- •Руководство по системе управления охраной труда
- •1 Введение
- •Характеристика организации
- •Основные положения
- •2 Нормативные ссылки
- •3 Область применения
- •4 Термины и определения. Сокращения и обозначения
- •5 Система управления охраной труда
- •5.1 Общие положения
- •5.2 Политика в области охраны труда
- •5.3 Планирование
- •5.3.1 Планирование идентификации опасностей, оценки рисков и определения мер управления
- •5.3.2 Законодательные и другие требования
- •5.3.3 Цели и программа
- •5.4 Внедрение и функционирование
- •5.4.1 Ресурсы, обязанности, ответственность и полномочия
- •5.4.2. Компетентность, обучение и осведомленность
- •5.4.3 Обмен информацией, участие и консультирование
- •5.4.4 Документация
- •5.4.5 Управление документацией
- •5.4.6 Управление операциями
- •5.4.7 Подготовленность к аварийным ситуациям и реагирование на них
- •5.5 Проверки
- •5.5.1 Оценка результативности и мониторинг. Оценка соответствия
- •5.5.2 Расследование несчастных случаев на производстве, профессиональных заболеваний и анализ аварийных ситуаций, несоответствия, корректирующие и предупреждающие действия
- •5.5.3 Управление записями
- •5.5.4 Внутренний аудит
- •5.6 Анализ со стороны высшего руководства
- •Главный инженер а.А.Артюх
- •Председатель профкома о.С.Роговская
- •Приложение а
- •Реестр видов деятельности
- •Приложение в Организационная структура суот оао «Нафтан»
- •Приложение г
- •Приложение д Обязанности и полномочия
- •1 Генеральный директор
- •2 Главный инженер
- •3 Заместитель генерального директора (по производству)
- •4 Заместитель генерального директора (по инвестиционным проектам, строительству, ремонту и реконструкции)
- •5 Заместитель генерального директора (по материально-техническому обеспечению)
- •6 Заместитель генерального директора (по идеологической работе, кадрам и социальному развитию)
- •7 Заместитель генерального директора (по экономике и финансам)
- •9 Начальник штаба гражданской обороны
- •10 Заместитель главного инженера по охране труда и промышленной безопасности
- •11 Главный бухгалтер
- •12 Начальник управления организации труда и заработной платы
- •13 Командир военизированного газоспасательного отряда
- •14 Главный технолог, начальник технического отдела
- •15 Заместитель главного инженера (по производству, по глубокой переработке)
- •16 Начальник управления (ремонтного)
- •17 Главный механик
- •Начальник отдела ремонта зданий и сооружений
- •Начальник управления строительства, реконструкции, модернизации и инвестиционных проектов
- •20 Начальник отдела генплана
- •21 Начальник отдела технического надзора за строительством
- •22 Начальник управления проектирования, начальник проектно-конструкторского отдела
- •23 Главный энергетик
- •24 Главный метролог
- •25 Заместитель главного инженера по охране природы
- •26 Заместитель главного инженера (по стандартизации, сертификации и качеству)
- •27 Начальник службы технического обслуживания,
- •28 Начальник управления по производству, начальник
- •29 Диспетчер
- •30 Начальник управления материально-технического обеспечения, начальник отдела снабжения
- •Начальник управления поставок по Республике Беларусь
- •Начальник службы логистики
- •34 Начальник отдела подготовки кадров
- •35 Начальник отдела кадров
- •36 Начальник производства, цеха, охраны объекта
- •37 Заместитель начальника производства (цеха) по технологии,
- •38 Заместитель начальника производства
- •39 Заместитель начальника цеха, охраны объекта
- •40 Заместитель начальника производства (цеха)
- •41 Заместитель начальника производства (по ремонту и
- •42 Начальник установки (участка), заместитель начальника установки
- •43 Механик установки, участка
- •44 Начальник смены (сменный мастер)
- •45 Старший мастер, мастер ремонтной службы
- •46 Старший по смене (бригадир, оператор, аппаратчик)
- •47 Рабочий
- •Приложение е Ответственность работников Общества за нарушения требований безопасности
- •1 Дисциплинарная ответственность
- •2 Административная ответственность
- •3 Материальная ответственность
- •4 Уголовная ответственность
- •5 Талонная система борьбы с нарушителями требований от
- •Лист регистрации изменений
5.5.2 Расследование несчастных случаев на производстве, профессиональных заболеваний и анализ аварийных ситуаций, несоответствия, корректирующие и предупреждающие действия
5.5.2.1 Для предупреждения любого нежелательного события работник обязан оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно сообщать непосредственному руководителю о несчастном случае, происшедшем на производстве, а также о ситуациях, которые создают угрозу здоровью и жизни для него или окружающих.
5.5.2.2 Порядок расследования несчастных случаев на производстве, профессиональных заболеваний, аварий и инцидентов, несоответствий на производственных объектах, а также порядок действий работников и других лиц определены соответствующими документами и СТП 300042199.025.
5.5.2.3 Ответственность за расследование причин несоответствий, разработку и выполнение корректирующих действий несут руководители структурных подразделений и должностные лица, определенные соответствующими документами.
5.5.2.4 Данные по результатам мониторинга, отчеты по несчастным случаям, авариям, инцидентам, несоответствиям используются для оценки результативности СУОТ в соответствии с СТП 300042199.028.
5.5.2.5 Для устранения причин существующих несоответствий с целью предотвращения их повторного возникновения разрабатываются корректирующие действия.
Предупреждающие действия применяются исходя из предположения о возможности возникновения проблемной ситуации.
5.5.2.6 Разработка корректирующих и предупреждающих действий осуществляется руководителями соответствующих структурных подразделений при участии, в случае необходимости, других специалистов.
5.5.2.7 СОТиПБ осуществляет контроль за выполнением корректирующих действий, а также проводит анализ расследований причин выявленных несоответствий, определяет результативность выполнения корректирующих и предупреждающих действий, составляет отчет по анализу функционирования СУОТ.
5.5.3 Управление записями
5.5.3.1 В Обществе ведутся записи, регистрирующие достигнутые результаты, служащие доказательством осуществления соответствующей деятельности, либо фиксирующие юридически значимые факты.
5.5.3.2 Управление записями (данными) по ОТ проводится с целью предоставления свидетельств того, что:
обеспечивается безопасное выполнение операций;
СУОТ функционирует результативно.
5.5.3.3 Управление записями осуществляется в соответствии с СТП 300042199.030.
5.5.3.4 Записи ведутся для того, чтобы содержащаяся в них информация анализировалась соответствующими работниками.
В отличие от других документов по СУОТ записи не могут быть изменены.
5.5.3.5 Ведение записей должно осуществляться для того, чтобы было возможно:
получить достоверную информацию;
выявить причины несоответствий;
провести анализ предпринятых корректирующих и предупреждающих действий;
анализировать результативность СУОТ.
5.5.3.6 Достоверность собранных данных и надлежащее их оформление в соответствии с требованиями стандартов предприятия являются обязательным условием процедуры регистрации и сбора данных по СУОТ.
Данные по СУОТ вносятся в документы установленной формы и подтверждаются подписью исполнителя, ответственного за данную процедуру.
5.5.3.7 Персонал, осуществляющий регистрацию информации, несёт ответственность за достоверность и своевременность фиксируемой информации, правильность заполнения форм, хранение носителей информации.
В структурном подразделении ответственным лицом за сбор и предоставление информации является руководитель структурного подразделения.