Висновки

Позитивні тенденції

Опис тенденції та її впливу

Фактори/ чинники впливу

Методи/механізми/інструменти збереження позитивної тенденції

1.Зростання часткової зайнятості

Прагнення працівників до незалежності, самоуправління, більш гнучкого графіку роботи і способу заробітку грошей.

Забезпечення таких самих видiв соцiаль­ного забезпечення, розмірів відпустки та інших соціальних гарантуй, що й для повністю зайнятих працівників, забезпечення гарантованого мінімального рівня заробітної плати, збільшення тривалості щорічних відпусток і скорочення тривалості робочого дня й робочого тижня.

2. Скорочення припливу мігрантів

Запровадження більш жорсткої міграційної політики, програма сприяння добровільного повернення мігрантів до своїх країн, можливість оформлення торгових ліцензій, що на папері зменшує обсяг мігрантів

Подальший розвиток та вдосконалення міграційної політики

3. Збільшення частки високотехнологічного експорту

Перехід до постіндустріальної форми держави, інноваційна спрямованість, переважання транспортного та технологічного забезпечення в експорті

Розвиток інноваційного виробництва, підтримка високого рівня освіти населення.

4. Зростання частки товарів ІКТ в загальному обсязі торгівлі товарами

Стимулювання переважно розвитку технологій, експорт та імпорт інновацій

Підтримка високої якості товарів, забезпечення належних умов роботи кадрів, державні дотації та субсидії

5. Зростання платежів за роялті (виплачені та отримані)

Переважання товарів ІКТ в загальному обсязі торгівлі, використання імпортних технологій на виробництві

Належна законодавча база, підтримка сприятливого середовища для наукової діяльності дослідників.

6. Збільшення кількості інженерно-технічного персоналу

Потреба у кваліфікованих кадрах у сфері високих технологій, підвищення технологічної готовності держави

Підтримка високого загального рівня освіти, підтримка спеціалізованої технічної освіти, встановлення заробітних плат за кваліфіковану роботу на належному рівні.

Негативні тенденції

Опис тенденції та її впливу

Фактори/ чинники впливу

Методи/механізми/інструменти мінімізації негативної тенденції

1.Зростання ваги трансфертного капіталу

Збільшення частки мігрантів з Чехії до інших країн, переважно до країн ЄС

Створення достатньої кількості робочих місць в межах держави та реформування освіти відповідно до потреб на ринку праці, збільшення середнього рівня зарплат в країні.

2. Зниження якості освіти

Погана успішність, різний рівень міських та сільських шкіл, високі показники відрахувань зі шкіл та зростання кількості учнів, що кидають освіту, соціальний фактор.

Збільшення витрат на освіту, реформування навчальних програм, системи екзаменів та оцінок, розробка та запровадження державних програм для вибору навчального закладу батьками.

3. Скорочення припливу мігрантів, що обмежує подальшу інтеграцію країни

Запровадження більш жорсткої міграційної політики, програма сприяння добровільного повернення мігрантів до своїх країн, можливість оформлення торгових ліцензій, що на папері зменшує обсяг мігрантів

Подальший розвиток та вдосконалення міграційної політики, приведення міграційної політики у відповідність із демографічною ситуацією та попитом на іноземну робочу силу

Переваги країни

Опис переваги

Фактори/ чинники впливу

Методи/механізми/інструменти збереження переваги

1. Справедливий розподіл доходів в країні

Стабільна економічна система, вірно вибрані напрямки розвитку та реформ, привабливість економіки для зовнішніх інвестицій.

Покращення системи соціального захисту, підвищення мінімальної заробітної плати, ведення державою політики доходів, яка включала б в себе податкову політику для врегулювання перерозподілу доходів.

2. Незалежність від міграційного капіталу

Низькі обсяги трансфертів з-за кордону відносно обсягів ВВП та іноземних інвестицій

Проведення такої міграційної політики, що забезпечила б роботою громадян Чехії та створення механізмів для використання міграційного капіталу на користь малих та середніх підприємств.

3. Високий рівень розвитку інформаційних технологій

Відносно висока якість освіти, приплив інвестицій у інформаційні галузі, велика кількість науковців та дослідників в країні.

Державне стимулювання розвитку інновацій та науки, створення сприятливого становища для припливу інвестицій, створення законодавства та стимулів для розвитку інтернет-бізнесу.

Загрози для країни

Опис загрози

Фактори/ чинники впливу

Методи/механізми/інструменти мінімізації загроз

1. Високий ступінь довгострокового безробіття

Нестача робочих місць, інституційне безробіття.

Введення програм для безробітних із перекваліфікації

2. Низька зайнятість у сільськогосподарській сфері

Не престижність сільсько-господарської галузі, велика урбанізація населення, низький рівень заробітних плат в галузі.

Підвищення економічної привабливості сільської місцевості, сприяння інноваційних розробок в галузі агропромисловості, покращення умов кредитування, введення податкових канікул для с-г. підприємств.