- •Практикум и методические указания по написанию курсовой работы
- •081100 Государственное и муниципальное управление
- •081100 Государственное и муниципальное управление
- •Оглавление
- •Введение
- •Планы практических занятий
- •Тема 1 Происхождение государства. Теории государств.
- •Тема 2 Основные научные школы, изучающие государственное управление
- •Тема 3 Центральные, региональные и местные органы государственного управления: иерархия, проблемы взаимоотношений
- •Тема 4 Человеческий потенциал государственного управления
- •Тема 5 Управленческая деятельность: формы, процедуры, структура
- •Тема 6 Формирование государственной политики и ее реализация в системе государственного управления
- •Тема 7 Управление социальной сферой и пенсионным обеспечением в системе государственного управления
- •Тема 8 Основные принципы построения налоговой системы рф
- •Тема 9 Оценка эффективности государственного управления
- •Тема 10 Опыт становления местного самоуправления в России
- •Тема 11 Конституционно – правовые основы местного самоуправления, его сущностные признаки
- •Тема 12 Общая характеристика муниципальных образований: понятие, типология, особенности, территория
- •Тема 13 Состав органов местного самоуправления, их задачи и формы
- •Тема 14 Работа с населением, общественными организациями, гражданами и предприятиями на территории муниципального образования
- •Тема 15 Особенности муниципальной службы в рф
- •Тема 16 Финансово – экономическое обеспечение местного самоуправления
- •Тема 17 Использование современных информационных технологий в работе местной администрации
- •Тема 18 Управление социально – экономическим развитием муниципального образования
- •1 Обязательные требования к курсовой работе
- •2 Содержание, структура и объем курсовой работы
- •3 Допуск и защита курсовой работы
- •4 Примерный перечень тем
- •Раздел 1 Система государственного управления
- •Раздел 2 Система муниципального управления
- •Приложение а
- •Личная карточка государственного (муниципального) служащего
- •I. Общие сведения
- •III. Прием на работу и переводы на другую работу
- •IV. Присвоение квалификационного разряда, классного чина, дипломатического ранга, воинского звания
- •V. Аттестация
- •VI. Повышение квалификации
- •VII. Профессиональная переподготовка
- •VIII. Государственные и ведомственные награды, почетные звания
- •IX. Отпуск
- •X. Социальные льготы, на которые работник имеет право в соответствии с законодательством
- •XI. Дополнительные сведения
- •XII. Основание прекращения трудового договора (увольнения)
- •Приложение б Образец оформления титульного листа курсовой работы
- •По дисциплине «Основы государственного и муниципального управления»
- •Задание на курсовую работу
- •Приложение д Образец оглавления курсовой работы
- •Приложение ж Пример оформления библиографического списка
- •Продолжение приложения ж
- •Продолжение приложения ж
Тема 4 Человеческий потенциал государственного управления
Персонал государственного управления: структура, содержание и уровни качеств.
Понятие государственной службы: организация и правовое регулирование.
Государственная гражданская служба.
Правовой статус государственного гражданского служащего.
Деловая репутация государственного служащего.
Практические задания:
1. Изучите Федеральный закон от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации». Исходя из усвоенного материала, заполните схему (рисунок 2).
2. Групповой проект: по данным, представленным преподавателем, сделайте анализ по качественному и количественному составу работников органов государственного управления.
Права |
Обязанности |
Ограничения |
Запреты |
|
|
|
|
Рисунок 2 Правовой статус государственного гражданского служащего
Задания для СРС:
1. По каждому виду государственной службы составьте список основных нормативно-правовых актов. Приведите примеры конкретных государственных служащих.
2. Проведите сравнительный анализ Федерального закона № 79-ФЗ от 27.07.2004 «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Закона Республики Башкортостан № 206-з от 18.07.2005 «О государственной гражданской службе Республики Башкортостан». Выявите общие и отличительные признаки.
3. По рекомендации преподавателя изучите дополнительную литературу, посвященную деловой репутации государственного гражданского служащего. Выявите основные элементы и компоненты его деловой репутации, ознакомьтесь с нормативно – правовой базой регулирования данного явления, выделите основные проблемы по формированию и развитию деловой репутации гражданского служащего. По проделанной работе сделайте конспект.
Тема 5 Управленческая деятельность: формы, процедуры, структура
Общие черты управленческой деятельности.
Формы управленческой деятельности.
Методы управленческой деятельности.
Стадии управленческой деятельности.
Понятие управленческих решений.
Практическое задание:
1. Конкурирующие пары и группы: по заданию преподавателя разделитесь по парам. На основе изучения дополнительного материала сделайте выступление о стадиях управленческой деятельности федерального министра. Покажите эти стадии на конкретном примере. Обоснуйте нормативными актами.
Задание для СРС:
Ответьте письменно на контрольные вопросы:
Какие общие черты управленческой деятельности вы можете выделить?
Дайте определение управленческой деятельности.
Какие методы управленческой деятельности применяются в РФ?
Какие управленческие технологии вы знаете?
Что такое управленческая технология? Опишите пример из собственной практики.