- •1. Понятие социальной структуры общества. Социальные группы и их классификация
- •2. Большие и малые группы. Социология толпы. Групповые процессы и феномены. Конформизм и лидерство. Групповая динамика. Социометрия.
- •5. Стратификационная структура современных развитых стран. Низший, рабочий, средний, высший классы.
- •1. Высший высший класс. Включал в себя богатых людей, но главным было «знатное происхождение» в так называемых «старых семьях».
- •Причины возникновения бедности
- •7. Социальная мобильность: понятие, типы, виды, основные каналы
- •8. Индивид, индивидуальность, личность, теория личности.
- •10. Структура личности. Различные подходы к структуре личности. Потребности и мотивы личности. Социальное поведение и социальные качества личности.
- •13 Уровни социализации.
- •16. Структура девиации. Основные виды и формы девиаци.
- •18. Социальный контроль. Социальные нормы и санкции. Агенты и инструменты социального контроля. Методы социального контроля: изоляция, обособление и реабилитация
- •19. Формальные и неформальные методы контроля. Внешний и внутренний контроль.
- •25. Структура и функции семьи. Общение в семье. Семейные конфликты и возможности и х разрешения.
- •Классификация конфликтов.
- •Кризисные периоды в развитии семьи.
- •Предупреждения и разрешения семейных конфликтов
- •27. Программа социологического исследования: понятие и структура.
- •28. Основные методы сбора информации, их классификация. Методы сбора и методика обработки медико-социологической информации.
- •30. Наблюдение: понятие, разновидности, особенности проведения.
- •31. Эксперимент: понятие, виды, особенности.
- •33. Выборочный метод и его основные понятия (генеральная и выборочная совокупность, репрезентативность и др.), типы выборки.
- •34. Методика обработки информации и анализ ее результатов.
- •35. Анализ и обобщение информации. Проблема репрезентативности полученных данных. Научное описание полученных данных и составление научного отчета.
10. Структура личности. Различные подходы к структуре личности. Потребности и мотивы личности. Социальное поведение и социальные качества личности.
Существует концепция 3.Фрейда, по которой структура личности в социологии складывается из трех основных элементов - это Оно (Ид), Я (Эго), Сверх-Я (Супер-Эго). Понятие "личность" гораздо шире, чем такие понятия, как "индивид", "индивидуальность". Если индивид - это представитель человеческого вида, носитель генетически обусловленных свойств, то личность - это неповторимая комбинация психологических качеств человека, формирующаяся в процессе его социализации, взаимодействия с миром. Потребность – это состояние нужды в объективных условиях, предметах, объектах, без которой невозможно развитие и существование живых организмов, их жизнедеятельности. Потребность рассматривается как особое психическое состояние индивида, ощущаемое или осознаваемое им «напряжение», «неудовлетворенность», «дискомфорт», как отражение в психике человека несоответствия между внутренними и внешними условиями деятельности. Потребности – источники активности человека. Мотивация. Мотив – это побуждение. Этим понятием часто обозначаются такие психологические явления, как намерение, желание, стремление, замысел, охота, жажда, боязнь и др., т. е. в которых отражается наличие в человеческой психике некой готовности, направляющей к определенной цели. Мотивация тесно связана с потребностями человека, так как появляется при возникновении нужды, недостатка в чем-либо, она есть начальный этап психической и физической активности. Мотивация – побуждение к деятельности определенным мотивом, процесс выбора оснований для определенной направленности действий.
Мотив – это такой гипотетический конструкт, понятие, которое используется для объяснения индивидуальных различий в деятельности, осуществляющейся в идентичных условиях. Процессы мотивации имеют направление – достичь или избежать поставленной цели, осуществить определенную деятельность или воздержаться от нее; сопровождаются переживаниями, положительными или отрицательными эмоциями (радость, удовлетворение, облегчение, страх, страдание). Имеет место определенное психофизиологическое напряжение, т. е. процессы сопровождаются состояниями возбуждения, взволнованности, прилива или упадка сил.
Цель и мотив не совпадают. Так, например, у человека может появиться цель – сменить место работы, а мотивы могут быть различными: улучшить свое положение; избежать грядущих неприятностей; приблизить место работы к месту жительства; работать рядом с друзьями и т. д.
