6 Расчет прибыли и рентабельности
Рентабельность -относительный показатель экономической эффективности. Рентабельность комплексно отражает степень эффективности использования материальных,трудовых и денежных ресурсов, а также природных богатств. Коэффициент рентабельности рассчитывается как отношение прибыли к активам, ресурсам или потокам, её формирующим. Может выражаться как в прибыли на единицу вложенных средств, так и в прибыли, которую несёт в себе каждая полученная денежная единица. Показатели рентабельности часто выражают в процентах.
Обобщающим показателем для характеристики использования основных и оборотных средств является рентабельность производства (общая рентабельность) – РФ. Она показывает размер прибыли, получаемой предприятием с 1 руб. вложенного в основные производственные фонды и оборотные средства, т.е.:
(23)
где Пб – балансовая прибыль предприятия в отчетном периоде (руб.)
Рентабельность производства – международный показатель финансово-экономической оценки деятельности предприятия. Ее высокий уровень свидетельствует об эффективной работе предприятия. На Западе принят двухступенчатый расчет этого показателя:
(24)
Двухступенчатый расчет рентабельности производства позволяет выяснить, каким образом складывается каждый из составляющих элементов формулы на показатель рентабельности.
Вывод: полученные цифры говорят о следующем – что наибольшей рентабельностью обладает предприятие за 2011г, так как оно имеет самую большую прибыль, предприятие за 2010г имеет рентабельность всего 0,43%, а предприятие за 2009г рентабельность не имеет, что говорит об очень маленькой прибыли этого предприятия.
7 Эффективность деятельности предприятия
Эффективность деятельности предприятия заключается в анализе следующих основных показателей: рентабельности реализации (продаж), коэффициента финансовой устойчивости и темпов прироста прибыли.
Рентабельность продаж показывает, сколько рублей чистой прибыли удалось получить предприятию с каждого рубля реализованной продукции и определяется по формуле:
(25)
где Пч – чистая прибыль предприятия в отчетном периоде, руб.
Rр – расчетная рентабельность продаж, %.
В свою очередь, чистую прибыль можно найти из соотношения:
Пч = Пб – Нпр, (26)
где Нпр – сумма налогов, выплачиваемых из прибыли в отчетном периоде, руб. Основную долю в них составляет налог на прибыль.
Сумма налога на прибыль определяется через ставки налогов, утвержденные государством:
(27)
где СНП – ставка налога на прибыль, 24%.
После того, как найдена сумма налога на прибыль, вычислим чистую прибыль:
Пч = Пб – Нпр, (28)
Теперь можно проследить за изменением рентабельности продаж в течение рассматриваемого периода:
Коэффициент финансовой устойчивости Кф.у. представляет собой соотношение собственных и заемных средств предприятия и определяется на основе данных бухгалтерского баланса.
(29)
Ско = Обз + Зкр + Зу.пас (30)
Заемные средства предприятия включают долгосрочные и краткосрочные обязательства предприятия, различающиеся, в основном, по сроку их погашения. При сроке более 1 года обязательства относятся к долгосрочным, менее 1 года – краткосрочным. Долгосрочные, как правило, это – кредиты, которые берут в качестве инвестиций для капитального строительства. В данной работе мы их не учитываем. Краткосрочные обязательства включают ряд составляющих. Из них мы рассмотрим две:
- задолженность предприятия по полученным кредитам и займам с учетом причитающихся к оплате процентов;
- задолженность предприятия перед персоналом.
Задолженность предприятия по полученным краткосрочным кредитам следует определить
по доле заемных средств в среднегодовой величине оборотных ОС, т.е.:
,
(31)
Величину процентов за взятые кредиты необходимо определить по формуле:
(32)
где СКР – процент ставки по кредиту.
Задолженность предприятия перед персоналом возникает в результате несовпадения сроков начисления заработной платы и сроков платежей. Заработная плата начисляется первого числа месяца, а выплачивается, например, седьмого. Тогда:
(33)
где Зу.пас. – задолженность предприятия по заработной плате, руб.
ПВ – период времени – год – 360 дней.;
tзп – количество дней задолженности по зарплате (7 дн.);
ЗПппп – годовой фонд заработной платы промышленно-производственного персонала предприятия, руб.
В целом:
ССП=ОФ+ОБс (34)
где ССП-собственные средства;
(35)
Кфу 2009= 78749,13/60099,15 = 1,31;
Кфу 2010= 82667,73/72160= 1,15;
Кфу 2009= 96189,6/72294,08 =1,33.
К собственным средствам предприятия относятся: уставный капитал, добавочный капитал, резервный капитал, фонды специального назначения и пр. В данной работе величина собственных средств определяется как сумма основных производственных фондов и оборотных средств.
Индекс роста прибыли представляет собой соотношение прибыли в анализируемых и базовых периодах и определяется по формуле:
(36)
Заключение
Одним из показателей основных фондов является фондоотдача. Фондоотдача характеризует количество продукции, приходящейся на 1 руб. стоимости основных фондов. Из нашей работы видно что фондоотдача зависит от уровня производительности труда, от амортизации при списании основных фондов, от численности работников. Наибольшая фондоотдача у предприятия за 2009 год. Оборотные средства – совокупность денежных средств, необходимых для производства и полностью переносящих свою стоимость на готовую продукцию. Длительность одного оборота в 2009 году составляет -15 дней, это наименьшее, соответственно выглядит более предпочтительно, чем в другие года, значит затратит меньше времени.
Численность персонала за 3 года увеличилось на 4 человека. Среднемесячная заработная плата производственных рабочих с каждым годом увеличивается. Среднемесячная заработная плата временных рабочих за 2009 год и 2010 год не изменилась, а в 2011 году увеличилась, среднемесячная заработная плата руководящих тоже увеличилась в 2011 году. А заработная плата служащих осталась неизменной.
Рентабельность показатель экономической эффективности производства предприятия. Наибольшей рентабельностью (6%) обладает предприятие за 2011 год, так как оно имеет самую большую прибыль.
Коэффициент устойчивости практически не изменился. Это значит предприятие работало стабильно. Чтобы предприятие работало эффективно следует повысить производительность труда используя новые технологии увеличивая качество продукции и т.д.