- •1. Зародження економіко-теоретичних знань.
- •2. Предмет економічної теорії.
- •3. Економічні закони та економічні категорії, їхня сутність та види.
- •4. Методи дослідження предмету економічної теорії.
- •5. Функції економічної теорії.
- •6. Економічні потреби та економічні інтереси суспільства
- •7. Економічна система: зміст, цілі та завдання.
- •8. Продуктивні сили суспільства.
- •9. Система виробничих (економічних) відносин.
- •1 0. Власність в економічній системі. Нові тенденції у розвитку відносин власності.
- •11. Типи економічних систем. Моделі ринкової економіки.
- •12. Технологічні можливості суспільства.
- •13. Форми економічних зв’язків і виробництва.
- •14. Еволюція форм вартості.
- •15. Товар і його властивості.
- •16. Гроші. Становлення і еволюція грошових відносин.
- •17. Сутність ринку та умови його функціонування.
- •18. Структура ринку, критерії розмежування.
- •19. Ринкова інфраструктура: зміст та елементи.
- •20. Особливості формування ринкової інфраструктури в Україні.
- •21. Попит і його детермінанти.
- •22. Пропозиція та її детермінанти.
- •23. Рівноважна ціна.
- •24. Конкуренція: сутність, методи, способи, функції.
- •25. Суперечності ринкової економіки.
- •26. Державне регулювання ринкової економіки: необхідність і суть.
- •27. Економічні функції держави.
- •28. Методи державного регулювання ринкової економіки.
- •29. Кейнсіанська та неоліберальна концепції державного регулювання ринкової економіки.
- •30. Зміст перехідної економіки: загальне й особливе.
- •31. Необхідність та форми роздержавлення економіки.
- •32. Соціальні наслідки роздержавлення та приватизації.
- •34. Основні концепції реформування економіки України.
- •38. Ринок праці та його специфіка.
- •39. Суть та функції заробітної плати.
- •40. Організація заробітної плати.
- •41. Трудові відносини. Соціальне партнерство. Соціальний трипартизм.-див.38
- •42. Суть та види витрат виробництва.
- •43. Витрати виробництва у короткостроковому періоді.
- •44. Витрати виробництва у довгостроковому періоді.- див.43
- •45. Прибуток: суть, види та функції.
- •54. Національна економіка: сутність та особливості формування.
- •55. Національний (суспільний) продукт, його натурально-речовий та вартісний склад.
- •56. Валовий внутрішній продукт та методи його обчислення.
- •57. Система національних рахунків.
- •64. Циклічність розвитку економіки. Теорії циклів.
- •65. Безробіття: сутність, причини, типи і види, наслідки.
- •66. Особливості безробіття в Україні та методи його регулювання.
- •67. Інфляція: поняття, причини, вимірювання, види, наслідки.
- •68. Регулювання інфляції. Крива Філіпса.
- •69. Інфляція в Україні: особливості та методи регулювання.
- •89. Світове господарство: поняття та етапи його розвитку.
- •90. Міжнародний поділ праці.
- •91. Міжнародна торгівля.
- •92. Міжнародний рух капіталів.
- •93. Міжнародна міграція робочої сили.
- •94. Міжнародні науково-технічні зв’язки.
- •Міжнародні некомерційні науково-технічні зв'язки
- •Міжнародні комерційні науково-технічні зв'язки
- •95. Спільне підприємництво: сучасні форми.
- •96. Еволюція світових валютно-фінансових систем.
- •97. Валютні ринки. Валютний курс.
- •98. Міжнародний кредит.
- •99. Системи регулювання грошово-валютних відносин.
- •100. Міжнародні валютно-фінансові організації. Регіональні валютно-кредитні установи.
- •Група Світового банку складається з п'яти юридично відокремлених підрозділів:
- •101. Причини виникнення та сутність глобальних проблем.
- •102. Шляхи трансформації суспільства: сутність та історичний аспект. Глобалізація.
- •103. Концепція ноосфери в.І.Вернадського та глобалізація.
- •104. Технологічна революція та її наслідки.
- •105. Місце економіки України в умовах глобалізації.
- •106. Соціально-економічні проблеми, породжувані глобалізацією. (див.102)
40. Організація заробітної плати.
Організація з/п – це приведення складових елементів з/п у певну систему. Існує два рівні організації з/п:
1) на рівні ринку праці – визначаються умови праці, закріплені трудовою угодою
2) на підприємстві – визначається рівень з/п відповідно до діючих норм.
До організації з/п входять наступні елементи:
тарифна система – входять фіксація розміру з/п в залежності від посади, що обіймає особа і від місця роботи;
тарифна сітка – включає в себе розмір ставки з/п за одну годину часу, розряди і коефіцієнти;
нормування праці – це встановлення величини затрат праці на виготовлення одиниці виробу або виконання заданого обсягу роботи. В нормування також входить обладнання.
Форми з/п:
погодинна – це з/п за відпрацьований час;
відрядна – це з/п, отримана за виконання певного обсягу робіт.
Додаткові форми з/п:
преміальні – за достроковий виконаний план, або зроблена робота більш якісна, ніж розраховували;
відпрацьовані за вихідні та святкові дні.
