Задание №7

Определите по предприятию связи процент выполнения производительности труда, долю прироста доходов, полученную за счет роста производительности труда, а также условную экономию штата.

Показатели	№ вар.	План	Выполнение
Доходы от реализации услуг связи, тыс. руб.	1	5185	5250
Среднегодовая численность работников, чел.	1	125	Определить

Примечание: В связи со снижением нагрузки численность работников в течение года уменьшалась на 4 чел.

Решение:

ПТ по плану

ПТ_пл = 5185/125 = 41,5

Рассчитаем среднегодовую численность работников на текущий год

Р_ср.сп. = 125 – 4/2 = 123 чел

ПТ по факту выполнения будет равна

ПТ_факт = 5250/123 = 42, 68

Процент прироста численности работников по сравнению с планом

Р = ((123 /125) - 1)*100 = -1,6%

Процент прироста доходов по сравнению с планом, %.

Д = ((5250/5185) - 1)*100 = 1,25%

Определим условную экономию штата

где Р_усл. – условная численность работников в отчетном периоде, которая потребовалось бы, если бы производительность труда осталась на уровне плана, чел.

,

Р_усл = 5250/41,5= 127

P_усл = 127 – 123 = 4 человека

Определим долю прироста доходов.

_{Q = (1 – (4/1,25))*100 = -220%}

Вывод: Процент прироста доходов по сравнению с планом увеличился на 1,25%. Условная экономия штата составила 4 чел.

Для дальнейшего увеличения дохода можно еще сократить штат, т. к. при сокращении штата на 4 чел, ПТ фактическая увеличилась, следовательно и при дальнейшем сокращении штата она продолжит увеличиваться.

Задание №8

Рассчитать численность монтеров ЭТУС на техническое обслуживание и технический ремонт линейных сооружений.

Наименование линий	№ вар.	Количество	Норматив в чел часах на 1 км в месяц
Воздушные линии магистральные	1	350	5,0
Кабельные междугородные линии	1	480	4,4
Кабельные линии ГТС	1	80	1,0

Решение: Рассчитаем численность рабочих

,

где Q_ср.мес - среднемесячный обмен или i число производственных операций i-го вида в натуральных единицах, ед.;

Н_вi – часовая норма выработки i-той операции, ед/час на чел.;

ФРВ – месячный фонд рабочего времени одного работника, час.;

К_отн – коэффициент, учитывающий резерв работников по подмене во время очередных отпусков (при продолжительности отпуска в 28 раб. дня К_отн =1,08)

Воздушные линии магистральные

Р = (350*5,0)/169*1,08 = 12 чел.

Кабельные междугородные линии

Р = (480*4,4)/169*1,08 = 14 чел.

Кабельные линии ГТС

Р = (80*1,0)/169*1,08 = 1 чел.

Вывод: На техобслуживание кабельных междугородних линий связи и воздушных магистральных линий потребуются более квалифицированные рабочие и в большем количестве, чем на обслуживание кабельных линий ГТС. Поэтому, при наборе штата внимание нужно акцентировать на обслуживании первых двух типов линий.