- •1. Расчет страховых взносов ип, адвокатами и нотариусам, занимающимися частной практикой (плательщиками, не производящими выплаты физическим лицам)
- •2. Расчет страховых взносов плательщиками, производящими выплаты в пользу физических лиц.
- •5. Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний
- •6. Финансирование социального обеспечения
- •7. Статья 6. Объект обязательного страхования и страховой риск
- •9. Основными принципами обязательного страхования являются:
- •10. Обязательное пенсионное страхование
- •Составляющие обязательного пенсионного страхования:
- •11. Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством
- •13. Обязательное Медицинское Страхование (омс) - это государственная система социальной защиты интересов граждан в охране здоровья.
- •Участники программы омс
- •Объем медицинской помощи по программе омс
- •Обязательное медицинское страхование - полис
- •Обращение за медицинской помощью
- •19. Трудовые пенсии по инвалидности
- •22. Пенсии военнослужащим по инвалидности: условия, сроки, размеры Условия назначения
- •Категории инвалидов
- •Размеры пенсий по инвалидности
- •Надбавки и пособия к пенсии по инвалидности
- •Сроки выплаты
- •24. Пенсии за выслугу лет военнослужащим
- •29. . Получать социальную пенсию могут лица из числа нетрудоспособных граждан. Понятие "нетрудоспособные граждане" дается в абз. 8 ст. 2 комментируемого Закона.
- •31. Порядок и сроки назначения пенсии / Пенсионные вопросы
- •32. Перерасчет и индексация пенсии
- •33. Приостановление, возобновление, прекращение, восстановление выплаты трудовой пенсии
- •35. Понятие и виды пособий по временной нетрудоспособности
- •43. Виды государственных пособий гражданам, имеющим детей
- •50. Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву
- •Цели расходования материнского капитала
- •53. Кому дают сертификат на материнский капитал?
- •Как получить сертификат?
- •Размер материнского капитала
- •Куда потратить материнский капитал?
- •Конституционное право граждан рф на охрану здоровья
- •Комплекс прав и законных интересов гражданина в системе обязательного медицинского страхования включает в себя следующие составляющие:
- •1. Конституционное право на охрану здоровья (ст. 41 Конституции рф):
- •2. Права граждан на медико-социальную помощь и информацию о факторах, влияющих на здоровье (ст. 19, ст. 20 «Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан»):
- •4. Права пациента (ст. 30-32 «Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан»):
- •5. Права потребителя («Закон о защите прав потребителей»):
- •55. Программа государственных гарантий оказания гражданам российской федерации бесплатной медицинской помощи на 2012 год
- •I. Общие положения
- •II. Виды и условия оказания медицинской помощи
- •III. Источники финансового обеспечения оказания медицинской помощи
- •IV. Нормативы объема медицинской помощи
- •V. Нормативы финансовых затрат на единицу объема медицинской помощи, подушевые нормативы финансового обеспечения, порядок формирования и структура тарифов на оплату медицинской помощи
- •VI. Критерии доступности и качества медицинской помощи
- •57. Обязательное медицинское страхование
- •3. Программа обязательного медицинского страхования
- •Субъекты обязательного медицинского страхования, их правовой статус
- •59. Защита прав граждан
- •62. О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча
- •65. Понятие и принципы социального обслуживания
- •66. Федеральный закон от 10 декабря 1995 г. N 195-фз "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации"
- •Глава I. Общие положения
- •67. Права и обязанности граждан в области социального обслуживания
- •Социальные услуги, условия и порядок их оказания
- •Социального обслуживания в государственных медико-социальных учреждениях и негосударственных медико-социальных организациях для престарелых и инвалидов общего типа
- •Глава 1. Общие положения
- •Глава 2. Задачи и функции мсо
- •Глава 3. Условия приема в мсо
- •Глава 4. Условия содержания и обслуживания в мсо
- •Глава 5. Условия выписки (отчисления), временного выбытия и перевода из мсо
- •Глава 6. Управление мсо
- •Глава 7. Заключительные положения
- •69. Отделение для несовершеннолетних, нуждающихся в социальной реабилитации
- •70. Граждане Российской Федерации, имеющие право на дополнительное ежемесячное материальное обеспечение за выдающиеся достижения и особые заслуги перед Российской Федерацией
- •Статья 2. Размер дополнительного материального обеспечения
- •Статья 3. Порядок назначения и выплаты дополнительного материального обеспечения
- •Статья 4. Выплата дополнительного материального обеспечения за время пребывания его получателя в государственном или муниципальном стационарном учреждении социального обслуживания
- •73. Федеральный закон рф от 09.01.97 n 5-фз "о предоставлении социальных гарантий героям социалистического труда и полным кавалерам ордена трудовой славы"
- •77. Понятие занятости, порядок и условия признания граждан безработными
- •Минимальный и максимальный размер пособия по безработице, расчет размера пособия
- •Размер пособия по безработице в случае увольнения
- •Особые случаи определения пособия по безработице:
- •Вот пара дельных советов по процедуре заполнения:
- •80. Порядок и условия оказания безработным гражданам материальной помощи
- •81. Общая характеристика и виды I правоотношений по социальному обеспечению
- •82. Статья 7. Получатели государственной социальной помощи
- •83. Назначение государственной социальной помощи (гсп) малоимущим семьям и малоимущим одиноко проживающим гражданам Порядок исполнения услуги
- •85. Социальная доплата до уровня прожиточного минимума пенсионера в субъекте рф
- •86. Статья 10. Основания для прекращения оказания государственной социальной помощи
Вот пара дельных советов по процедуре заполнения:
Берем бланк справки о среднем заработке на в центре занятости населения (бирже труда), вместе с ним прихватываем на всякий случай "Памятку бухгалтеру о правильном заполнении справки о среднем заработке". Отвозим все это в бухгалтерию последнего места работы. Как только вам её заполнят, не поленитесь проверить:
Все ли печати поставлены.
