Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Практика учебная1,2 верно .doc
Скачиваний:
4
Добавлен:
28.09.2019
Размер:
230.4 Кб
Скачать

5. Структура и содержание практики

( часть 1)

Общая трудоемкость 1-й учебной практики составляет 108 часов.

Содержание инвариантных заданий (задач) на учебную практику в соотношении с формами отчетности и формируемыми компетенциями:

п/п

Формулировка задания

Форма отчетности

Формируемые

компетенции

1

Изучение и проведение анализа структуры экономических районов конкретного региона и хозяйственного комплекса экономики района.

Аналитическая справка, включающая характеристику структуры экономических районов конкретного региона и хозяйственного комплекса экономики района.

ПК-26, ПК-28, ПК-27, ПК-30, ПК-54

2

Проведение анализа социально значимых проблем и процессов.

Аналитическая записка.

ОК-13, ПК-26, ПК-27, ПК-29, ПК-30, ПК-50

3

Изучение особенностей и перспектив технического, экономического и социального развития отраслей.

Описание особенностей современного состояния и перспектив развития отраслей.

ПК-24, ПК-26, ПК-27, ПК-54

4

Ознакомление с историей организации (предприятия), ее места и роли в экономике региона и отрасли, выполнение индивидуального задания, посредством сбора, обработки и анализа информации по теме исследования.

Аналитическая справка – характеристика месторасположения предприятия, его истории, роли в экономике региона. Презентация индивидуального задания.

ОК-3, ОК-7, ПК-27, ПК-29, ПК-30, ПК-50

5

Выявление особенностей организации документооборота исследуемых организаций.

Описание порядка документооборота на предприятии.

ПК-26, ПК-50

6

Составление отчета по практике и представление на кафедру по окончании учебной практики для защиты.

Оформление письменного отчета, содержащего информацию пп. 1-5, презентация по основным результатам практики

ОК-2, ОК-3, ОК-7, ПК-54

Рекомендации по составлению форм отчетности по практике:

1.изучение и проведение анализа структуры экономических районов конкретного региона и хозяйственного комплекса экономики района:

– структура и составные части национальной экономики;

– народно-хозяйственный комплекс России, структура и механизм его функционирования в условиях глобализации;

– природно-ресурсный потенциал России и регионов;

– место федеральных округов в хозяйстве России. Население и трудовые ресурсы;

– роль и место отдельных отраслей в народном хозяйстве. Структура отрасли. Экономические границы отрасли и факторы их определяющие.

2. проведение анализа социально значимых проблем и процессов:

– основные показатели исследования общего природно-ресурсного потенциала;

– основные проблемы и направления экономического и социального развития округов;

– основные факторы и закономерности размещения производительных сил в региональном аспекте;

– эффективность функционирования экономики отрасли: системы показателей социально-экономической, производственной, управленческой и финансовой деятельности предприятий с учетом отраслевой принадлежности.

3.изучение особенностей и перспектив технического, экономического и социального развития отраслей:

– перспективы технического, экономического и социального развития отрасли;

– приоритетные направления инновационных программ промышленного развития отдельных предприятий отраслей и регионов.

4.Ознакомление с историей организации (предприятия), ее места и роли в экономике региона и отрасли, выполнение индивидуального задания, посредством сбора, обработки и анализа информации по теме исследования:

– предприятие в системе национальной экономики;

– отраслевые предприятия в условиях рыночной экономики: размеры, экономика размещения, сырьевая база;

– основные формы общественной организации промышленного производства;

– интеграция, слияния и поглощения в отрасли.

5. выявление особенностей организации документооборота исследуемых организаций:

–управленческая документация исследуемого предприятия (организации) ;

– организация документооборота, систематизация документов, номенклатура для их формирования и хранения;

– автоматизация и механизация процессов делопроизводства.

Распределение учебного времени для выполнения заданий практики:

п/п

Разделы (этапы) практики

Часы

Формы текущего контроля

1.

Вводная лекция о целях и задачах практики, порядке ее прохождения, выдача индивидуального задания, инструк­таж по технике безопасности.

6

Выполнение соответствующего раздела отчета.

2.

Лекции ведущих специалистов органов муниципального и отраслевого управления. Проведение экскурсий.

16

Выполнение соответствующего раздела отчета.

3.

Изучение литературных источников, отраслевых и региональных периодических изданий, статистических сборников, интернет-ресурсов. Сбор, обработка и анализ информации. Выполнение индивидуального задания. Подготовка презентации.

40

Ведение дневника практики,

выполнение соответствующего раздела отчета.

4.

Общее ознакомление с предприятием (организацией), экскурсия по предприятию, изучение его отраслевых особенностей, места и роли в системе экономики региона, организации документооборота. Работа с информацией.

26

Ведение дневника практики,

выполнение соответствующего раздела отчета.

5.

Оформление отчета по практике.

20

Оформление отчета, презентации доклада.

ВСЕГО

108

(часть 2)

Общая трудоемкость 2-й учебной практики составляет 108 часов.