Исходным моментом их формирования является социальная обусловленность положения человека в среде. Наиболее элементарными потребностями человека являются влечения, которые ближе всего стоят к инстинктам. По источнику формирования, происхождения все потребности делятся на биологические (в пище, жилище и т. п.) и социальные – потребности физического и социального существования людей. Однако биологические потребности человека преобразованы его жизнью в обществе и имеют социальный характер, иначе проявляются и развиваются, чем у животных. Биологические потребности имеют непреходящий характер, нередко обладают цикличностью. К. Левин в своей работе «Намерение, воля и потребность» (1926) выделил квазипотребности, под которыми понимал производные и промежуточные потребности, имеющие более преходящий характер и выражающиеся часто в намерениях.
11Типологизация личности. В социальной типологии принято выделять два типа личности: 1. идеальный и 2. нормативный.
К свойствам идеального типа личности относятся требования общественного идеала, зафиксированные в религиозных верованиях, идеологии. Формирование данного типа объективно необходимо для функционирования данного общества.
Нормативный тип личности выделяется на уровне социально-исторического и культурологического анализа, являясь наиболее распространенным в обществе.
Сюда входит, по М.Веберу, система ценностных ориентации, определяемая через понятия собственности, престижа, власти и реализуемая в двух обществах: традиционном, где главный принцип жизненного поведения реализуется в постулате «Делай так, как делали до тебя», и модернистском, где главный принцип - разумность и эффективность социального поведения.
Исходя из указанных теорий осуществляется типологизация личности. Различают конкретно-исторические типы личности, идеальные типы, отвечающие некоторым теоретическим концепциям, эмпирические группировки обследованных лиц, В социологии выделение и существование различных социальных типов личности связывается с особенностями и характеристиками общественно-экономических формаций (классовые, социально-групповые типы личности). Категория «социально-исторический тип личности» используется для обозначения некоторых совокупностей характеристик личности, обусловленных той или иной исторической эпохой, социальной структурой общества,
12 Социализация личности — это двусторонний процесс усвоения индивидом социального опыта того общества, к которому он принадлежит, с одной стороны, и активного воспроизводства и наращивания систем социальных связей и отнощений, в которых он развивается, — с другой.
Социализация — не прямой результат того, что человек видит и слышит. Человек может видеть одно, слышать другое, говорить третье, думать четвертое. Содержание социализации определяется, с одной стороны, всей совокупностью социальных влияний, реализующихся через определенные механизмы (традиционный, институационный, стилизованный, межличностный, рефлексивный), а с другой — отношением индивида ко всему этому.
Социализация — это процесс, необходимый ребёнку, для получения навыков, необходимых для полноценной жизни в обществе. В отличие от других живых существ, чье поведение обусловлено биологически, человек, как существо биосоциальное, нуждается в процессе социализации для того, чтобы выжить
Механизмы
Традиционный
усвоение человеком норм, эталонов поведения, взглядов, которые характерны для его семьи и ближайшего окружения (соседского, приятельского, профессионального)
Институциональный действует в процессе взаимодействия человека с институтами общества, с различными организациями, как специально созданными для социализации, так и реализующими социализирующие функции параллельно со своими основными функциями
Стилизованный действует в рамках субкультуры
Межличностный функционирует в процессе взаимодействия человека с субъективно значимыми для него лицами и представляет собой психологический механизм межличностного переноса благодаря эмпатии и идентификации
Рефлексивный связан с внутренним диалогом, в котором человек рассматривает, оценивает, принимает решение
1.3 Функции социализации.
Социализация осуществляет основополагающие функции развития индивида и общества:
- нормативно-регулятивная функция, формирующая и регулирующая
жизнедеятельность человека в обществе посредством воздействия на него
специальных социальных институтов, определяющих образ жизни данного общества
во временном контексте;
- личностно-преобразовательная функция, индивидуализирующая человека
посредством формирования потребностно - мотивационной сферы, идеалов и
установок человека в системе социальных отношений;
- ценностно-ориентационная функция, формирующая систему ценностей
определяющих образ жизни человека;
- коммуникативно-информационная, приводящая человека во взаимоотношения с
другими людьми, группами людей, системой, насыщающая человека информацией с
целью формирования его образа жизни;
- прокреативная функция, порождающая готовность действовать определенным
образом;
- творческая функция, в процессе реализации которой рождается стремление
творить, отыскивать выход из нестандартных ситуаций, открывать и
преобразовывать мир вокруг себя;
- компенсаторная функция, восполняющая дефицит необходимых физических,
психических и интеллектуальных свойств и качеств человека.