Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Госэкзамен.Шпора.doc
Скачиваний:
5
Добавлен:
13.08.2019
Размер:
546.82 Кб
Скачать

3. Первое собрание кред-в, порядок подг-ки и пров-я.

Уч-ми собр-я кред-в с правом голоса явл-ся кред-ы и уполн. органы. В собр-и кред-в вправе уч-ть без права голоса представ-ль раб-ов долж-а, представ-ль учред-ей долж-а, представ-ль собств-ка им-ва долж-а-унит-го п/п, к-ые вправе выст-ть по ?? повестки собр-я кред-в. Орг-я и пров-е собр-я кред-в осущ-ся арб.упр-м. Протокол собр-я кред-в сост-ся в 2 экз, 1 из к-х напр-ся в АС не позднее чем ч/з 5 дней с даты пров-я собрания кред-в. Уведом-е о пров-и собр-я кред-в напр-е конкур. кред-у, в уполн.орган, сообщ-я о пров-и собр-я кред-в по почте не позднее чем за 14 дней до даты пров-я собр-я кред-в. Если кол-во конкур. кред-в и уполн.органов превыш.500 уведом-ем призн-ся опубл-ие сообщ-я о пров-и собр-я кред-в в СМИ. В сообщ-и о пров-и собр-я кред-в д/сод-ся след. свед-я: наим-ие, место нах-ия долж-а и его адрес, дата, время и место пров-я собр-я кред-в; повестка собр-я кред-в;пор-к ознак-я с матер-и, подл-ми рассм-ю собр-ием кред-в; пор-к регистр-и уч-ков соб-я. Собр-е кред-в созд-ся по инициативе: арб.упр-го; комитета кред-в; конк.кред-в и упол-м органов. Права треб-я к-х сост-т не менее чем 10% общей суммы треб-й кр-ов по ден-м обяз-м и об уплате обяз-х платежей вкл-х в реестр треб-й кр-ов;1/3 от общего кол-ва конкур.кр-ов и уполн.органов. Собр-е кр-ров пров-ся по месту нах-я долж-ка или органов упр-я долж-ка. При невозм-ти пров-я собр-я кр-ров по месту нах-я долж-ка или органов упр-я долж-а место пров-я собр-я кред-в опр-ся арб.упр-ми. Реш-я собр-я кр-ров по ??, постав-м на голос-е, прин-ся больш-м голосов от числа голосов конк.кред-в и упол.органов, присут-х на соб-и кред-в. Реестр треб-й кред-в ведет арб.упр-ий или реестродерж-ль.

4. Рестр-я п/п, ее сущ-ть и схема пров-я. Процедура «добр-я ликв-я» п/п, сущ-ть и схема пров-я.

Рестр-я – процесс внедрения стр-ных изм-й в пр-ую д-ть п/п или увел-я приб-ти под давлением измен-ся внеш.эк-х усл-й. Цели: форм-е к/сп-х комп-й, обесп-х свое фин-е, созд-е конкуго рынка, улучш-е усл-й труда, соц-эк-е разв-е обл-ти. Прим-ся: 1. когда орг-я в усл-х глубокого кризиса, 2. когда прогнозы на буд. неблагопр-е, 3. также м/подвергнуться и благополуч-е орг-и, для ускор-го наращ-я отрыва от конкур-в и созди уник-х конкур-х преим-в. Схема: комплекс-я диагн-ка п/п и зад-е на реестр-ю. В процессе реестр-и происх-т изм-я в номенкл-ре пр-ой прод-и, V пр-ва, технич-й базе и технол=х процессах, кач-ве вып-й прод-и, пок-лях ресурс-го потенц-я и т.д. Реестр-я осущ-ся на основе б-пл-а ил орг-го проекта.

Добров-я ликв-я – внесуд-я процедура ликв-и несост-го п/п, осущ-я по соглаш-ю м/у собств-ми и кред-и под контролкм кред-в. п/п-е диквид-ся Добров-о в связи с истеч-м срока созд-я п/п, опред-го в уставе, по достиж-и цели созд-я, в рез-те призн-я судом недейств-й регистр-ю п/п, по причине банкр-ва.

