- •Программа учебной дисциплины «трудовое право»
- •Содержание
- •1. Пояснительная записка
- •Место дисциплины в профессиональной подготовке выпускника.
- •Квалификационная характеристика выпускника.
- •Требования к уровню подготовки юриста по специальности 030501 Юриспруденция
- •2. Методические указания для студентов
- •Подготовка к практическим (семинарским) занятиям
- •Самостоятельная работа
- •3. Структура и содержание дисциплины «трудовое право».
- •3.1 Тематический план дисциплины
- •3.2. Содержание дисциплины Модуль № 1. Тема № 1. Предмет, метод, источники трудового права. Трудовые отношения работников и производные от них отношения, как предмет трудового права.
- •Тема 2. Основные принципы правового регулирования труда.
- •Тема 3. Субъекты трудового права, понятие трудового правоотношения.
- •Тема 4. Трудовой коллектив. Правовое положение профсоюзов в сфере труда.
- •Тема 5. Понятие, содержание коллективного договора. Социальное партнерство.
- •Тема 6. Правовое регулирование трудоустройства.
- •Модуль № 2.
- •Тема 1. Понятие, содержание и виды трудового договора; порядок его заключения, изменения и прекращения. Защита персональных данных работника.
- •Тема 2. Рабочее время и время отдыха.
- •Тема 3. Правила внутреннего трудового распорядка. Трудовая дисциплина.
- •Тема 4. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников.
- •Модуль № 3.
- •Тема 1. Методы правового регулирования заработной платы; тарифная система оплаты рабочих и служащих; системы заработной платы.
- •Тема 2. Гарантии и компенсации по заработной плате.
- •Тема 3. Охрана труда.
- •Тема 4. Материальная ответственность сторон трудового правоотношения.
- •Модуль № 4.
- •Тема 1. Индивидуальные и коллективные трудовые споры и порядок их разрешения.
- •Тема 2. Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства.
- •Тема 3. Международно-правовое регулирование труда.
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Тема № 2. Основные принципы правового регулирования труда (2 часа)
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Тема № 3. Субъекты трудового права, понятие трудового правоотношения (2 часа)
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Тема № 4. Трудовой коллектив. Правовое положение профсоюзов в сфере труда (2 часа)
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Тема № 5. Социальное партнерство. Понятие, содержание коллективного договора (2 часа) Занятие № 1
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Тема № 6. Правовое регулирование трудоустройства (2 часа) Занятие № 1
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Источники и литература для подготовки по модулю № 1 Нормативно-правовые и иные акты:
- •Научная литература: Основная:
- •Дополнительная:
- •Занятие 2 (2 часа)
- •Занятие 3 (2 часа)
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Тема № 2. Рабочее время и время отдыха (6 часов). Занятие 1 (2 часа)
- •Занятие 2 (2 часа)
- •Занятие 3 (2 часа)
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Тема № 3. Правила внутреннего трудового распорядка. Трудовая дисциплина (2 часа).
- •Занятие № 2 (2 часа)
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Источники и литература для подготовки по модулю № 2 Нормативно-правовые и иные акты:
- •Научная литература: Основная:
- •Дополнительная:
- •Модуль № 3 Тема № 1. Методы правового регулирования заработной платы; тарифная система оплаты рабочих и служащих; системы заработной платы. Нормирование труда (4 часа). Занятие № 1 (2 часа)
- •Занятие № 2 (2 часа)
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Тема № 2. Гарантии и компенсации по заработной плате (2 часа). Занятие № 1
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Тема № 3. Охрана труда (6 часов). Занятие № 1 (2 часа)
- •Занятие № 2 (2 часа)
- •Занятие № 3 (2 часа)
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Тема № 4. Материальная ответственность сторон трудового правоотношения (6 часов). Занятие 1 (2часа)
- •Занятие № 2 (2 часа)
- •Занятие № 3 (2 часа)
- •Вопросы для самоконтроля:
- •Источники и литература для подготовки по модулю № 3 Нормативно-правовые и иные акты:
- •Научная литература: Основная:
- •Дополнительная:
- •Занятие № 3 (2 часа) Деловая игра Вопросы для самоконтроля:
- •Тема № 3. Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и об охране труда (2 часа) Занятие № 1 (2 часа)
- •Научная литература: Основная:
- •Дополнительная:
- •5. Задания для самостоятельной работы Модуль № 1
- •Модуль № 2
- •Модуль № 3
- •Модуль № 4
- •6. Примерная тематика рефератов и докладов Модуль № 1.
- •Модуль № 2.
- •Модуль № 3.
- •Модуль № 4.
- •7. Примерные вопросы к зачету и экзамену (на зачет вопросы с 1по 48, на экзамен – все перечень)
- •8. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины «трудовое право»
ФГБОУ
ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«БАШКИРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
НЕФТЕКАМСКИЙ ФИЛИАЛ
Гуманитарный факультет
Кафедра гражданского права
Программа учебной дисциплины «трудовое право»
СПЕЦИАЛЬНОСТЬ 030501 ЮРИСПРУДЕНЦИЯ
Нефтекамск 2011
Печатается по решению кафедры правоведения Нефтекамского филиала БашГУ (протокол № 5 от « 29 » января 2007г.)
Составитель: ст. преподаватель кафедры гражданского права Гареева З.Р.
Рецензент: канд. юрид. н., доц. Р.Ф. Асанов.
Содержание
|
4 |
|
6 |
|
8 |
|
13 |
|
33 |
|
36 |
|
37 |
|
39 |
1. Пояснительная записка
Трудовое законодательство призвано содействовать взаимному усилению экономической и социальной политики, созданию гарантий для устойчивого развития и социального прогресса общества.
Работникам трудовое право гарантированно позволяет свободно и на равных условиях требовать своей справедливой доли богатства, созданной их трудом, а также дает возможность полностью реализовать свой человеческий потенциал.
На уровне соглашений, коллективных договоров должны определяться отраслевые, профессиональные и другие особенности трудовых отношений.
Индивидуально- договорное регулирование с участием самого работника должно использоваться для конкретизации характера и содержания трудовой функции, учета особых обстоятельств ее выполнения, а также деловых качеств работника.
Трудовое право как самостоятельная отрасль российского права имеет специфическую сферу регулирования – это сфера общественно- трудовых отношений. Эти отношения составляют основное ядро предмета трудового права, возникают при производстве материальных и культурных благ, носят объективный характер и присущи любому совместному труду.
Программа по учебной дисциплине «Трудовое право» разработана в соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования и предназначена для обучения студентов НФ БашГУ по специальности юриспруденция 030501.
Место дисциплины в профессиональной подготовке выпускника.
Трудовое право – одна из отраслей российского права, характеризующаяся динамизмом. Это требует особенно внимательного отношения к нормативному материалу, своевременному учету изменений, которые происходят в законодательстве, регулирующем трудовые отношения в различных сферах хозяйственной деятельности.
Соблюдение трудового законодательства, а в частности по вопросам подбора кадров, укрепления трудовой дисциплины, материальной ответственности имеет важное значение для предупреждения правонарушений.
Задачами и целями изучения дисциплины «Трудовое право» являются:
- формирование у студентов знаний норм трудового права, международных источников трудового права;
- привитие практических навыков в решении практических задач;
- привитие умения применять нормы трудового права в правоприменительной практике.