

13700

IV

20100

IV

17140

Порівняйте середній розряд робіт і робітників бригади, зробіть висновки.

10.6. Відомі наступні дані по галузі за другий квартал (75 робочих днів):

Показники за зведеною статистичною звітністю

  1. Відпрацьовано робітниками, тис. люд.-год.

тис. люд.-днів

392490

51643

в тому числі понадурочно відпрацьовано, тис. люд.-год.

7031

2. Цілоденні простої робітників, тис. люд.-днів

31

3. Неявки на роботу, тис. люд.-днів, усього

29570

в тому числі з причин:

  • Чергових відпусток

  • Вихідних і святкових днів

6279

10957

Визначте: 1) фонди робочого часу робітників у тис. люд.-днів: а) календарний, б) табельний, в) максимально можливий; 2) коефіцієнт використання максимально можливого фонду робочого часу; 3) середньоспискову чисельність робітників; 4) середню явочну чисельність робітників; 5) середню фактичну тривалість робочого періоду (кварталу) в днях і годинах; 6) середню фактичну тривалість робочого дня: а) повну, б) урочну.

Покажіть взаємозв’язок показників, розрахованих в п.п. 5 і 6а.

10.7. Є наступні дані про виробництво одягу і витратах праці по швейних підприємствах регіону за два місяці:

Види одягу

Випуск, тис. шт.

Фактичні витрати робочого часу у середньому на 1 виріб

жовтень

листопад

жовтень

Листопад

А

400

420

6,8

6,6

Б

1200

1160

6,0

6,0

В

1120

1240

7,0

6,8

Визначте:

  1. Індивідуальні індекси продуктивності праці за видами одягу;

  2. Загальний індекс продуктивності праці: а) середній арифметичний (акад. Струмиліна); б) агрегатний (трудовий);

  3. Загальну економію витрат робочого часу, одержану в результаті зростання продуктивності праці.

10.8. Відомі наступні дані по підприємству за квартал (90 календарних днів, 72 робочих):

  1. Відпрацьовано робітниками

а) людино-днів 4704

б) людино-годин 36220

2. Середньоспискова чисельність робітників, чол 67

3. Питома вага робітників у середньоспискові чисельності працівників, % 62,0

4. Вироблено товарної продукції, тис.грн. 3015,0

Обчисліть показники середньої продуктивності праці: 1) годинної; 2) денної; 3) місячної на одного робітника; 4) місячної на одного працівника. Покажіть взаємозв’язок між цими показниками.

10.9. По двох цехах підприємства є наступні дані:

Цех

Усього відпрацьовано люд.-дн.

Підвищення продуктивності праці у звітному періоді проти базисного, %

Базисний період

Звітний період

1

5930

5940

+7

2

2987

3190

+3

Визначте:

  1. Зведений по підприємству індекс продуктивності праці;

  1. Абсолютну величину економії робочого часу, одержану за рахунок зростання продуктивності праці;

  2. Приріст продукції (у процентах) за рахунок зростання продуктивності праці по кожному цеху і в цілому по підприємству.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]