5. Мет-ка интегр.оц-ки КП об-ов.С позиций систем.подхода при интегр.оц-ке КП об-ов как сис-м след-т отд-но оц-ть ф-ры внеш.окруж-я и внутр.стр-ры сис-м. С позиций комплекс.под-да след-т учит-ть технич-е (тех.ур-нь пр-ва прод-и), прав-е (стаб-ть демокр.преобр-й, сис-ть и обосн-ть законод.актов по разл.напр-ям права), рын-е (пот-л р-ка, сила конк-и, отк-ть, мар-г), науч-е (лубина ан-за эк.з-нов и закон-тей, з-нов орг-и, шир-а и глуб-а прим-я науч.под-дов, совр.м-дов), эк-кие (рент-ть, уст-ть, фин.инстр-ты, обесп-ть рес-ми), организ-е (орг-я пр-ва, труда и менед-та, лог-ка, орг-я рын.инфраст-ры). Прим-е нормат.под-да к оц-ке б.побуждать организ-ть нормир-е и монит-г конкр.ф-ров преим-ва конкр.об-ов. Оц-ка конк-сп-ти осущ-ся по конеч.итог.рез-ам реакции конкр.р-ка (потр-ля) на конкр.т-р, а оц-ка КП осущ-ся на ран.стадиях инвестир-я, до начала биз-са, при технико-эк. обосн-и иннов-х и инвест-х проектов. Дальн.монит-г реал-и КП осущ-ся на стад-х производ.проц-са и логис-ки, вплоть до пр-жи т-ра.

Билет 21.

1.орг-упр.диаг-ка п/п. Орг.стр-ра- инст-т упр-я, реглам-щий состав, в-ну, размещ-е, профиль д-ти, отв-ть, подчин-ть произ.и обслуж.подр-й, объед-х общим аппар-том упр-я для вып-я всех цел.ф-й, зафикс-х в уставе п/п. Формир-е орг.стр-ры: формир-е общ.струк.схемы ап-та упр-я; разр-ка состава осн.подр-й и связи м/у ними; реглам-я орг.стр-ры (опред-е квалиф.состава и чис-ти). Формы орг.стр-ры: дивизиональная; децентрализ.функцион-я (през-т усущ-т кон-ль за всеми подр-ми единолично); модернизован.дивизион-я (каж.подр-е вып-т конк-но постав-ю страт.з-чу); матричная (объед-е разл.видов д-ти с целью подч-я их дост-ю опред.цели). Этапы: ситуац.ан-з; орг-упр.ан-з; хар-ка и оц-ка "узк.мест"; разр-ка концепции рефор-я или раз-я п/п. 2.всестор.ан-з содер-я проц-ры наб-я. Отв-ть за фиктив.бан-во и его гр-прав.послед-я. Наб-е – проц-ра бан-ва, прим-я к долж-ку с мом-та прин-я АС заяв-я о призн-и долж-ка банк-ом до мом-та опред-го в соотв-и с ФЗ. Цель-обеспеч-е сохр-ти им-ва долж-ка и провед-е ан-за его фин.сост-я. Суд назнач-т вр.упр-го из канд-р, предлож-х кредит-ми. Не происх-т отстранения действующ.рук-ва. Органы долж-ка не м\прин-ть реш-я о реорган-и, о созд-и юр.лица, фил-в, о выплате дивид-в, о вып-ке ц\б, о выходе из уч-в долж-ка. Набл-е длится не › 6мес.. Осн.з-ча- ан-з фин.сост-я с целью опред-я целесообр-ти дальней.проц-р бан-ва. Фиктив.банкр-во- подача заявл-я при нал-и у долж-ка возм-ти удовл-ть треб-я кредит-в в полном V. Долж-к несет перед кредит-ми отв-ть за ущерб, причин-й подачей такого заявл-я. В сл-е банкр-ва долж-ка по вине его уч-в или по вине рук-ва, к-е имеют право давать обязат.указ-я либо имеют возм-ть опред-ть его дей-я (преднамер.бан-во) на учред-й м\б возложена субсидиарная отв-ть по его обяз-ам в сл-е недост-ти им-ва долж-ка. Рук-ль долж-ка м\б привл-н к уголов.отв-ти или дисквалифиц-н. Фикт.бан-во на сег-ня не яв-ся ни прест-ем, ни админ.правонар-ем, т.к. своим заяв-ем о бан-ве дир-р стр-ры "сам отдает себя в руки кред-ров", а вместо него к рук-ву стр-рой "прих-т внеш.упр-щий". Сегодня за фикт.бан-во по ст. 197 УК РФ предус-на макс.отв-ть в виде лиш-я св-ды на срок до 6 лет. 

