- •Государственные требования к минимуму содержания дисциплины
- •Введение
- •Объем дисциплины «документационное обеспечение управления» и виды учебной работы
- •Программа курса
- •Раздел 1. Теоретические и нормативные основы документационного обеспечения управления
- •Тема 1. Содержание и основные задачи современного документационного обеспечения управления
- •Тема 2. История развития государственной системы делопроизводства в России
- •Тема 3. Нормативно-правовая и методическая база документационного обеспечения управления
- •Тема 4. Основные понятия и определения документационного обеспечения управления
- •Раздел 2. Общие правила составления документов
- •Тема 5. Основные требования к составлению и оформлению документа
- •Тема 6. Управленческая документация: состав и виды документов
- •Тема 7. Общие основы деловой корреспонденции
- •Тема 8. Документирование работы с кадрами
- •Раздел 3. Организация работы с документами
- •Тема 9. Организация службы документационного обеспечения управления (доу)
- •Тема 10. Организация документооборота
- •Тема 11. Защита конфиденциальных документов от несанкционированного доступа
- •Тема 12. Систематизация и хранение документов.
- •Тематический план семинарских занятий
- •Планы семинарских занятий
- •Методические рекомендации по изучению дисциплины
- •Методические рекомендации по организации самостоятельной работы студентов1
- •Тема 1: История развития государственной системы делопроизводства в России
- •Изучить этапы становления делопроизводства в России и за рубежом.
- •Выделить основные предпосылки развития отрасли «Делопроизводство».
- •Тема 2: Нормативно – методическая база документационного обеспечения управления
- •Тема 3: Основные понятия и определения документационного обеспечения управления
- •Тема 4: Управленческая документация: состав и виды документов
- •Тема 5: Документирование работы с кадрами
- •Тема 6: Организация документооборота
- •Тема 7: Защита конфиденциальных документов от несанкционированного доступа
- •Тематика рефератов
- •Методические рекомендации по выполнению контрольной работы
- •Требования к оформлению и сдачи контрольной работы
- •Варианты контрольных работ по дисциплине «доу»
- •Тест (для всех вариантов контрольной работы)
- •2. С точки зрения принадлежности к реквизитам следующий фрагмент
- •Рекомендуемая Литература
- •Примеры контрольных заданий для проведения рубежного контроля
- •Вопросы для подготовки к зачету
- •Глоссарий
- •Образец приказа с угловым расположением реквизитов
- •(Распоряжение)
- •(Распоряжение) о направлении работника в командировку
- •(Распоряжение) о поощрении работника
- •Образец оформления акта
- •Положение
- •Пример оформления положения
- •1. Общие положения
- •2..Функции экспертной комиссии
- •4. Организация работы экспертной комиссии
- •Распоряжение
- •Образец распоряжения с продольным расположением реквизитов
- •Протокол
- •Образец оформления «полного» протокола с продольным расположением реквизитов
- •Образец оформления выписки из протокола
- •Должностная инструкция
- •Образец формы должностной инструкции
- •Образец оформления претензионного письма
- •Пример оформления письма просьбы
Образец приказа с угловым расположением реквизитов
Наименование предприятия
ПРИКАЗ
00.00.0000 №_____
г. Тольятти
Заголовок к тексту
с «о» или «об»
Констатирующая часть приказа …
ПРИКАЗЫВАЮ:
1.
2.
3.