41. Трудові відносини. Соціальне партнерство. Соціальний трипартизм.-див.38
42. Суть та види витрат виробництва.
З точки зору К.Маркса, всі витрати виробництва розглядаються в матеріальній сфері і, таким чином, всі витрати виробництва складаються з такої форми: С+V+M = суспільні витрати виробництва (це витрати живої (витрати на з/п) та уречевленої (витрати, здійснені колись на саме виробництво) праці; „М” – це додатковий продукт. Крім суспільних витрат Маркс розрізняє витрати окремого виробника – це лише витрати засобів виробництва та витрати на оплату праці найманого працівника. А витрати окремого виробника: С (витрати уречевленої праці) + V (витрати живої праці). Маркс виділяє також витрати обігу, які поділяються на:
1) додаткові витрати – це витрати по переробці або обробці, зберіганню, перевезенню продукції, таким чином, ця частина витрат включається у суспільні витрати;
2) чисті витрати – не включаються до ціни (маркетинг і торгівля).
Витрати виробництва визначають як затрати ресурсів, визначені в грошовій формі. Види витрат виробництва:
матеріальні ресурси (паливо, сировина, електроенергія);
робоча сила;
витрати на будівлі споруди.
Сучасна ек.теорія при визначенні витрат виробництва виходить із двох постулатів:
обмеженість ресурсів;
альтернативність використання ресурсів.
Всі витрати виробництва за сучасною ек.теорією поділяються на:
явні витрати – це витрати, здійснені виробником за отримані фактори виробництва від постачальника. Явні витрати завжди занотовані в бухгалтерській звітності;
приховані або внутрішні витрати – це витрати, здійснені раніше. Характерною ознакою цих витрат є те, що вони не занотовуються в бухгалтерській звітності.
Безповоротні – це витрати, здійснені раніше, які ні за яких умов не можна повернути.
43. Витрати виробництва у короткостроковому періоді.
Витрати виробництва здійснюються в 2 періодах, але ці періоди не залежать від часу. В основі на ці два періоди поділу лежать можливість або ні змін виробничих потужностей. Короткостроковий період – це період часу, протягом якого можна змінити частину потужностей, а решта потужностей залишаються незмінними.
Довгостроковий період – це період часу, протягом якого всі потужності можна змінити.
В короткостроковому періоді всі витрати виробництва поділяються на змінні витрати виробництва та постійні витрати виробництва. Змінні витрати виробництва – це витрати виробництва, розмір яких залежить від обсягів виробленої продукції. Це витрати на сировину, на паливо, за електроенергію, або іншими словами на предмети праці. А також сюди відносять витрати на оплату праці. Розмір постійних витрат виробництва не залежить від обсягу виробленої продукції. Постійні витрати – це орендна плата, оплата праці управлінського персоналу. В короткостроковому періоді діє так званий закон спадної граничної віддачі. Це означає, що якщо змінюється лише один фактор виробництва, а решта залишаються сталими, то в результаті, спочатку прибуток буде збільшено, а в подальшому він буде зменшуватись. В короткостроковому періоді визначають таке поняття як середні витрати виробництва, яке відноситься як до змінних, так і до постійних витрат виробництва. Середні витрати виробництва – це витрати виробництва на одиницю продукції. Можна отримати повні середні витрати виробництва, які = середні змінні витрати виробництва + середні постійні витрати виробництва. Крім цих понять існують ще граничні або маржинальні витрати виробництва – це витрати виробництва на кожну додаткову вироблену одиницю продукції.
Показники повних витрат |
Показники середніх витрат |
Граничні витрати |
|||||
Сукупний продукт |
Постійні витрати |
Змінні витрати |
Повні витрати |
Середні постійні витрати |
Середні змінні витрати |
Середні повні витрати |
90 80
70
60 |
0 |
100 |
0 |
100 |
0 |
0 |
0 |
|
1 |
100 |
90 |
190 |
100 |
90 |
190 |
|
2 |
100 |
170 |
270 |
50 |
85 |
135 |
|
3 |
100 |
240 |
340 |
33,3 |
80 |
113,3 |
|
4 |
100 |
300 |
400 |
25 |
75 |
100,0 |
|
5 |
100 |
370 |
470 |
20 |
74 |
94,0 |
|
6 |
100 |
450 |
550 |
16,6 |
75 |
91,6 |
|
7 |
100 |
540 |
640 |
14,29 |
77,1 |
91,4 |
|
8 |
100 |
650 |
750 |
12,50 |
81,2 |
93,7 |
|
9 |
100 |
780 |
880 |
11,1 |
86, 6 |
97,7 |
Граничні витрати – це відношення зміни повних витрат до зміни обсягу виробленої продукції. ГВ = відношення четвертої колонки до першої.
З кожною наступною виробленою продукцією спочатку відбувається спад, а після знову зростання.
В довгостроковому періоді діє ефект масштабу виробництва – це залежність між середніми витратами виробництва і розмірами підприємства. Ефект масштабу виробництва має два ефекти: позитивний і негативний. Позитивний – коли середні витрати зменшуються під час збільшення розмірів підприємства. Негативний ефект – із збільшенням розмірів підприємства середні витрати починають зростати.