3.мет-ка оц-ки фин.сост-я п/п в ан-зе его несост-ти. Хар-ка стр-ры б-са п/п. Фин.сост-е п/п- комплекс.пон-е, хар-ся сис-ой пок-лей, отраж-х нал-е, размещ-е и исп-е фин.рес-ов п/п. Оно опред-ся всей сов-тью произ-хоз.ф-ров. Исп-т логич.схему ан-за: 1- обзор итог.обобщ.пок-лей; 2- ан-з произ.прог-мы, труд.рес-ов, ОС, мат.рес-ов, себ-ст-ти и пр-ли; 3- обобщ.оц-ка работы п/п. Так же традиц-м яв-ся оц-ка откл-й от цел.устан-к во t. Разл-т неформал-е (эксперт.оц-ка, тесты, интер-ю) и формал.м-ды ан-за (цепная подст-ка, ариф.раз-ца, прост. и слож.%). Этапы: 1- предвар.диаг-ка структ.изм-я им-ва и кап-ла п/п; 2- расчет и ан-з пок-лей; 3- обобщ.оц-ка фин.сос-я п/п. Б-с- учет.док-т, в к-м на опред.дату в ден.выр-и показ-т хоз.ср-ва и их исп-е в сопостав-и с ист-ми их образ-я и получ-я. Внешне б-с им-т форму 2хстор.таб-цы: левая наз-ся актив, правая-пассив. В А. отр-ся ср-ва п/п и их размещ-е, в П.- ист-ки образ-я этих ср-в и их цел.исп-е. Каж.эл-т А. и П. наз-ся статьей б-са. Раздел б-са- это однород.статьи. Б-с сос-т из 5 раз-в: 2 в А. (внеоб.А. и обор.А.) и з в П. (кап-л и рез-вы, долг.обяз-ва и кратк.обяз-ва). Обяз.усл-е- итог А. дб = итогу П. Бух.б-с- отчет о рез-х работы п/п. Он служит для провед-я фин.ан-за, на основе его пок-лей опред-т как обесп-но п/п необх.сред-ми, на ск-ко рац-но они исп-ся и яв-ся ли п/п платеж-сп-ым.

4.Ан-з кон-сп-ти ф-мы по Ламбену. Особ-ти конк.стр-р на р-ке.

Ламбен разл-т внеш.КП- это отличит.кач-ва Т. (стр-я, вытек-я из него- стр-я дифферен-и, опир-ся на марк.ноу-хау) и внутр-м (превосх-во в отн-и изд-к пр-ва, менед-та – стр-я доминир-я по изд-кам, баз-ся на орг.и произ.ноу-хау). Важн.? ан-за кон-сп-ти Ламбен сч-т ан-з реакций конк-в. Предл-т ан-з по фак-рам: Ц., р-ма, кач-во (сниж-е Ц., усил-е р-мы, повыш-е кач-ва, а так же кач-во сер-са, сниж-е зат-т в сфере потреб-я Т.) Опред-ся реакция конк-та на д-я п/п, если реаг-т, то эл-ть =1, если нет=0. Интен-сть и конкр.формы конк.борьбы м/у прямыми сопер-ми на р-ке вар-уют в зав-ти от хар-ра конкр.сит-ии. Она отраж-ет ст-нь взаимозав-ти конк-ов, возн-ей на конкр.рынке в рез-те их дей-й. Особ-ти стр-р: 1- модель чис.конк-и (бол.число прод-в и пок-лей, недифференцир.Т., отсут-е рын.силы); 2- олигополия (неск-ко фирм доминир-т на р-ке, выс.бар-ры входа в отр-ль); 3- несовершен.конк-я (конк-в много, силы уравновешаны, Т. дифферен-ны); 4- монопольная конк-я (доминир-т единствен.изгот-ль, выс.бар-ры, в осн-м новаторы).

