- •Рабочая программа
- •Цели и задачи изучения дисциплины
- •2. Требования к уровню освоения дисциплины
- •3. Объем дисциплины
- •3.1. Объем дисциплины и виды учебной работы:
- •3.2. Распределение часов по темам и видам учебной работы:
- •Содержание курса.
- •Тема 1. Понятие, предмет, метод и система трудового права
- •Тема 2. Источники трудового права
- •Тема 3. Принципы трудового права
- •Тема 4. Субъекты трудового права
- •Тема 5. Правоотношения в сфере трудового права
- •Тема 6. Социальное партнерство в сфере труда
- •Тема 7. Обеспечение занятости трудоустройства
- •Тема 8. Трудовой договор
- •Тема 9. Рабочее время и время отдыха
- •Тема 10. Заработная плата
- •Тема 11. Гарантийные и компенсационные выплаты
- •Тема 12. Трудовая дисциплина
- •Тема 13. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников на производстве. Ученический договор
- •Тема 14. Охрана труда
- •Тема 15. Материальная ответственность сторон трудового правоотношения
- •Тема 16. Защита трудовых прав работников
- •Тема 17. Трудовые споры и порядок их разрешения
- •Тема 18. Международно-правовое регулирование труда
- •5. Темы семинарских занятий
- •Тема 1. Понятие, предмет, метод и система трудового права
- •Тема 2. Источники и принципы трудового права
- •Тема 3. Субъекты трудового права. Профсоюзы как субъекты трудового права
- •Тема 4. Социальное партнерство
- •Тема 5. Занятость и трудоустройство
- •Тема 6. Трудовой договор
- •Тема 7. Рабочее время и время отдыха
- •Тема 8. Заработная плата
- •Тема 9. Дисциплина труда
- •Тема 10. Материальная ответственность
- •Тема 11. Охрана труда
- •Тема 12. Трудовые споры
- •Тема 13. Международно-правовое регулирование труда
- •6. Примерный перечень контрольных вопросов для подготовки к зачету
- •7. Примерный перечень контрольных вопросов для подготовки к экзамену
- •8. Тематика курсовых работ
- •9. Учебно-методическое обеспечение дисциплины
- •9.1. Рекомендуемый перечень нормативно-правовых актов и литературы
- •9.2. Судебная практика
- •9.3. Задачи
- •Правомерны ли требования Каширина об изменении формулировки причины увольнения и почему?
6. Примерный перечень контрольных вопросов для подготовки к зачету
-
Понятие трудового права и его место в общей системе права России.
-
Предмет трудового права и его структура.
-
Метод трудового права и его особенности.
-
Система и функции трудового права.
-
Принципы трудового права.
-
Запрещение дискриминации в сфере труда как принцип трудового права.
-
Запрещение принудительного труда как принцип трудового права.
-
Наука трудового права и ее предмет.
-
Понятие и классификация источников трудового права.
-
Конституция РФ и Трудовой кодекс РФ в системе трудового законодательства.
-
Нормативные правовые акты субъектов РФ, органов местного самоуправления и локальные нормативные акты как источники трудового права.
-
Действие трудового законодательства во времени, в пространстве и по кругу лиц.
-
Понятие, виды, и общая характеристика правового статуса субъектов трудового права.
-
Общая характеристика правового статуса работника.
-
Общая характеристика правового статуса работодателя.
-
Профсоюзы как субъекты трудового права. Общая характеристика законодательства о профсоюзах.
-
Порядок создания и структура профсоюзов.
-
Общая характеристика полномочий профсоюзов.
-
Гарантии деятельности профсоюзов и их ответственность.
-
Коллективы работников как субъекты трудового права.
-
Органы коллектива работников, порядок их формирования и компетенция.
-
Понятие и система правоотношений в сфере труда.
-
Трудовые правоотношения, основания их возникновения, изменения и прекращения.
-
Общая характеристика правоотношений, непосредственно связанных с трудовыми.
-
Понятие, система, формы социального партнерства.
-
Стороны, органы и иные участники социального партнерства.
-
Коллективные переговоры.
-
Понятие, виды, содержание и структура коллективного договора.
-
Действие коллективного договора и контроль за его выполнением.
-
Понятие, виды и стороны соглашений.
-
Особенности заключения и действия соглашений.
-
Ответственность сторон социального партнерства.
-
Понятие, формы и законодательство о занятости. Категории занятых.
-
Понятие и правовой статус безработного. Порядок признания безработным. Основные гарантии безработным.
-
Общественные работы и порядок их организации.
-
Понятие трудового договора и его отличие от гражданско-правовых договоров, регулирующих трудовую деятельность. Стороны трудового договора.
-
Содержание и форма трудового договора. Обязательные условия трудового договора.
-
Классификация трудовых договоров по содержанию.
-
Срочные трудовые договоры.
-
Общий порядок заключения трудового договора.
-
Юридические последствия нарушения процедуры заключения трудового договора.
-
Испытание при приеме на работу.
-
Трудовая книжка. Оформление приема на работу.
-
Понятие и виды изменений трудового договора.
-
Перевод и его виды.
-
Изменение условий трудового договора, определенных соглашением сторон.
-
Аттестация работников, порядок ее осуществления и правовые последствия.
-
Особенности действия трудового договора при его изменении на стороне работодателя - организации (смена собственника имущества, подведомственности, реорганизация).