В наименовании организации должно быть полностью, включая аббревиатуры ООО, ОАО и т.д.
Если должность главного бухгалтера компании исполняет другое лицо, например, генеральный директор - необходимо, чтобы в справке указали номер приказа по которому он замещает эту должность.
Проверьте даты приемы на работу и увольнения.
Посмотрите, правильно ли указали кол-во рабочих дней вашей трудовой недели т.е. полная ли занятость или нет.
Если справка будет заполнена ненадлежащим образом, придется ездить несколько раз и тратить свое время.
Центры занятости населения оказывают содействие в подборе подходящей работы и трудоустройстве граждан в день обращения без предварительной записи. Данные услуги регламентирует приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.07.2006г. № 513 «Об утверждении Административного регламента Федеральной службы по труду и занятости населения по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников»
79. В период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости выплачивается стипендия гражданам: - уволенным в течение 12 месяцев, предшествовавших началу обучения, и имевшим в этот период оплачиваемую работу не менее 26 полных календарных недель - в размере 75% их среднего заработка, исчисленного за последние 3 месяца по последнему месту работы, но не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента, установленного Правительством Российской Федерации (далее - размер районного коэффициента); - впервые ищущим работу (ранее не работавшим); стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва; уволенным за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации, а также уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу обучения, и имевшим в этот период оплачиваемую работу менее 26 календарных недель - в размере стипендии, установленной государством для образовательных учреждений соответствующего профиля, но не ниже размера пособия по безработице, предусмотренного для этой категории граждан. При этом гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в районах и местностях, где применяются районные коэффициенты к зарплате, стипендия, установленная в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличивается на размер районного коэффициента; - утратившим способность к выполнению прежней работы вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания - за счет средств соответствующих работодателей в размере 100 процентов среднего заработка, исчисленного за последние 3 месяца по последнему месту работы, но не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента. 2. Гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие радиационных аварий и катастроф, стипендия выплачивается в повышенном размере в соответствии с законодательством Российской Федерации о социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча. 3. Гражданам, направленным органами службы занятости на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, стипендия начисляется с первого дня их обучения. Гражданам, уволенным из организаций в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, признанным в установленном порядке безработными и направленным органами службы занятости на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, в период, в течение которого за ними по последнему месту работы сохраняется средняя зарплата (с зачетом выходного пособия), стипендия начисляется начиная с первого дня по истечении указанного периода. 4. Размер стипендии может быть уменьшен на 25% сроком на один месяц, или выплата ее может быть приостановлена на срок до одного месяца в случае неуспеваемости или нерегулярного посещения занятий без уважительной причины. 5. Все виды удержаний со стипендий, выплачиваемых гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости, производятся в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об исполнительном производстве. 6. Органы службы занятости при необходимости могут оплачивать стоимость проезда (до места обучения и обратно) и расходы, связанные с проживанием граждан, направленных органами службы занятости на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации в другую местность. 7. В случае смерти гражданина в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости выплата стипендии прекращается. При этом выплата причитающейся гражданину суммы стипендии, недополученной в связи с его смертью, осуществляется в соответствии с гражданским законодательством. (статья 29 глава 6 ФЗ от 19.04.1991 года № 1032-1 «О занятости населения в РФ»)