5.коэф-т прираб-ка и его исп-я в ОТ. КТУ и усл-я его прим-я. Коэф-т прир-ка исп-ся в коллек.СОТ (когда зараб-к рассчит-ся в соотв-и с V работ, вып-х бригадой). Это самый распр-ый сп-б распред-я бригад.зараб-ка. М-д расчета зар-ка свод-ся к след.: 1- устан-ся сумма тарифн.з/п всей бриг-ды за факт.отраб.t; 2- опред-ся коэф-т прир-ка путем дел-я факт.з/п бригады по коллек.расц-кам на сумму тарифн.з/п; 3- рассч-ся факт.зар-к каж.раб-го и умнож-ся на коэф-т прир-ка. Необ-мо полн-ю учесть инд.вклад каж.раб-ка в общ.рез-т. 1 из м-дов уч-я инд-вклада- исп-е КТУ. Ур-нь опл.труда раб-ка зав-т также от устан-го ему советом труд.коллек-ва КТУ,т.е. з/п зав-т от рез-в. Пок-ль формир-й КТУ-выпол-е сменного задания, они устан-ся на длит-й период. З/П раб-ка=Мi * d,где d –доли в ФОТ(фонд ОТ), Мi- кол-во баллов,зараб-х кажд.раб-м,т.е. Мi = Квал.ур-нь*кол-во отраб-х челов-часов*КТУ. КТУ уст-ся как ср.пок-ль. На пр-ке нах-ся в диап-не от 0,8 до 1,5. Жел-но, чтобы сумма всех устан-х КТУ= числу членов бригады.

Билет 23.

1. пор-к предъяв-я треб-й кред-ров в КП. Очер-ть удов-я треб-й кред-в.

Предъявлен-е в ходе КП треб-е кред-ра рассм-т конк.упр-щий и по рез-там его рассм-я не позднее 30 раб.дней со дня получ-я такого треб-я вносит его в реестр треб-й кред-ров в сл-е обосн-ти предъяв-го треб-я. В этот же срок конк.упр-щий уведом-т соответ.кред-ра о вкл-и его треб-я в реестр треб-й кред-ров, либо об отказе в таком включ-и в указан.реестр, либо о включ-и в этот реестр треб-я в неполн.V. Возражения по рез-там рассм-я конк.упр-щим треб-я кред-ра м.б.заяв-ны в АС, к-й ведет дело о бан-ве кредит.орг-и, кред-ром не позднее 15 календ.дней со дня получ-я кред-ром уведом-я конк.упр-го о рез-тах рассм-я этого треб-я. Уч-ми 1 собр-я кред-ров яв-ся кред-ры, предъявившие свои треб-я в теч-е 30 календ.дней со дня опублик-я свед-й о призн-и кредитн.орг-и бан-том и об откр-и конк.пр-ва. Датой предъяв-я треб-я яв-ся дата его получ-я представ-лем конк.упр-го. Для заяв-я треб-я кред-ра в ходе конк.пр-ва необ-мо предъявить письм.заяв-е, в к-м кред-ми излаг-ся свед-я о себе, существе предъявляем.треб-я с обязат.приложен-м док-тов, подтвержд-х обосн-ть треб-я. Все им-во должника, имеющ-ся на момент открытия КП и выяв-е в ходе КП, сост-т конкурсную массу. Вне очереди за счет конкурсной массы погаш-ся: суд-е расх-ы должника, в т.ч. Расходы на опубл-е сообщ-й, расходы связ-е с выплатой вознагр-я АУ, реестродерж-лю, текущие комм. Платежи, зад-ть по з/пл, возникшая после принятия заяв-я Ас, и по о/Т раб-в должника, на численная за период КП. Треб-я кредиторов удовл-ся в след. очередности: в 1-ую очередность- расчеты по треб-ям граждан, перед к-ми должник несет отв-ть за причинение вреда жизни и здоровью, путем капит-ии соотв-х поврем-х платежей, а также компенсация морального вреда. Во 2-ую очередь – расчеты по выплате вых-х пособий и о/т лиц, раб-х или работавших по труд-му дог-ру, и по выплате вознагр-ий по авторским дог-м. В 3-ью – расчеты с др-ми кред-ми. Треб-я кредиторов по обяз-м, обесп-м залогом им-ва должника, удовл-ся за счет ст-ти предмета залога преим-но перед иными кредиторами, за иск-ем обяз-в перед кред-ми 1-ой и 2-ой очереди, права треб-я по к-м возникли за искл-я соотв-го договора залога.

2.знач-е антикриз.мен-та для д-ти п/п. Антикр-й мен-т – упр-е, опред-м образом предвид-е опасность кризиса, предусм-е ан-з его симптомов, меры по достиж-ю отриц-х послед-й кризиса и исп-е его факторов для послед-го разв-я.

Суть: кризисы м/предвидеть, ожидать, вызвать; м/ускорять, предварять отодвигать; к ним м/готовиться; м/смягчать.

