28

МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ

Державний вищий навчальний заклад

КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ

ІМЕНІ ВАДИМА ГЕТЬМАНА

Факультет управління персоналом та маркетингу

Кафедра управління персоналом та економіки праці

ЗАТВЕРДЖУЮ

Проректор з науково-педагогічної роботи

________________ А.М. Колот

"___" _________ 2010 р.

МЕТОДИЧНІ МАТЕРІАЛИ

щодо змісту та організації самостійної роботи студентів,

поточного і підсумкового контролю їх знань з вибіркової дисципліни

“Діловодство з використанням комп’ютерної техніки”

для всіх спеціальностей і всіх форм навчання

Укладач: старший викладач Тітенко Л.А.

Декан факультету

________________ В.Я. Кардаш

"___" _________ 2010 р.

Заступник завідувача кафедри

________________ В.М. Петюх

"___" _________ 2010 р.

Київ кнеу 2010

ЗМІСТ

1. Перелік питань, що охоплюють зміст робочої програми дисципліни 3

2. Карта самостійної роботи студентів 4

3. Порядок поточного оцінювання знань з дисципліни 5

3.1. Організація поточного оцінювання знань студентів 6

3.1.1. Виконання завдань та відповіді на практичних заняттях 6

3.1.2. Оцінювання результатів виконання і захисту звітів про виконання індивідуальних робіт 7

3.1.3. Оцінювання виконання завдань для самостійної роботи 12

3.1.4. Оцінювання виконання модульної контрольної роботи 12

3.2. Підсумкове оцінювання поточної успішності студентів 17

3.3. Ліквідація академічної заборгованості 18

4. Особливості поточного оцінювання знань студентів заочної форми навчання 19

4.1. Об’єкти поточного оцінювання знань студентів заочної форми навчання 19

4.2. Порядок видачі, підготовки до виконання індивідуальної контрольної роботи 20

5. Список рекомендованої літератури 27

1. Перелік питань, що охоплюють зміст робочої програми дисципліни

1. Застосування державних стандартів, уніфікованих систем документації, інших нормативних документів у сфері діловодства в Україні.

2. Діловодство як складова частина управління організацією.

3. Основні терміни та визначення в документаційному забезпеченні управління (діловодство, документ, службовий документ, документація, документування управлінської інформації, юридична сила службового документа, реквізит службового документа, формуляр службового документа, бланк службового документа, документообіг, організування роботи зі службовими документами та інші).

4. Класифікація управлінських документів.

5. Групи управлінських документів: організаційні, розпорядчі, довідково-інформаційні, з особового складу.

6. Загальні і основні вимоги та правила щодо складання та оформлення службової документації з використанням обчислювальної техніки: рубрикація тексту, нумерація частин тексту, пунктуаційні загальновживані правила, оформлення заголовків та підзаголовків до тексту, оформлення приміток, виносок, додатків і підстав до тексту, оформлення бібліографії.

7. Таблиці. Складові таблиці, оформлення складових таблиць, оформлення таблиць з інформацією текстового й цифрового характеру, оформлення приміток і виносок до таблиць.

8. Склад реквізитів документів.

9. Вимоги до змісту та розташування реквізитів документів.

10. Вимоги до бланків документів.

11. Розроблення макетів бланків документів.

12. Вимоги до оформлення документів, що їх виготовляють за допомогою комп’ютерної техніки.

13. Складання та оформлення організаційних документів.

14. Складання та оформлення розпорядчих документів.

15. Складання та оформлення довідково-інформаційних документів.

16. Документування діяльності колегіальних органів.

17. Документування кадрово-контрактових питань.

18. Використання персонального комп’ютера в документаційному забезпеченні діяльності організації.

19. Прийом і первинна обробка вхідної кореспонденції в організації.

20. Реєстрація документів. Форми реєстрації документів.

21. Порядок проходження та відправлення вихідних документів.

22. Організація контролю за виконанням документів.

23. Складання номенклатури і формування справ.

24. Робота з документами, що містять комерційну таємницю.