Руководитель предприятия Личная подпись И.О.Фамилия
С приказом ознакомлен:
Должность Личная подпись И.О.Фамилия Дата
Приложение 3
Унифицированная форма № Т-1 Утверждена Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1
|
|
Код |
|
|
Форма по ОКУД |
0301001 |
|
|
по ОКПО |
|
|
(наименование организации)
|
Номер документа |
Дата составления |
ПРИКАЗ |
|
|
(Распоряжение)
о приеме работника на работу
|
|
Дата |
Принять на работу |
с |
|
|
по |
|
|
Табельный номер |
|
|
(фамилия, имя, отчество)
в |
|
|
(структурное подразделение) |
|
|
(должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации) |
|
|
|
|
|
(условия приема на работу, характер работы) |
|
с тарифной ставкой (окладом) |
|
руб. |
|
коп. |
|
(цифрами) |
|
|
|
надбавкой |
|
руб. |
|
коп. |
|
(цифрами) |
|
|
|
с испытанием на срок |
|
месяца(ев) |
Основание:
Трудовой договор от “ |
|
” |
|
20 |
|
г. № |
|
Руководитель организации |
|
|
|
|
|
|
(должность) |
|
(личная подпись) |
|
(расшифровка подписи) |
С приказом (распоряжением) работник ознакомлен |
|
“ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
|
(личная подпись) |
|
|
|
|
|
|
|
Приложение 4
Унифицированная форма № Т-5 Утверждена Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1
|
|
Код |
|
|
Форма по ОКУД |
0301004 |
|
|
по ОКПО |
|
|
(наименование организации)
|
Номер документа |
Дата составления |
ПРИКАЗ |
|
|
(распоряжение) о переводе работника на другую работу
-
Дата
Перевести на другую работу
с
по
|
Табельный номер |
|
|
(фамилия, имя, отчество)
(вид перевода (постоянно, временно))
Прежнее место работы |
|
(структурное подразделение) |
|
|
|
(должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации) |
(причина перевода)
Новое место работы |
|
||||
(структурное подразделение) |
|||||
|
|||||
(должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации) |
|||||
|
|||||
тарифная ставка (оклад) |
|
руб. |
|
коп. |
|
|
|
(цифрами) |
|
|
|
|
надбавка |
|
руб. |
|
коп. |
|
|
(цифрами) |
|
|
|
Основание:
изменение к трудовому договору от “ |
|
” |
|
20 |
|
г. № |
|
; или |
другой документ
(документ (заявление, медицинское заключение и пр.))
Руководитель организации |
|
|
|
|
|
|
(должность) |
|
(личная подпись) |
|
(расшифровка подписи) |
С приказом (распоряжением) работник ознакомлен |
|
“ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
|
(личная подпись) |
|
|
|
|
|
|
|
Приложение 5
Унифицированная форма № Т-6 Утверждена постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1
|
|
Код |
|
|
Форма по ОКУД |
0301005 |
|
|
по ОКПО |
|
|
(наименование организации)
|
Номер документа |
Дата составления |
ПРИКАЗ |
|
|
(распоряжение) о предоставлении отпуска работнику
Предоставить отпуск |
Табельный номер |
|
|
(фамилия, имя, отчество)
(структурное подразделение)
(должность (специальность, профессия))
за период работы с |
“ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
по |
“ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
А. ежегодный основной оплачиваемый отпуск на |
|
календарных дней |
с “ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
по |
“ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
и (или)
Б.
(ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, учебный, без сохранения заработной платы и другие (указать))
на |
|
календарных дней |
с “ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
по |
“ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
В. Всего отпуск на |
|
календарных дней |
с “ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
по |
“ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
Руководитель организации |
|
|
|
|
|
|
(должность) |
|
(личная подпись) |
|
(расшифровка подписи) |
С приказом (распоряжением) работник ознакомлен |
|
“ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
|
(личная подпись) |
|
||||||
Приложение 6
Унифицированная форма № Т-8
Утверждена Постановлением Госкомстата России от 05.01.04 № 1
|
|
Код |
|
|
Форма по ОКУД |
0301006 |
|
|
по ОКПО |
|
|
(наименование организации) |
|
|
|
|
Номер документа |
Дата составления |
ПРИКАЗ |
|
|
(распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)
Прекратить действие трудового договора от “ |
|
” |
|
20 |
|
г. № |
|
, |
|
уволить “ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
|
||
(ненужное зачеркнуть)
|
Табельный номер |
|
|
(фамилия, имя, отчество) |
|
|
|
(структурное подразделение) |
|
|
|
(должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации) |
|
|
|
(основание прекращения (расторжения) трудового договора (увольнения))
Основание (документ, номер, дата): |
|
|
(заявление работника, служебная записка, медицинское заключение и т.д.) |
Руководитель организации |
|
|
|
|
|
|
(должность) |
|
(личная подпись) |
|
(расшифровка подписи) |
С приказом (распоряжением) работник ознакомлен |
|
“ |
|
” |
|
20 |
|
г. |
|
(личная подпись) |
|
|
|
|
|
|
|
Мотивированное мнение выборного профсоюзного органа в письменной форме
(от “ |
|
” |
|
20 |
|
г. № |
|
) рассмотрено |
Приложение 7
Унифицированная форма № Т-9 Утверждена Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1
|
|
Код |
|
|
Форма по ОКУД |
0301022 |
|
|
по ОКПО |
|
|
(наименование организации)
|
Номер документа |
Дата составления |
ПРИКАЗ |
|
|