1.2. Обязанности и права студентов практикантов

Студенты-практиканты обязаны:

– своевременно прибыть к месту прохождения практики;

– поставить в известность (через друзей, родственников и прочие каналы) руководителя практики от колледжа и от предприятия, в случае невозможности прибытия в установленные сроки в соответствии графика учебного процесса, по уважительной причине (болезнь, подтвержденная медицинской справкой из поликлиники; веские семейные обстоятельства и т.д.);

– своевременно ставить в известность руководителя практики от колледжа или от предприятия в случае внезапного заболевания или приостановления прохождения практики по уважительной причине (перечислены ранее);

– строго соблюдать правила внутреннего распорядка и техники безопасности в период прохождения практики на конкретном предприятии, и на конкретном рабочем месте;

– не покидать рабочее место без разрешения руководителя практики от предприятия или непосредственного руководителя структурного подразделения, где проходит практику;

– в полном объеме выполнять порученную работу руководством предприятия, конкретного структурного подразделения или ответственного лица, к которому прикреплен на весь период практики, день, час и т.д.;

– аккуратно и подробно вести дневник практики, систематически заносить в него все необходимые сведения;

– получить от руководителя практики с места ее прохождения отзыв, содержащий характеристику деятельности практиканта;

– предоставить руководителю практики от учебного заведения отчет о проделанной работе в установленные сроки.

Студенты-практиканты имеют право:

– для прохождения производственной практики заключить договор с предприятиями гостиничного бизнеса самостоятельно и предоставить их деканат колледжа заранее (не позднее за две недели до начала практики у основной группы), и взять необходимую документацию для отчета по практике;

– получить направление на производственную практику на предприятия гостиничной отрасли, где студент работал ранее или параллельно совмещал ее с учебой, также поставив в известность руководителя практики от колледжа заранее (не позднее за две недели до начала практики у основной группы), и получить необходимую документацию для отчета по практике;

– пройти производственную практику индивидуально, при невозможности прохождения ее, в сроки, установленные учебным заведением по уважительной причине перечисленными ранее, на тех же условиях, что и основная группа: заполнив дневник, подготовив отчет по практике, с ее защитой у руководителя, но без отрыва от занятий в свое свободное время.

Примечание: вопросы направления на практику при невозможности прохождения ее, в сроки, установленные учебным заведением по уважительной причине, решаются в деканате колледжа индивидуально с директором и руководителем практики от учебного заведения.

Руководители практики от колледжа:

- осуществляют инструктаж работников баз практик, привлекаемых для работы со студентами;

- осуществляют методическое руководство и контроль над деятельностью студентов;

- совместно с руководителями баз практик составляют индивидуальные задания для студентов на основе рабочей программы практики;

- наблюдают за работой практикантов, анализируют и оценивают ее совместно с работниками баз практики;

- совместно с руководителями и работниками баз практики составляют отзыв-характеристику и выставляют итоговые оценки практикантам.

Руководители практики от предприятия:

- знакомят студентов с необходимой документацией;

- осуществляют практическую помощь в подготовке заданий;

- консультируют студентов-практикантов;

- анализируют их работу и выставляют оценки;

- представляют отзыв-характеристику о работе практикантов.