Факторы эф-ти АУП: 1. проф-зм АУП и спец.подг-ка, 2. искусство упр-я, д-ое прир-й и приобрет-е в процессах спец.подг-ки, 3. методология разраб-ки рисков-х реш-й (своевр-ть, полнота отраж-я проблемы), 4. научный ан-з обстановки, прогноз-е тенденций, 5. корпоративность (поним-е и прин-е всеми раб-ми целей орг-и), 6. Лид-во, 7. оперативность и гибкость упр-я, 8. страт-я и кач-во антикр-х программ, 9. челов-й фактор (команда), 10. сист-а мониторинга кризис.ситуаций (спец-о орг-е действия по опред-ю вер-ти и реал-ти наступ-я кризиса)

3.конкур.преим-ва для узк.спец-ции (ф-мы патиенты). Патиенты раб-ют на узк.сегм-т р-ка и удов-т потр-ти, сформир-ых под влиянием моды, р-мы и др факторов. Они дей-т на этапах роста вып-ка прод-ий, треб-е к кач-ву и V прод-и у них связано с проб-мой завоев-я р-ка, воз-т необ-ть прин-ть реш-я о провед-и или прекращ-и разработок, целесообр-ти пр-жи или пок-ки лицензии. В то же t сущ-т вер-ть прин-я неверн.реш-я вед-го к кризису, в таких ф-мах целесооб-на долж-ть пост.иновац.менед-та, призв-го обесп-ть безоп-ть от рисков. Недост-ком пр-ва масс.стандарт.прод-та яв-ся сниж-е эф-ти потр-я. Люб.несоответ-е св-в станд.Т. треб-м потреб-я прив-т его к уб-кам или упущен.выгоде. Отказ от стан-та для произ-ля ведет к сниж-ю эф-ти пр-ва, но в то же t он повыш-т эф-ть потреб-я. тех сегм-х, где приобр-е оказ-ся > потерь возн-т специализир.и узкоспец.пр-во. При таком пр-ве запас к-сп-ти возн-т благ-ря выс.потребит.цен-ти Т. Ф-ми дифферен-и яв-ся разл-я: в кач-ве (разл-я по осн.потреб.св-вам Т., дифферен-я по месту полож-я); в сервисе (предпродаж.обслуж-е, в момент пок-ки, послепродаж.); в р-ме (прояв-т скрытые в Т. отл-я от ему подоб-х). Дифферен-я исп-ся не т-ко патиентами, но т-ко они придают диффер-и узкую специализ-ю, они еще > сужают сег-т. Это обесп-т выс.ст-нь защиты реал.ниши от конк-тов. Узость сег-та сниж-т его привлек-ть для конк-тов, на таком р-ке обесп-ся преим-ва круп.пр-ва, треб-е к кач-ву сущ-но выше, чем на масс.р-ке. Крепче и устой-е связи потр-ля и произ-ля, т.к. круг и тех и др.очень узок.

4.осн.истор.этапы раз-я рек.пр-ки. Этапы раз-я теории и пр-ки р-мы м.усл-но разбить на древ-й, средневек-й и возник-я и раз-я рек.индустрии. Древ.формы рек.д-ти: рек.пр-ка восх-т к t молодости рода чел-го. 1 формой протор-мы была устн.р-ма, зародив-ся еще до распрост-я письм-ти. В ходе общения люди перед-ли опред.свед-я, к-е могли вып-ть и рек.ф-и. Позже, в антич.t профес.распростр-ми таких свед-й стали город.глашатаи, к-е помимо оглаш-я админ-ой, полит-ой и дел.инф-и вып-ли и роль распростр-лей свед-й коммер-го и рек.хар-ра. Прак-ки парал-но с устн.р-мой, развив-сь и предметно-изобразит.(наруж.) р-ма. 1 из самых др.образцов «профес-ной» рек.прод-и сч-ся камень с рек.обращ-м, отн-ся к Ш веку до н.э, найд-ый при раскопках древнеегипет.города Мемфиса. Прообразом совр.печат.р-мы выст-ли наскальн.надписи, др.вар-ты «граффити», пап-сы и берестян.грамоты. Соз-ся 1 предпос-ки для появ-я проф.рек.д-ти в обл-ти коммер-й, полит-й и соц.р-мы. Для средневек.этапа раз-я рек.пр-ки (V-ХVI века) хар-но дальн.раз-е древ.форм р-мы.. Помимо город.глашатаев в Европ.странах появ-ся «герольды», к-е вып-ли ф-и довед-я до подданных указов, роль распорядителей на торжествах, зан-сь состав-ем родословий, летопис.м-лов и др. Разновид-тью престиж.р-мы выст-ло блазонирование, означ-щее оповещ-е публики о символике гербов, эмблем, точной идентиф-и родов.принад-ти рыцарей, ст-ни их знат-ти и добл-ти. К фольклор.разновид-м уст.р-мы в средневек.период м.отнести «Крики улиц» - сообщ-я бродяч.торг-цев, ремес-ков, фокус-в о разл.Т. и У. Сильно активиз-ся религиоз.р-ма, что обус-но существен.усил-ем и закреп-ем осн.ветвей религии. Появ-ся предшест-ки совр.плакат.жанра в виде гравюры. Поистине революц.соб-ем стало изобрет-е Гутенбергом в 1445г. печат.станка, к-е подг-ло предпос-ки для возник-я разл.видов печат.р-мы. Появ-ся нов.виды рек.прод-и: печатн.объяв-е, каталог, проспект, прейскурант, афиша. Культур-ги сч-т, что появ-е печатн.тиражир-я инф-и предопред-ло 3 инф.рев-цию (1 – формир-е речи, 2 – изобрет-е письм-ти).

