- •Завдання для модульного контролю
- •1.Експериментальна психологія як наука
- •2.Становлення і розвиток психології як експериментальної науки
- •3.Методи психологічного дослідження в експериментальній психології
- •4.Експеримент як метод психологічного дослідження
- •5.Сутність експериментального методу і його види
- •6.Лабораторний експеримент
- •7.Природний експеримент
- •8.Формувальний експеримент
- •9.Не експериментальні методи психологічного дослідження
- •10.Соціально – психологічний метод дослідження
- •11.Спостереження як метод психологічного дослідження
- •12. Інтерв’ювання як різновид умовного опитувального діагностичного методу. 13 разом відповідь. 13 питання Анкетування як різновид письмового опитувального діагностичного методу
- •13. Анкетування як різновид письмового опитувального діагностичного методу. /ответ на вопрс выше./
- •14. Експертне оцінювання як різновид опитувального діагностичного методу
- •15. Контент – аналіз як експериментально – діагностична процедура психологічного дослідження
- •16. Організаційні методи психологічного дослідження відповідь також на питання 17. Порівняльний організаційний метод
- •18.Лонгітюдний організаційний метод
- •19.Основи підготовки та планування психологічного експерименту
- •20. Експериментальні змінні та способи їх контролювання
- •21.Висунення гіпотез і їх класифікація ???
- •22.Добір експериментальної вибірки
- •23.Валідність експериментального дослідження
- •24.Сутність валідності експериментального дослідження
- •25.Види валідності експериментального дослідження
- •26.Експериментальні плани
- •27.Психологічні особливості поведінки дослідника та досліджуваного в експерименті
- •28.Особистість експериментатора і його діяльність у дослідженні
- •29.Досліджуваний як суб’єкт експериментального процесу ???
- •30.Математико – статистичні методи експериментальній психології
- •31.Застосування статистичних методів у психологічних вимірюваннях
- •32. Загальні підходи до представлення (науково оформлення) результатів дослідження????
13. Анкетування як різновид письмового опитувального діагностичного методу. /ответ на вопрс выше./
14. Експертне оцінювання як різновид опитувального діагностичного методу
Сьогодні психолог все частіше виступає як експерт з питань управління, організаційного розвитку, розв'язання конфліктів тощо. Управлінці,
педагоги, юристи запрошують психолога, щоб сумісно з ними проаналізувати будь-яку ситуацію, дати оцінку нововведень, того чи іншого
способу поведінки в конкретній ситуації. Продуктом діяльності психолога у даному випадку є експертний висновок.
15. Контент – аналіз як експериментально – діагностична процедура психологічного дослідження
Контент-аналіз текстів масової комунікації проектується за усіма правилами соціологічного дослідження позитивістського зразка. Опрацьовується програма, тобто формулюються цілі, завдання та гіпотези, описуються предмет і об'єкт дослідження. Предметом контент-аналізу завжди є стан і тенденції розвитку соціально значущого змісту мас-медіа. Структура і динаміка цього змісту — чи то політичні цінності, історико-культурні факти, чи то зразки соціальної взаємодії індивідів і груп — насамперед цікавлять аналітика. Об'єктом, як правило, є сукупність текстів, цілий масив повідомлень, які транслюються пресою, радіо, телебаченням, кіно тощо.
Цілком зрозуміло, що перше запитання, яке виникає під час організації контент-аналізу, стосується вибірки такої сукупності текстів. Зрозуміло і те, що вона не буде такою суворою, як у разі опитувань. Взагалі слід мати на увазі, що контент-аналіз звичайно спирається на конвенційні, досягнуті спільним досвідом, узгоджені серед дослідників припущення.
Справа в тому, що текстова реальність — символічна версія, знакове зображення соціального світу в усіх його проявах і взаємозв'язках, яке аж ніяк не є якимось зліпком, буквальним відбитком його. У роботі з символічними структурами багато що залежить від того, наскільки початкове прочитання текстів за певними правилами сприяє порівнянню результатів, одержаних окремими дослідниками. Кон-венційність супроводжує й уявлення про відбір повідомлень для аналізу
16. Організаційні методи психологічного дослідження відповідь також на питання 17. Порівняльний організаційний метод
ОРГАНІЗАЦІЙНІ МЕТОДИ: 1) порівняльний метод -співпоставлення психічних явищ між різними групами носіїв психіки – за віком, статтю, походженням і ін.; 2) лонгітюдний метод -багаторазове дослідження одних і тих же осіб протягом тривалого часу; 3) комплексний метод -одночасно використовуються методи різних наук – психології, соціології, етнографії, педагогіки, психіатрії, медицини, психофізіології, біології, математики і ін.
МПІРИЧНІ МЕТОДИ: 1) спостереження і самоспостереження; 2) експериментальні -- лабораторний та природній; 3) психодіагностичні -- тести, анкети, опитувальники, соціометрія, спостереження, співбесіда, метод аналізу продуктів діяльності, біографічний, близнюковий, контент-аналіз; математичного та комп*ютерного моделювання, апаратурний .
МЕТОДИ ОБРОБКИ РЕЗУЛЬТАТІВ ДОСЛІДЖЕННЯ: 1) кількісні (статистичні) методи; 2) якісні (аналіз, диференціація даних за групами).
ІНТЕРПРЕТАЦІЙНІ МЕТОДИ: 1) генетичний метод (аналіз матеріалу в плані розвитку з виділенням фаз, стадій, критичних моментів і ін.); 2) структурний метод (установлення структурних зв’язків між різними сторонами психічного явища).