Содержание инвариантных заданий (задач) на учебную практику в соотношении с формами отчетности и формируемыми компетенциями:

п/п

Формулировка задания

Форма отчетности

Формируемые компетенции

1

Знакомство с предприятием (экскурсия) как объектом профессиональной деятельности бакалавра, видами профессиональной деятельности бакалавра производственного менеджмента.

Ознакомление с историей организации (предприятия), его производственной и организационной структурой управления, инфраструктурой бизнеса и видами предпринимательской деятельности.

Аналитическая справка.

ОК-17, ОК-18, ПК-36, ПК-51

2

Изучение деятельности предприятия:

–исследование особенностей коммуникационного менеджмента;

– ознакомление с системой планов предприятия, производственной программой, видами и конкурентоспособностью продукции, инструментами и методами управления качеством;

– изучение системы материального и морального стимулирования;

– использование информационных технологий в управлении предприятием;

– выявление направлений инвестиционной деятельности и инновационного развития.

Аналитическая характеристика деятельности предприятии.

ОК-8, ОК-16, ОК-17, ПК-16, ПК-22, ПК-23, ПК-34

3

Выполнение индивидуального задания по обоснованию управленческих решений на предприятии на основе сбора, обработки и проведения анализа информации.

Разработка управленческих рекомендаций с учетом результатов анализа основных экономических показателей деятельности предприятия.

ОК-8, ОК-17, ОК-18, ПК-23, ПК-34, ПК-42

4

Составление отчета по практике и представление на кафедру по окончании учебной практики для защиты.

Оформление письменного отчета, содержащего информацию пп. 1-3, презентация по основным результатам практики.

ОК-16, ПК-8, ПК-23, ПК-34, ПК-36

Рекомендации по составлению форм отчетности по практике:

изучение деятельности предприятия:

– краткая историческая справка о предприятии. Место в отрасли. Организационно-правовая форма. Характеристика выпускаемой продукции. Положение на внутреннем и внешнем рынках. Общая характеристика производственного процесса и технология. Производственная структура и система управления. Состав и функции основных, вспомогательных и обслуживающих цехов, хозяйств и служб. Характеристика материалов, оборудования, оснастки и инструментов;

– цех как основная производственная единица предприятия. Производственная структура и система управления цехом. Общая характеристика технологических процессов, оборудования и персонала цеха. Основные показатели работы цеха;

– структура и функции подразделений управления предприятием. Цели и функции высшего менеджмента. Цели и функции экономических служб и их взаимосвязи с другими подразделениями. Основные должностные обязанности работников экономических служб: маркетинговой, плановой, финансово-экономической, внешнеэкономической и др. Эколого-экономическое состояние предприятия;

исследование особенностей коммуникационного менеджмента:

– корпоративные коммуникации в системе менеджмента;

– структура коммуникативного процесса на предприятии;

– функции коммуникационного менеджмента в промышленном и коммерческом секторе;

ознакомление с системой планов предприятия, производственной программой, видами и конкурентоспособностью продукции, инструментами и методами управления качеством:

– организация планирования на предприятии;

– основные методы планирования на предприятии;

– система планов предприятия;

– оперативно-производственное планирование;

– политика менеджмента качества на предприятии. Сертификация продукции и систем качества;

– менеджмент как средство повышения качества; анализ данных; общие положения;

изучение системы материального и морального стимулирования:

– социальная политика предприятия;

– трудовые ресурсы предприятия;

– мотивация труда и заработная плата. Положение о премировании;

– оценка производительности и организация нормирования труда, методы разработки норм и нормативов по труду;

использование информационных технологий в управлении предприятием:

– ИТ обеспечения эффективности процессов управления, их назначение и краткая характеристика;

– автоматизированное рабочее место, электронный офис;

– технология обработки и защиты данных;

– современные методы решения экономических задач;

выявление направлений инвестиционной деятельности и инновационного развития:

– инвестиционная политика предприятия;

– направления инновационной деятельности предприятия, управление инновациями.

Распределение учебного времени для выполнения заданий практики:

п/п

Разделы (этапы) практики

Часы

Формы текущего контроля

1.

Вводная лекция о целях и задачах практики, порядке ее прохождения, выдача индивидуального задания, инструк­таж по технике безопасности.

4

Выполнение соответствующего раздела отчета.

2.

Экскурсия по предприятию, посещение структурных подразделений в качестве наблюдателя. Исследование производственной и организационной структур управления, предпринимательской среды предприятия.

26

Ведение дневника практики, выполнение соответствующего раздела отчета.

3

Изучение особенностей организационной, управленческой, производственной деятельности исследуемого предприятия. Ознакомление с должностными инструкциями.

26

Ведение дневника практики, выполнение соответствующего раздела отчета.

4.

Выполнение индивидуального задания под руководством руководителя от организации, на основе первичной, статистической и бухгалтерской отчетности и других источников информации.

32

Ведение дневника практики, выполнение соответствующего раздела отчета.

5.

Оформление отчета по практике.

20

Оформление отчета, презентации доклада.

ВСЕГО

108