5.прин-пы упр-я пер-лом. Ан-з психол.порт-та лич-ти. 1- ) поддер-е у подчин-х чув-ва самоуваж-я. 2) вним-е проб-ам, а не лич-тям;3) актив.испол-ие м-дов подкреп-я полож.реакций на желат.дей-я или отриц.—на нежелат-е.На изм-е повед-я людей реагир-ть нужно сразу же, ибо отсрочен.реакция вызыв-т лиш.путаницу,4) выдвиж-е ясн.треб-й, поддер-е пост.контакта с людьми, проч.обрат.связей. Пр-пы, хар-е треб-я к формир-ю сис-ы УП: обуслов-ть ф-и УП целями пр-ва; первич-ть ф-и УП; оптим.соотн-е упр.ориен-й; потенц.эмитаций (врем.выб-е отд.раб-в не д-но прер-ть проц-с пр-ва); экономич-ти; прогрес-ти; оператив-ти; простоты; науч-ти; соглас-ти; автоном-ти. 2- пр-пы, опред-е напр-я раз-я сис-ы упр-я: концентрации (конц-я однород.ф-и, жел-но в 1 подр-и); специал-и (сосредот-е на конкр.виде д-ти); параллел-ти; адаптив-ти; преемст-ти; непрер-ти; ритмич-ти (вып-е одинак.V работ в равн.пром-ки t). В сист.мен-та лич-ть выс-т как объект и субъект управ-я. По спос-ти адаптир-ся выд-т три типа людей. 1 с ориент-й на тек-й момент и легкой приспосаб-ю к обстановке, 2 - е ориен-й на прошлое, способ-ю дейст-ть в рамках жест-й струк-ры; 3 с ориент-й на буд-ее. 1тип людей эффек-е раб-т при принятии решений2 при их реал-ии,3 в кач-ве генераторов идей. В разв-и псих-ии выд-т 3 напр-я: повед-ю псих-ю, фрейдизм и гуман-ю псих-ю. Кредо бихевиоризма выр-т формула: "стимул реакция", согл.кот.предм.псих-и яв-ся повед-е, а не сознание.2 направ-м яв-ся фрейдизм. влияние интересов, мотивов на поведение).3 яв-ся гуман-ая псих-я.(основ-ль К. Роджерс).Хар-ны ориен-я на саморазвитие Компоненты, хар-е псих-й портрет личности. Темперамент.Типы: 1) сангвиник2) холерик 3)флегматик 4) меланхолик К каж-му нужно найти подход : 1. "Доверяй, но проверяй". Это подходит к сангвинику,т.к.он не всегда исп-т обещ-е, надо проконтр-ть, вып-л ли он свое обещание. 2. "Ни минуты покоя". Таков подход к холерику.Он все время д.б.занят делом, иначе актив-ть направит на коллектив. 3. "Не торопи" подход к флегматику 4."Не навреди".На него нельзя кричать,давить.В структуре хар-ра выделяют 4 группы черт, выр-х отнош-е личн-ти к опред-й деят-ти: к труду (трудолюбие); к др. людям (общит-ть, черствость, бездушие, груб-ть)к самому себе (эгоизм); к вещам (щедрость). К. Леонгард выд-л 4 типа хар-ра: демонстрат-й, педант-й, застревающий, возбудимый. 1 тип сильно выр-т свои эмоции прин-т реш-я стрем-но.2 тип долго колеб-ся, нерешит-н, но аккур-н, ответ-н.3 тип обидчив злопам-н.4 тип-раздраж-н

Билет 24

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]