- •Российский государственный
- •Глава 1. Основы мотивации труда
- •Понятие, сущность и функции мотивации
- •1.2. Мотивационный процесс
- •Глава 2. Анализ современных теорий мотивации
- •2.1. Эволюция теорий мотивации
- •2.2. Содержательные теории мотивации
- •2.3. Теории процесса мотивации
- •Глава 3. Анализ мотивирования трудовой деятельности на предприятии (на примере фгуп ткп ран)
- •3.1. Общая характеристика деятельности предприятия и его структуры
- •3.2. Основные элементы системы мотивации на предприятии
- •4. Задание
- •Методика
- •Внедрения системы материального стимулирования
- •Работников предприятия № 5
- •(Пример)
- •Решение задания
- •Заключение
- •Список литературы
Список литературы
1. Устав предприятия ФГУП ТКП РАН
2. Варданян И.С. Исследования системы управления мотивацией персонала.// Управление персоналом. –2005.- №15. – 132 с.
3. Агапцов С. А, Мордвинцев А. И., Фомин П.А. Мотивация труда как фактор повышения эффективности производственно-хозяйственной деятельности предприятия. – М.: 2004 – 543 с.
4. Большаков А.С., Михайлов В.И. Современный менеджмент: теория и практика – СПб: Питер, 2005. – 416 с.
5. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник. – 3-е изд. – М.: Гардарики, 2004. – 528 с.
6. Зайцев Г.Г. Управление персоналом (учебное пособие). - издательство “Северо-Запад”,2005, с.84.
7. Корниенко В.И. Основы менеджмента устойчивого развития: Курс лекций. – М.: СТУПЕНИ, 2007. – 256 с.
8. Литвинюк А.А. Организационное поведение. Учебное пособие. М.: Изд-во МГУК, 2005. – 100 с.
9. Максимов М.М, Игнатьева А.В., Менеджмент, М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2007 – 320 с.
10. Мейланд Я., Уилсон П. «Руководство по управлению трудовым коллективом»: пер. с английского ¾ Москва, Издательство «Юнити», 2006. – 453 с.
11. Менеджмент: учеб. пособие для студентов вузов / Под. ред. В.В. Лукашевича, Н.А. Астаховой. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2007. – 255 с.
12. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. – М.; Дело, 2005, – 720 с.
13. Ред. Сербиновского Б.Ю. и Самыгина С.М. Управление персоналом (учебное пособие). - издательство “Приор”, 2006,- 562 с.
14. Хекгаузен Х., Дернберг Р. «Мотивация и деятельность»: краткий пер. с немецкого под ред. Величковского Б.М. ¾ Москва, Издательство «Прогресс», 2005. ¾ 307 С.
15. Э.А. Уткин “Мотивационный менеджмент”, М, из-во “ЭКМОС”, 2006, 250 с.
1 Зайцев Г.Г. Управление персоналом (учебное пособие). - издательство “Северо-Запад”,2005, с.84.
2 ред. Сербиновского Б.Ю. и Самыгина С.М. Управление персоналом (учебное пособие). - издательство “Приор”, 2006, с. 343.
3 Э.А. Уткин “Мотивационный менеджмент”, М, из-во “ЭКМОС”, 2006, с.11.
4Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с англ. – М.; Дело, 2005, –с.368.
5Корниенко В.И. Основы менеджмента устойчивого развития: Курс лекций. – М.: СТУПЕНИ, 2007. – с.83.
6Хекгаузен Х., Дернберг Р. «Мотивация и деятельность»: краткий пер. с немецкого под ред. Величковского Б.М.¾Москва, Издательство «Прогресс», 2005.¾С. 137.
7Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник. – 3-е изд. – М.: Гардарики, 2004. – с. 141.
8Агапцов С. А, Мордвинцев А. И., Фомин П.А. Мотивация труда как фактор повышения эффективности производственно-хозяйственной деятельности предприятия. – М.: 2004 - С. 285-286.
9Максимов М.М, Игнатьева А.В., Менеджмент, М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2007 с. 106
10Литвинюк А.А. Организационное поведение. Учебное пособие. М.: Изд-во МГУК, 2005. – с. 12.
11Мейланд Я., Уилсон П. «Руководство по управлению трудовым коллективом»: пер. с английского¾Москва, Издательство «Юнити», 2006. - С. 131-132.
12Большаков А.С., Михайлов В.И. Современный менеджмент: теория и практика – СПб: Питер, 2005. – с. 53.
13Менеджмент: учеб. пособие для студентов вузов / Под. ред. В.В. Лукашевича, Н.А. Астаховой. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2007. – с. 163.
14Устав предприятия ФГУП ТКП РАН
15Варданян И.С. Исследования системы управления мотивацией персонала.// Управление персоналом. –2005.- №15. – 132 с.