Порядок розробки етапів кар'єри

• Спочатку вивчається зміст роботи на окремих рівнях службового просування.

• Визначаються умови вхідних параметрів на кожному рівні посад.

• Деталізуються вимоги для зайняття кожної вищої посади при необхідному освітньому рівні, кваліфікації, віку.

• Визначається необхідність ділового досвіду для переходу на вищий етап.